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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege von Gärten, Umsetzung von Projekten und Beratung zu Pflanzenwahl.
- Arbeitgeber: Bodenständiges Gartenbauunternehmen mit motiviertem Team.
- Mitarbeitervorteile: Faire Anstellungsbedingungen, moderne Arbeitsmittel und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Viel Gestaltungsspielraum und abwechslungsreiche Projekte warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte grüne Oasen und arbeite direkt mit Kunden zusammen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Gärtner/in oder praktische Erfahrung im Gartenbau.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Ich suche für ein bodenständiges, tatkräftiges Gartenbauunternehmen eine motivierte, zuverlässige und naturverbundene Persönlichkeit als Landschaftsgärtner/in 80 - 100 %.
Deine Aufgaben:
- Pflege und Unterhalt von Privatgärten, Grünanlagen und Aussenräumen, inklusive Rasenpflege, saisonalen Arbeiten und fachgerechtem Pflanzenschnitt.
- Umsetzung von Gartenbauprojekten wie Wegen, Mauern, Sitzplätzen und vielfältigen Pflanzungen.
- Installation und Wartung von Bewässerungssystemen bei unseren Kundinnen und Kunden.
- Beratung vor Ort zu Pflanzenwahl, Pflege und individueller Gartengestaltung.
- Bedienung und Unterhalt von Maschinen und Geräten sowie Unterstützung bei der Planung von Gartenlösungen.
Dein Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Gärtner/in EFZ oder mehrjährige praktische Erfahrung im Gartenbau oder in der Gartenpflege.
- Selbstständige, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise sowie ein kundenorientiertes Auftreten.
- Technisches Verständnis für Bewässerungssysteme, Maschinen und Geräte ist von Vorteil.
- Führerausweis der Kategorie B erleichtert den Einsatz bei unseren Kundinnen und Kunden.
- Teamgeist, freundliches Auftreten und offene Kommunikation.
Wir bieten dir:
- Ein motiviertes, kollegiales Team.
- Moderne Arbeitsmittel und abwechslungsreiche Projekte.
- Faire Anstellungsbedingungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Viel Gestaltungsspielraum und direkten Kundenkontakt.
Bist du interessiert? Dann bewerbe dich gleich jetzt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen.
Landschaftsgärtner/in 80 - 100 % Arbeitgeber: Ambrosone HR-Consulting
Kontaktperson:
Ambrosone HR-Consulting HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Landschaftsgärtner/in 80 - 100 %
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Gehe auf potenzielle Arbeitgeber zu, auch wenn sie keine Stellen ausgeschrieben haben. Ein persönlicher Kontakt kann oft Türen öffnen, die sonst geschlossen bleiben.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Familie und Bekannten über deine Jobsuche. Oftmals erfährt man durch persönliche Empfehlungen von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Fähigkeiten im Gartenbau am besten präsentieren kannst. Zeige deine Leidenschaft für die Natur und den Gartenbau!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Landschaftsgärtner/in 80 - 100 %
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Landschaftsgärtner/in zu werden. Deine Persönlichkeit zählt!
Betone deine Erfahrungen: Hast du praktische Erfahrungen im Gartenbau oder in der Gartenpflege? Dann lass uns das wissen! Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten und wie du dabei geholfen hast, Gärten zum Blühen zu bringen.
Kundenorientierung ist key: Da du viel mit Kunden zu tun haben wirst, ist es wichtig, dass du deine kundenorientierte Arbeitsweise hervorhebst. Erzähl uns von Situationen, in denen du Kunden beraten oder ihre Wünsche umgesetzt hast.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert erhalten, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir dich schneller kennenlernen und vielleicht schon bald im Team begrüßen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ambrosone HR-Consulting vorbereitest
✨Mach dich mit den Aufgaben vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Hauptaufgaben genau an. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt, dass du dich mit der Stelle auseinandergesetzt hast und motiviert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten im Gartenbau und in der Kundenberatung zeigen. Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, wird das deinem Gesprächspartner helfen, sich ein besseres Bild von dir zu machen.
✨Zeige dein technisches Verständnis
Da technische Kenntnisse für die Installation und Wartung von Bewässerungssystemen wichtig sind, sei bereit, darüber zu sprechen. Vielleicht hast du schon mal ein System installiert oder gewartet? Teile diese Erfahrungen im Interview!
✨Sei du selbst und zeige Teamgeist
Das Unternehmen sucht nach einer naturverbundenen Persönlichkeit mit Teamgeist. Sei offen und freundlich im Gespräch. Zeige, dass du gerne im Team arbeitest und bereit bist, deine Ideen einzubringen. Das macht einen positiven Eindruck!