Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Einkauf und manage die Beschaffungsprozesse für unser Unternehmen.
- Arbeitgeber: Die Schmelzer Gruppe ist ein traditionsreiches Familienunternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein familiäres Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte aktiv unsere Einkaufstrategien.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Erfahrung im Einkauf und gute Verhandlungsfähigkeiten mitbringen.
- Andere Informationen: Wir bieten dir die Möglichkeit, in einem wachsenden Unternehmen Verantwortung zu übernehmen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Wir von der Unternehmensgruppe Schmelzer mit Hauptsitz im nordbayerischen Waldershof beschäftigen aktuell rund 215 Mitarbeiter, worunter sich 10% Auszubildende befinden. Gegründet im Jahr 1913 wird die Schmelzer Gruppe aktuell in vierter Generation als Familienunternehmen geführt. Über die Jahre hinweg konnten wir die Tätigkeitsbereiche kontinuierlich ausbauen und somit für verschiedene Karrieremöglichkeiten in den Bereichen industrieller Rohr- und Anlagenbau, Agrartechnik, modulare Rohrsysteme sowie Spenglerei sorgen. Zu Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Leiter im Einkauf (m/w/d).
Leitung Einkauf (w/m/d) Arbeitgeber: Ambros Schmelzer & Sohn GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Ambros Schmelzer & Sohn GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung Einkauf (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Unternehmensgruppe Schmelzer und ihre verschiedenen Tätigkeitsbereiche. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für die Branche und die spezifischen Herausforderungen im Einkauf hast.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern der Schmelzer Gruppe. Dies kann dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Position des Leiters im Einkauf geben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Einkauf und dein strategisches Denken unter Beweis stellen. Dies wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Werte eines Familienunternehmens. Betone, wie wichtig dir langfristige Beziehungen und nachhaltige Entscheidungen im Einkauf sind, um die Philosophie der Schmelzer Gruppe zu unterstützen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung Einkauf (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Unternehmensgruppe Schmelzer. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmensgeschichte, die Werte und die aktuellen Projekte zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klarer darzustellen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Leiter im Einkauf relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse im Einkauf, Verhandlungsgeschick und Führungserfahrung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf spezifische Erfahrungen ein, die dich für die Leitung im Einkauf qualifizieren, und zeige dein Interesse an der Schmelzer Gruppe.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch oder lasse es von jemand anderem gegenlesen. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ambros Schmelzer & Sohn GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die Unternehmensgruppe Schmelzer informieren. Verstehe ihre Geschichte, Werte und die verschiedenen Tätigkeitsbereiche, um im Gespräch gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Einkauf unter Beweis stellen. Zeige, wie du erfolgreich Verhandlungen geführt oder Kosten gesenkt hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen im Einkauf oder den Zielen des Unternehmens für die nächsten Jahre.
✨Präsentiere deine Führungskompetenzen
Da es sich um eine Leitungsposition handelt, ist es wichtig, dass du deine Führungskompetenzen hervorhebst. Erkläre, wie du Teams motivierst und welche Strategien du anwendest, um die Zusammenarbeit zu fördern.
