Auf einen Blick
- Aufgaben: Zeige uns deine Fähigkeiten und was du im Job erreichen möchtest.
- Unternehmen: amberra ist ein innovatives Corporate Venturing Studio, das die Zukunft der Finanzgruppe gestaltet.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, modernes Arbeitsumfeld und flexible Arbeitszeiten warten auf dich.
- Weitere Informationen: Arbeite in Berlin oder Hamburg und genieße eine inspirierende Office-Kultur.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das nachhaltige Lösungen für die Zukunft entwickelt.
- Qualifikationen: Egal ob Ausbildung, Studium oder Erfahrung – wir wollen dein Potenzial kennenlernen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Let’s go beyond.
Wir suchen Dich!
Wenn du dir vorstellen kannst, Teil unserer Mission und unseres Teams zu werden, sollten wir uns kennenlernen. Denn danach suchen wir immer: Mitarbeitende mit Spirit, mit Drive, mit Herz. Lass uns wissen, welche Mission du bei amberra erfüllen möchtest. Und warum du denkst, fühlst, weißt: Wir passen einfach zusammen.
Deine mission
- Welche Aufgaben siehst du bei dir?
- Worin bist du so gut, dass du sofort loslegen kannst?
- Was erledigst du sogar im Schlaf?
- Welches Know-how bringst du bei uns ein?
- Was möchtest du bei uns lernen?
- Wofür brennst du im Job?
- Was möchtest du perspektivisch machen?
- Und was nicht (mehr) so?
Deine Skills
- Egal ob Aus-, Fort- und Weiterbildung oder Studium: Welche theoretischen Qualifikationen hast du erlangt – und was hast du dabei eigentlich gelernt?
- Welche Berufserfahrungen hast du gemacht?
- Welche Kompetenzen zeichnen dich aus?
- Welche Talente bringst du mit?
Dein Mindset
- Wie sieht deine Vorstellung von guter Zusammenarbeit aus?
- Was kennzeichnet eine für dich ideale Arbeitsumgebung?
- Was bringst du neben fachlichem Know-how mit?
- Welche Arbeitsweise macht dich aus?
- Welche Werte sind dir wichtig?
- Worauf können wir bei dir zählen?
- Was sollten wir auf keinen Fall von dir erwarten?
- Was darf für dich bei der Arbeit nicht zu kurz kommen?
Warum amberra?
- Wir sorgen für ein spannendes, dynamisches und anregendes Umfeld mit viel Raum zur persönlichen Entfaltung und Weiterentwicklung.
- Bei amberra erwartet dich ein offener Umgang miteinander – wir fördern den Zusammenhalt mit gemeinsamen Aktivitäten und Events.
- Work-Life-Balance und selbstorganisiertes Arbeiten? Lieben wir!
- Wir setzen auf eine vitale, inspirierende Office Culture und arbeiten in unseren Büros in Berlin und Hamburg vorwiegend in Präsenz.
- Neben einem attraktiven Gehalt bieten wir dir eine zeitgemäße Ausstattung und ein stilvolles Arbeitsumfeld.
- Zum Einstieg bekommst du außerdem ein Deutschlandticket.
Über amberra
Wir investieren in Startups, wir kooperieren mit Startups und wir bauen Startups.
Unser Fokus liegt auf Lösungen, die über das Kerngeschäft von Banken hinausgehen und einen Mehrwert für die Kunden in den Lebenswelten Wohnen, Gesundheit, Nachhaltigkeit und Regionale Wirtschaft bieten. Mit Investments in Startups, Kooperationen mit Startups und der Eigenentwicklung von Geschäftsmodellen bauen wir ein Portfolio aus neuen Geschäftsfeldern auf.
Wir sind Macher:innen – Bei amberra vereinen wir interdisziplinäre Expertise aus den Bereichen Investment Banking, Venture Building und Markenführung. Wir denken unternehmerisch, handeln mit Weitblick und entwickeln Lösungen, die Menschen wirklich weiterbringen.
Unsere Teams in Berlin und Hamburg bestehen aus erfahrenen Entrepreneur:innen, Investment-Manager:innen, Entwickler:innen, Kommunikationsexpert:innen und kreativen Köpfen. Gemeinsam gestalten wir innovative und nachhaltige Geschäftsmodelle – mit Leidenschaft, Mut und dem klaren Ziel, echten Mehrwert zu schaffen.
Du musst nicht bei jedem Punkt in der Stellenbeschreibung einen Haken setzen können – entscheidend ist, dass du Lust hast, mit uns gemeinsam die Zukunft der FinanzGruppe mitzugestalten.
Klingt das nach dir? Dann freuen wir uns auf deinen Lebenslauf, dein mögliches Einstiegsdatum und deine Gehaltsvorstellungen!
