Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und optimiere mehrkanalige CRM-Strategien für US-Kliniker.
- Unternehmen: AMBOSS, ein innovatives Unternehmen im Gesundheitswesen mit globaler Reichweite.
- Vorteile: 30 Urlaubstage, gesundes Essen, Fitnessangebote und flexible Arbeitsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige und inklusive Unternehmenskultur mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der medizinischen Kommunikation mit modernster Technologie.
- Qualifikationen: Erfahrung im multichannel CRM und Kenntnisse in Marketing-Automatisierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Hi, wir sind AMBOSS und suchen einen CRM Marketing Manager zur Unterstützung unserer US Physicians Gruppe!
Über AMBOSS
AMBOSS ist der Copilot für medizinische Fachkräfte, der sie befähigt, die bestmögliche Versorgung durch unser Lern- und klinisches Entscheidungshilfetool zu bieten. Unser Team vereint Pflege, innovatives Denken und modernste KI-medizinische Technologie. Unsere Gründer haben AMBOSS 2012 mit dem Ziel gegründet, ein Tool zu schaffen, das sie sich während des Medizinstudiums und der klinischen Praxis gewünscht hätten. Seitdem sind wir auf über 600 Mitarbeiter gewachsen und in über 180 Ländern aktiv – hauptsächlich in Deutschland und den USA. Unsere Büros befinden sich in Berlin, Köln, New York, Cagliari und Kapstadt.
Warum kann diese Position spannend für Sie sein?
Bei AMBOSS setzen wir uns dafür ein, Kliniker mit dem Wissen auszustatten, das sie benötigen, um hervorragende Pflege zu leisten. Die effektive Ansprache von US-Klinikern erfordert maßgeschneiderte, relevante Kommunikation und ein tiefes Verständnis der Kanäle und Berührungspunkte, die für sie am wichtigsten sind. Während wir weiterhin in das Wachstum dieses Segments investieren, suchen wir zusätzliche CRM-Expertise, um wirkungsvolle Lifecycle-Marketingstrategien aufzubauen und zu skalieren. Der CRM Marketing Manager für US-Kliniker wird eine Schlüsselrolle bei der Umsetzung dieser Bemühungen spielen, um Engagement, Bindung und Wachstum in einem unserer wichtigsten Märkte zu unterstützen.
Sie werden:
- Die End-to-End-Strategie, Implementierung und kontinuierliche Optimierung von Multi-Channel-Lifecycle-Reisen (E-Mail, Push, In-App) innerhalb von Braze verantworten.
- Der einzige Ansprechpartner für interne Stakeholder sein und hochrangige Geschäftsziele in umsetzbare CRM-Workflows übersetzen, die Konversion und Bindung fördern.
- Das Reporting für die CRM-Leistung übernehmen. Sie werden über Öffnungsraten hinausgehen, um LTV, ROI und inkrementelle Steigerungen zu analysieren und umsetzbare Erkenntnisse für das Führungsteam bereitzustellen.
- Die Erweiterung unseres Kommunikationsökosystems vorantreiben, indem Sie neue Kanäle (z.B. Push, SMS) integrieren und skalieren.
- Im Bereich KI und Automatisierung innovativ sein, um Anwendungen und Lösungen für das Team und den Markt zu schaffen.
Sie bringen mit:
- Erfahrung im multichannel CRM-Umfeld (mobil/E-Mail/Web).
- Eine Wachstumsmentalität, um Kampagnen zu erstellen, die einen Unterschied machen und unseren Marktanteil erhöhen können.
- Affinität und Interesse, neue Technologien auszuprobieren.
- Kenntnisse in Marketing-Automatisierungssoftware (z.B. Braze, Hubspot) und Erfahrung mit Datenvisualisierungstools wie Looker.
- Erfahrung mit HTML, CSS und JavaScript-ähnlichen Sprachen wie AMPscript.
