Mechanical Team Manager (m/w/d)

Mechanical Team Manager (m/w/d)

Augsburg Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team zur Entwicklung innovativer medizinischer Geräte und verbessere die Patientenversorgung.
  • Unternehmen: Ambu, ein globales MedTech-Unternehmen mit Fokus auf innovative Lösungen.
  • Vorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, flexible Arbeitszeiten und eine inspirierende Innovationskultur.
  • Weitere Informationen: Reisebereitschaft von 10-15 Tagen pro Jahr zwischen unseren Standorten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizin und mache einen echten Unterschied im Leben von Patienten.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Maschinenbau und Führungskompetenz in der Medizintechnik.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Ambu hat seit 1937 Lösungen für die Zukunft entwickelt. Heute sind Millionen von Patienten und Gesundheitsfachkräften weltweit auf die Effizienz, Sicherheit und Leistung unserer Einweg-Endoskopie-, Anästhesie- und Patientenüberwachungslösungen angewiesen. Wir streben kontinuierlich danach, innovative Qualitätsprodukte zu liefern, die einen positiven Einfluss auf die Patientenversorgung und die Arbeit der Gesundheitsfachkräfte haben.

Aufgaben

Haben Sie Erfahrung in der Entwicklung medizinischer Geräte? Haben Sie auch eine Leidenschaft für das Management von Menschen? Möchten Sie Teil der Entwicklung innovativer neuer Produkte sein, die einen erheblichen Einfluss auf das Leben von Patienten haben, und Ihre Fähigkeiten in einem globalen MedTech-Unternehmen anwenden, das derzeit den Endoskopiemarkt revolutioniert? Dann könnte Ihr nächster Karriereschritt als Mechanical Team Manager bei Ambu sein! Die Position kann entweder an unserem Hauptsitz in Ballerup, Dänemark, oder an unserem Innovationszentrum in Augsburg, Deutschland, angesiedelt werden.

Wenn Sie von sinnvoller Arbeit motiviert sind, gerne in einem internationalen Umfeld zusammenarbeiten und zur Verbesserung der Patientenversorgung beitragen möchten, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören. Wir bieten eine herausfordernde Position, in der Sie ein wichtiger Akteur innerhalb des R&D-Teams sein werden, das an der Sicherstellung unseres laufenden Portfolios neuer Produkte und der Verpflichtung zur Qualität beteiligt ist. Sie werden Teil einer effektiven R&D-Kultur mit einer Tradition für die schnelle Umsetzung von Projekten sein, was bedeutet, dass es eine sichtbare Verbindung zwischen Ihren Ergebnissen und dem Wachstum von Ambu gibt.

Mechanische Ingenieurwissenschaften bei Ambu

Sie werden einem globalen Team für mechanische Ingenieurwissenschaften beitreten, das aus vielen ehrgeizigen und engagierten Mitgliedern besteht, die an mehreren Standorten tätig sind, und Teil von Engineering & Imaging innerhalb der R&D-Organisation sein. Das Team ist vielfältig, hochqualifiziert und verfügt über viele Jahre Erfahrung und Fachwissen in der Entwicklung der einzigartigen Produkte, die Ambu auf dem Markt hat. Unser Team für mechanische Ingenieurwissenschaften bei Ambu treibt die mechanischen Designs innerhalb unserer neuen Entwicklungsprojekte voran und besitzt diese. Wir erreichen dies, indem wir eng mit globalen klinischen Experten zusammenarbeiten, um die Benutzerbedürfnisse zu definieren und robuste Designs zu erstellen, die die Patientensicherheit und den klinischen Wert gewährleisten. Durch Exzellenz im mechanischen Ingenieurwesen - von der Konzeptentwicklung und Prototypenerstellung bis hin zum endgültigen Design und zur Optimierung - stellen wir sicher, dass jede Komponente und jedes Produkt in großem Maßstab herstellbar ist, strengen Qualitätsanforderungen entspricht und innerhalb der angestrebten Kostenrahmen bleibt.

Ihre Rolle im Team

Als Manager für mechanische Ingenieurwissenschaften besteht Ihre Rolle darin, gemeinsam mit der Engineering-Leitung sowie anderen relevanten Stakeholdern an der Besetzung der laufenden Projekte zu arbeiten und die Teammitglieder bei der Ausrichtung und Unterstützung ihrer Aufgaben in Produktentwicklungsprojekten von der frühen Prototypenentwicklung bis zur Markteinführung neuer Produkte zu unterstützen. Sie sind verantwortlich für ein Team von etwa 7 FTEs, die an mehreren Entwicklungsstandorten tätig sind.

Ihre Hauptverantwortungsbereiche werden sein:

  • Personalmanagement für Mitglieder des Teams für mechanische Ingenieurwissenschaften, einschließlich Personalentwicklung und Rekrutierung
  • In Zusammenarbeit mit der Engineering-Leitung die korrekte Besetzung der Projekte sicherstellen
  • Ihr Fachwissen einbringen, um unsere Fähigkeiten und Werkzeuge im Bereich der mechanischen Ingenieurwissenschaften kontinuierlich zu verbessern und zu erweitern
  • Ihr Fachwissen einsetzen, um robuste mechanische Lösungen in unseren Entwicklungsprojekten sicherzustellen
  • Strategische Initiativen im Bereich der mechanischen Ingenieurwissenschaften vorantreiben und unterstützen
  • Enger Kontakt mit den Projektmanagern, um die Ressourcenbedarfe, Projektzeitpläne usw. zu verstehen
  • Mit wichtigen Stakeholdern an verschiedenen globalen Ambu-Standorten in Bezug auf Aktivitäten, Ressourcen und Management im Bereich der mechanischen Ingenieurwissenschaften kommunizieren

Sie sollten bereit sein, etwa 10-15 Tage pro Jahr zu reisen, hauptsächlich zwischen unseren Standorten in Malaysia, Dänemark und Deutschland.

