Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und verbessere globale Qualitätsschulungsprogramme für Mitarbeiter weltweit.
- Unternehmen: Ambu, ein innovatives Unternehmen im Gesundheitswesen mit internationalem Fokus.
- Vorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, persönliche Entwicklung und die Möglichkeit, einen echten Einfluss zu haben.
- Weitere Informationen: Kreative Arbeit trifft auf Administration in einem dynamischen, internationalen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Schulung in einem globalen Unternehmen und unterstütze Tausende von Mitarbeitern.
- Qualifikationen: Erfahrung in Lernen & Entwicklung, Schulung oder Qualitätsmanagement ist von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54000 - 66000 € pro Jahr.
Ambu sucht einen Global Quality Training Specialist, der unser Innovationsteam in Augsburg, Deutschland, verstärkt. Sind Sie leidenschaftlich daran interessiert, Lernen, Schulung und den Erfolg von Menschen in einer qualitätsorientierten Umgebung zu fördern? Möchten Sie eine Schlüsselrolle dabei spielen, wie Schulungen in einer globalen Organisation bereitgestellt werden, während Sie mit modernen Lerntechnologien und innovativen Ansätzen arbeiten?
Als Teil unseres Global Quality Training-Teams werden Sie die Entwicklung von Qualitätsschulungen bei Ambu vorantreiben. Sie arbeiten an der Schnittstelle von Lernen, Qualität, Systemen und Stakeholder-Zusammenarbeit und stellen sicher, dass die Mitarbeiter Zugang zu ansprechenden und effektiven Schulungen haben, die unser globales Qualitätsmanagementsystem unterstützen.
Diese einzigartige Rolle kombiniert Schulungsadministration, Lerntechnologie und instructional design. Sie tragen sowohl zur operativen Seite der Schulungsbereitstellung als auch zur Schaffung zukünftiger Lernlösungen bei. Im Laufe der Zeit bietet die Rolle zunehmende Möglichkeiten, neue Schulungskonzepte zu gestalten, Lerninhalte zu entwickeln und strategische Qualitätsinitiativen zu unterstützen.
Sie werden Teil eines kleinen und engagierten globalen Teams, in dem Zusammenarbeit, Vertrauen und kontinuierliche Verbesserung im Mittelpunkt unserer Arbeit stehen. Während Ihre engsten Teamkollegen in Dänemark ansässig sind, werden Sie in Augsburg arbeiten und eng mit Kollegen aus verschiedenen Funktionen und Ländern zusammenarbeiten.
Wir bieten ein hybrides Arbeitsmodell mit 3 Tagen pro Woche im Büro in Augsburg und 2 Tagen Homeoffice, was Flexibilität bietet und gleichzeitig eine starke Zusammenarbeit mit lokalen Kollegen und globalen Stakeholdern gewährleistet.
Hauptverantwortlichkeiten
Ihre Hauptverantwortlichkeiten umfassen:
- Entwicklung, Pflege und kontinuierliche Verbesserung globaler Qualitätsschulungsprogramme und -curricula für Mitarbeiter bei Ambu.
- Unterstützung von Stakeholdern bei der Gestaltung effektiver Lernlösungen, einschließlich E-Learning, Blended Learning und anderer Schulungsformate.
- Agieren als vertrauenswürdiger Berater zu Prinzipien des instructional design, Lernmethoden und Best Practices für Qualitätsschulungen.
- Verwaltung und Optimierung von Schulungsprozessen innerhalb des Learning Management Systems (LMS) und Unterstützung globaler Initiativen zur Stärkung und Modernisierung der Schulungslandschaft von Ambu.
- Erstellung und Pflege von Schulungsinhalten, Unterstützung strategischer Projekte und Sicherstellung einer ansprechenden Lernerfahrung für Mitarbeiter weltweit.
- Bereitstellung von Anleitung und Unterstützung für LMS-Nutzer und Zusammenarbeit mit Kollegen aus den Bereichen Qualität, IT, Personal & Kultur und anderen Geschäftsbereichen.
Vorgeschlagenes Kandidatenprofil
Wir glauben, dass großartige Menschen aus vielen verschiedenen Hintergründen kommen, und wir wissen, dass nicht jeder Kandidat alle Anforderungen erfüllen wird. Was am wichtigsten ist, ist Ihre Denkweise, Ihre Lernbereitschaft und Ihre Fähigkeit, durch Schulung und Zusammenarbeit Wert zu schaffen.
Sie werden wahrscheinlich in dieser Rolle erfolgreich sein, wenn Sie Erfahrung in den Bereichen Lernen & Entwicklung, Schulung, Qualität oder einem verwandten Bereich haben, idealerweise in einer regulierten Branche wie Medizinprodukte, Pharmazeutika, Automobil, Luft- und Raumfahrt oder einer anderen Umgebung, in der Qualität und Compliance eine wichtige Rolle spielen.
Sie haben Erfahrung in der Erstellung von Schulungsmaterialien und verstehen, wie Menschen lernen. Sie sind mit den Prinzipien des instructional design vertraut und genießen es, komplexe Informationen in praktische und ansprechende Lernerfahrungen umzuwandeln. Erfahrung mit Methoden wie ADDIE oder ähnlichen Rahmenwerken ist von Vorteil.
Sie sind sicher im Umgang mit Learning Management Systems, idealerweise SuccessFactors Learning oder einer vergleichbaren Plattform, und haben Content-Autorentools wie Articulate 360, Captivate, iSpring oder ähnliche Lösungen verwendet.