Vorteile:
AMBOSSians berichten, dass innovative Arbeit sie energetisiert und Mitarbeiterbenefits ihnen helfen, sich geschätzt und ermächtigt zu fühlen. Wir investieren in jeden AMBOSSian mit unserem Mitarbeiterbenefit-Paket, das darauf ausgelegt ist, finanzielle, körperliche und geistige Gesundheit sowie Work-Life-Harmonie zu unterstützen.
- Ruhe & Freizeit (30 bezahlte Urlaubstage, AMBOSS-Feiertag, persönlicher Zwecktag und mehr)
- Essen & Bürokomfort (Tägliches gesundes Frühstück & Mittagessen durch einen hauseigenen Koch in der Berliner Zentrale, AMBOSS-Kita, remote Arbeiten von anderen Büros in Köln, Sardinien, Kapstadt)
- Gesundheit, Fitness & Mobilität (Urban Sports Club – M-Plan –, Fitbit Versa 3, Deutschlandticket…)
Wir glauben, dass Vielfalt ein kraftvoller Treiber für Innovation und Fortschritt ist. Deshalb setzen wir uns dafür ein, ein inklusives, respektvolles und unterstützendes Umfeld zu fördern, in dem jeder – unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer oder kultureller Herkunft, Religion, Behinderung, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität – geschätzt wird und die gleichen Chancen hat, zu gedeihen. Wir heißen Menschen aus allen Hintergründen herzlich willkommen, um uns bei der Erfüllung unserer Mission zu unterstützen: alle medizinischen Fachkräfte zu ermächtigen, die bestmögliche Versorgung zu bieten.
Selbst wenn Sie nicht jeden einzelnen Punkt in der Stellenbeschreibung erfüllen, ermutigen wir Sie dennoch, sich zu bewerben. Wir würden uns freuen, von Ihnen zu hören!
CRM Marketing Manager - US Physicians Arbeitgeber: AMBOSS
AMBOSS ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch eine Vielzahl von Vorteilen, die das Wohlbefinden und die persönliche Entwicklung fördern. Mit 30 bezahlten Urlaubstagen, gesunder Verpflegung durch einen hauseigenen Koch und einem starken Fokus auf Diversität und Inklusion, schafft AMBOSS eine Kultur, in der jeder Mitarbeiter geschätzt wird und die Möglichkeit hat, in einem dynamischen Team zu wachsen und innovative Lösungen im Gesundheitswesen zu entwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so CRM Marketing Manager - US Physicians erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder sogar bei AMBOSS sind. Oft gibt es ungeschriebene Stellen oder Empfehlungen, die dir einen Vorteil verschaffen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die neuesten Trends im CRM-Marketing und in der medizinischen Technologie recherchierst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echter Innovator bist!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeige deine Begeisterung für die Rolle! Wenn du Ideen hast, wie du die CRM-Strategien bei AMBOSS verbessern könntest, teile sie während des Gesprächs. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und bereit, einen Unterschied zu machen.
✨Tipp Nummer 4
Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Dort kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet und du die besten Chancen hast, gesehen zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um CRM Marketing Manager - US Physicians mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Kultur passen und sich mit unserer Mission identifizieren.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst und wie du das bei AMBOSS umsetzen kannst.
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht immer im positiven Sinne.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnellstmöglich erhalten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AMBOSS vorbereitet
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Mach dich mit AMBOSS und der spezifischen Rolle des CRM Marketing Managers vertraut. Schau dir ihre Produkte, Werte und die Zielgruppe an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, relevante Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du in der Vergangenheit geleitet hast. Zeige, wie du multichannel CRM-Strategien umgesetzt hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Zahlen und Erfolge sprechen immer für sich!
✨Zeige deine Innovationskraft
AMBOSS sucht jemanden, der im Bereich AI und Automatisierung innovativ denkt. Bereite Ideen vor, wie du neue Technologien in die CRM-Strategie integrieren würdest. Das zeigt, dass du proaktiv bist und bereit, neue Wege zu gehen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Stelle Fragen zur Teamdynamik und zur Unternehmenskultur. AMBOSS legt Wert auf ein unterstützendes Umfeld. Zeige, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.