Initiativbewerbung (Festanstellung) Arbeitgeber: Amberra
amberra ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und kreativen Umfeld zu arbeiten, das von einer starken Finanzgruppe unterstützt wird. Du erhältst nicht nur ein attraktives Gehaltspaket und moderne Arbeitsbedingungen, sondern auch zahlreiche Weiterbildungsangebote und die Freiheit, innovative Lösungen zu entwickeln, die echten Einfluss haben. Hier kannst du deine Fähigkeiten im Growth Marketing voll entfalten und aktiv zur Zukunft der genossenschaftlichen FinanzGruppe beitragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Initiativbewerbung (Festanstellung) erhalten könntest
✨Mach dich sichtbar: Startups lieben Personality!
In der Startup-Welt geht es oft um die Menschen hinter den Ideen. Zeig deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft! Teil an Communities wie Meetup oder LinkedIn-Gruppen über Startups zu nehmen und dort deine Ideen zu teilen, kann dazu beitragen, dass du auffällst.
✨Networking mit dem Gründergeist
Besuche lokale Startup-Events oder Pitch-Wettbewerbe in deiner Umgebung. Dort hast du die Chance, direkt mit Gründern und anderen Talenten in Kontakt zu treten. Diese informellen Gespräche können oft der Schlüssel zu einem Job bei Unternehmen wie Amberra sein.
✨Praktische Skills zeigen!
Startups suchen oft nach vielfältigen Fähigkeiten. Überlege, wie du in deinem aktuellen Job oder beim Studium Projektarbeiten oder Nebenjobs so gestalten kannst, dass sie relevante Fähigkeiten widerspiegeln. Zeig in deinem Bewerbungsgespräch konkrete Beispiele von Erfolgen und Lernerfahrungen!
✨Nutze unsere Plattform!
Du kannst dich einfach über unsere Webseite bei Amberra bewerben! Wir halten alle Infos aktuell, um dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern. Also, geh die nächsten Schritte und zeig, was du drauf hast!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Initiativbewerbung (Festanstellung) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!:In Startups sind wir ständig dabei, neue Wege zu gehen, also sei kreativ! Verwende deine Bewerbung, um zu zeigen, warum du genau bei Amberra im Bereich Initiativbewerbung (Festanstellung) arbeiten möchtest. Sei authentisch und lass deine Persönlichkeit durchscheinen – Startups schätzen unkonventionelle Ansätze!
Fokus auf deine Vielseitigkeit:Startups suchen oft nach vielseitigen Talenten, die in verschiedenen Bereichen unterstützen können. Betone also in deinem Lebenslauf oder CV deine breiten Fähigkeiten und Erfahrungen. Hast du an Projekten gearbeitet, die über deine Kernkompetenzen hinausgehen? Zeig das!
Überarbeite deine Motivation:In einem Startup geht es nicht nur um Qualifikationen, sondern auch um Motivation. In deinem Anschreiben ist es wichtig, deinen Enthusiasmus für Amberra zu zeigen. Erkläre, was dich an der Vision und Kultur des Unternehmens inspiriert und warum du denkst, dass du einen Unterschied machen kannst.
Wachstumspotenzial betonen:In einem Vollzeitjob in einem Startup sind Lernbereitschaft und Anpassungsfähigkeit entscheidend. Mache deutlich, dass du bereit bist, mitzuwachsen und neue Fähigkeiten zu erlernen. Teile vielleicht Erfahrungen oder Beispiele, wo du dich schnell in neue Themen eingearbeitet hast – das bringt dich definitiv einen Schritt näher zur Einladung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Amberra vorbereitet
✨Sei bereit für Flexibilität
In Startups dreht sich alles um Anpassungsfähigkeit und kreative Problemlösungen. Erwarte, dass Fragen zu deiner Fähigkeit kommen, auf Veränderungen schnell zu reagieren. Bereite dir Beispiele vor, wo du in der Vergangenheit flexibel warst und mit unerwarteten Herausforderungen umgegangen bist.
✨Zeige deine Passion für das Start-up-Ökosystem
Startups suchen oft nach Menschen, die wirklich für ihre Mission brennen. Informiere dich über die Branche, in der Amberra tätig ist, und sprich über Trends und Entwicklungen, die dich begeistern. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch, dass du dir Mühe gegeben hast, die Vision des Unternehmens zu verstehen.
✨Bereite Impulse für die Zusammenarbeit vor
In einem Vollzeit-Setup erwarten Sie, dass du nicht nur ein Teamplayer bist, sondern auch proaktiv Ideen einbringst. Überlege dir, wie du bereits in der Vergangenheit innovative Lösungen innerhalb eines Teams entwickelt hast und sei bereit, diese Gedanken zu teilen, um zu zeigen, dass du aktiv zum Team beitragen kannst.
✨Bring deinen Lebenslauf zum Leben
Statt nur über deinen Lebenslauf zu reden, bringe konkrete Erfahrungen und Projekte mit, die deine Eignung für die Rolle unter Beweis stellen. Erzähle Geschichten über herausfordernde Situationen in deinen früheren Tätigkeiten, die zeigen, dass du in einem dynamischen Umfeld erfolgreich arbeiten kannst und wie du zu Ergebnissen gekommen bist.