Am wichtigsten ist, dass Sie es genießen, kreative Arbeit mit Administration zu kombinieren. Sie sind strukturiert, selbstmotiviert und fühlen sich wohl dabei, mehrere Prioritäten zu managen, während Sie mit Stakeholdern an verschiedenen Standorten und in verschiedenen Zeitzonen zusammenarbeiten. Da Ihr Vorgesetzter und Ihre engsten Teammitglieder in Dänemark ansässig sind, sollten Sie in einem remote und internationalen Arbeitsumfeld gedeihen.
Fließende Englischkenntnisse, sowohl schriftlich als auch mündlich, sind erforderlich. Erfahrung oder Interesse an der Nutzung von KI für Lernen und Entwicklung wird als Plus angesehen. Wir sind begeistert von den Möglichkeiten, die aufkommende Technologien für Schulungen bieten können, und diese Rolle wird die Möglichkeit haben, zu zukunftsorientierten Lerninitiativen beizutragen.
Bei Ambu verbessern wir die Patientenversorgung durch Innovation und Zusammenarbeit. Als Global Quality Training Specialist haben Sie die Möglichkeit, Einfluss darauf zu nehmen, wie Qualitätsschulungen in einer globalen Organisation bereitgestellt werden, und zu Projekten beizutragen, die Tausende von Mitarbeitern weltweit betreffen.
Sie werden Teil eines wachsenden internationalen Unternehmens, in dem Initiative gefördert, Ideen willkommen geheißen und persönliche Entwicklung unterstützt wird. Egal, ob Sie Ihre Expertise in Lerntechnologien, instructional design, Qualitätssystemen oder globalem Stakeholder-Management vertiefen möchten, Sie finden spannende Möglichkeiten, Ihre Karriere weiterzuentwickeln und gleichzeitig einen bedeutenden Beitrag zu leisten.
Wenn Sie nach einer Rolle suchen, in der Sie Lernen, Technologie, Qualität und Menschen kombinieren können, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören.
Global Quality Training Specialist Arbeitgeber: Ambu
Als Arbeitgeber bieten wir dir die Möglichkeit, in einem dynamischen und stetig wachsenden Unternehmen zu arbeiten, das großen Wert auf eine wertschätzende Unternehmenskultur legt. Du profitierst von umfassenden Weiterbildungsmöglichkeiten, einem attraktiven Vergütungspaket sowie zusätzlichen Benefits wie einem Dienstwagen zur privaten Nutzung und einer betrieblichen Altersvorsorge. In unserem kollegialen Team hast du die Chance, aktiv an der Weiterentwicklung innovativer Medizinprodukte mitzuwirken und deine Karriere im Außendienst voranzutreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Global Quality Training Specialist erhalten könntest
✨Mach mit bei E-Learning-Events!
Such nach Konferenzen oder Webinaren, die sich mit E-Learning und digitaler Bildung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur neue Trends erfahren, sondern auch mit Branchenexperten ins Gespräch kommen und eventuell Kontakte knüpfen, die dir bei Ambu helfen können.
✨Engagiere dich in Online-Communities
Schau dir Foren und soziale Medien an, die sich mit E-Learning beschäftigen, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder Facebook-Communities. Poste Fragen oder teile deine Meinungen – so bekommst du nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch wertvolle Insights und vielleicht sogar direkte Jobangebote.
✨Nutze deine Unis Ressourcen
Wenn du gerade studierst oder frisch von der Uni kommst, vergiss nicht, die Karrierezentren und Alumni-Netzwerke deiner Hochschule zu nutzen. Diese Ressourcen können dir helfen, Stellenangebote in der E-Learning-Branche zu finden, speziell bei Unternehmen wie Ambu.
✨Direkt bewerben bei Ambu!
Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den direkten Draht zu suchen. Bewirb dich auf unserer Website und nutze die Möglichkeit, dein Interesse an Global Quality Training Specialist klar und direkt zu zeigen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Global Quality Training Specialist mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige dein Interesse an digitaler Bildung:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du Leidenschaft für e-Learning und digitale Bildung hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen mit Online-Lernplattformen gemacht oder selbst digitale Bildungsprojekte initiiert? Teile deine Motivation und wie du bei Ambu einen Unterschied machen kannst!
Relevante Erfahrung betonen:Formuliere deinen Lebenslauf so, dass deine bisherigen Erfahrungen in der digitalen Bildung klar hervorgehoben werden. Das können Praktika, Projekte oder Studiengänge sein. Zeige direkte Zusammenhänge zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen von Global Quality Training Specialist.
Visuelle Unterlagen einfügen:In der Welt der digitalen Bildung kann es hilfreich sein, visuelle Beispiele deiner Arbeit beizufügen. Wenn du an E-Learning-Plattformen oder Lernmaterialien gearbeitet hast, kannst du Links oder Screenshots in deiner Bewerbung einfügen. Mach es der Personalabteilung von Ambu leicht, deine Kreativität und Fähigkeiten zu erkennen.
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, welche Zeiträume du zur Verfügung stehst. Zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz in das Team von Ambu einzubringen und langfristige Ziele zu verfolgen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ambu vorbereitet
✨Mach dich mit den neuesten Trends vertraut
In der E-Learning-Branche ist es super wichtig, die neuesten Trends und Technologien zu kennen. Schau dir an, welche Tools und Plattformen aktuell populär sind und überlege, wie diese in die Strategien von Ambu passen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken!
✨Portfolio, das begeistert
Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei Ambu werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei Ambu erfolgreich zu sein.
✨Engagement für lebenslanges Lernen
Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von Ambu einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!