Profil

Um Sie auf den Erfolg vorzubereiten, ist eines unserer Grundprinzipien. Um dies zu tun, stellen wir uns vor, dass Sie als Person proaktiv, mit hohem Engagement, Verantwortungsbewusstsein für Ihre eigenen Aufgaben und hervorragenden zwischenmenschlichen Fähigkeiten sind. Sie arbeiten gerne mit Menschen und Teams zusammen. Fähigkeiten und Erfahrungen können auf viele verschiedene Arten erworben werden, und wir verstehen, dass die beste Passform für die Rolle nicht auf Papier festgelegt werden kann. Sie werden jedoch wahrscheinlich in dieser Position erfolgreich sein, wenn Sie:

  • Ein Bildungsweg im Bereich Maschinenbau und Erfahrung in der mechanischen Produktentwicklung in der Medizintechnik haben
  • Erfahrung in der Führung und Personalentwicklung, gekennzeichnet durch einen empathischen und authentischen Führungsstil
  • Starke Teamarbeit und zwischenmenschliche Fähigkeiten, mit einer neugierigen Denkweise und der Bereitschaft zu lernen
  • Große Kommunikationsfähigkeiten, um effektiv über funktionsübergreifende und globale Teams hinweg zu kommunizieren
  • Proaktive und unabhängige Arbeitsweise, aber auch die Fähigkeit, gut in funktionsübergreifenden Teams zu arbeiten. Sie unterstützen aktiv den Wissensaustausch und die Nutzung bewährter Praktiken und genießen es, Teil eines globalen Teams zu sein

Da Ambu ein globales Unternehmen ist, ist es wichtig, dass Sie fließend Englisch kommunizieren – alle Bewerbungen müssen in Englisch verfasst sein, um berücksichtigt zu werden.

Wir bieten

Treffen Sie eine herausragende Innovationskultur. Wir entwickeln, produzieren und verkaufen medizinische Geräte, die Ärzten und Pflegekräften helfen, Leben zu retten und die Patientenversorgung zu verbessern. Bei Ambu arbeiten wir in einem hybriden Arbeitsmodell. Während eine gewisse Flexibilität für Remote-Arbeit möglich ist, ist diese Position hauptsächlich bürobasiert und erfordert regelmäßige persönliche Zusammenarbeit, mit etwa drei Tagen pro Woche im Büro.

Mechanical Team Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Ambu GmbH

Ambu ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine inspirierende Innovationskultur fördert und seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an bedeutenden medizinischen Lösungen zu arbeiten, die das Leben von Patienten weltweit verbessern. Mit einem engagierten Team in einem internationalen Umfeld, flexiblen Arbeitsmodellen und klaren Entwicklungsmöglichkeiten unterstützt Ambu seine Mitarbeiter dabei, ihre Fähigkeiten auszubauen und einen direkten Einfluss auf die Produktentwicklung zu haben. Die Standorte in Dänemark und Deutschland bieten zudem eine dynamische Arbeitsatmosphäre, die Kreativität und Zusammenarbeit fördert.

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Kontaktdaten:

Ambu GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Mechanical Team Manager (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der MedTech-Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam Verbindungen aufbauen und vielleicht sogar ein paar Insider-Tipps für die Bewerbung bei Ambu bekommen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, dass es nicht nur um deine technischen Fähigkeiten geht, sondern auch um deine Teamfähigkeit und deinen Führungsstil. Lass uns das gemeinsam durchspielen!

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich über deine Erfahrungen in der Entwicklung medizinischer Geräte und wie du zur Verbesserung der Patientenversorgung beitragen möchtest. Wir können dir helfen, deine Geschichte überzeugend zu erzählen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht. Lass uns gemeinsam an deiner Bewerbung arbeiten, damit du die beste Chance hast, als Mechanical Team Manager bei Ambu durchzustarten.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mechanical Team Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Mechanische Konstruktion
Produktentwicklung im medizinischen Bereich
Führungskompetenz
Teamentwicklung
Interpersonelle Fähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten
Proaktive Arbeitsweise

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die Leidenschaft für ihre Arbeit haben und sich mit unserem Ziel identifizieren können, die Patientenversorgung zu verbessern.

Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast – das macht einen großen Unterschied!

Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer und professioneller Auftritt zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir bei Ambu.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ambu GmbH vorbereitet

Verstehe die Unternehmenswerte

Mach dich mit den Werten und der Mission von Ambu vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Leidenschaft für die Verbesserung der Patientenversorgung teilst. Das wird dir helfen, eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der Produktentwicklung und im Teammanagement demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du den Interviewern stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten des Teams oder wie Ambu Innovationen in der Medizintechnik vorantreibt.

Teamarbeit betonen

Da die Rolle stark auf Teamarbeit basiert, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Teile Beispiele, in denen du als Teamleiter oder -mitglied zur Lösung von Problemen beigetragen hast und wie du die Stärken deines Teams genutzt hast.