Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Koordination in der Pflege, Schulung von Assistent*innen und Evaluation von Pflegeprozessen.
- Unternehmen: Gemeinnütziger Verein mit Fokus auf selbstbestimmtes Leben für Menschen mit Behinderung.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, strukturiertes Onboarding und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach Einarbeitung und wertschätzendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Verlasse den Schichtdienst und nutze dein Fachwissen für eine sinnvolle Beratungstätigkeit.
- Qualifikationen: Examinierte Pflegefachkraft mit Erfahrung in ambulanter Pflege und Freude an Kommunikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Der gemeinnützige Verein ambulante dienste e.V. ist 1981 aus der Selbsthilfe heraus entstanden, um Menschen mit Behinderung die Möglichkeit zu bieten, selbst darüber zu entscheiden, wo sie leben und wie sie ihr Leben gestalten möchten. Für dieses selbstbestimmte Leben unserer Assistenznehmer*innen in den eigenen vier Wänden sind wir inzwischen Berlins größter Assistenzdienst.
Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Pflegefachkraft (m/w/d) für Beratung, Koordination & Wissensvermittlung für 30 Std./Woche unbefristet Berlin-Schöneberg teilweise im mobilen Arbeiten möglich.
Du liebst Pflege – aber nicht mehr im Schichtdienst? Du bist examinierte Pflegefachkraft und merkst:
- körperlich belastende Grundpflege im Dauereinsatz ist nicht mehr das Richtige
- klassischer Schichtdienst passt nicht mehr zu Deinem Leben
- du möchtest Dein Fachwissen einsetzen – aber beratend, koordinierend und gestaltend.
Dann könnte diese Position genau Dein nächster Karriereschritt sein.
Deine Rolle bei uns:
- Beratung unserer Assistenznehmer*innen mit regelmäßigen Pflegevisiten vor Ort
- Koordination & Evaluation des Pflege-/Assistenzprozesses
- Schulung angehender Assistent*innen in unserer Basisqualifikation
- Anleitung & regelmäßige Praxischecks unserer bereits beschäftigten Assistent*innen
- Zusammenarbeit mit Sozialarbeiter*innen als Schnittstelle
- Übernahme einer überwiegend telefonischen Rufbereitschaft mit anschließender bezahlter Freistellung
Das bringst Du mit:
- Examinierte Gesundheits- und Krankenpflege oder Altenpflege, Pflegefachfrau/Pflegefachmann, abgeschlossenes primärqualifizierendes Pflegestudium
- Aktuelle Kenntnisse im Risikomanagement und nationalen Expertenstandards
- Idealerweise Erfahrung in ambulanter Pflege oder Persönlicher Assistenz
- Grundkenntnisse im Umgang mit MS-Office
- Wünschenswert ist eine Weiterbildung in der Praxisanleitung
- Freude an Kommunikation
Das bieten wir Dir:
- Strukturiertes Onboarding in einem wertschätzenden Umfeld
- Vielfältiges Aufgabenspektrum aus Bürotätigkeit, Hausbesuchen und Teamtreffen
- Nach der Einarbeitungsphase anteilig im mobilen Arbeiten möglich
- Vergütung nach Haustarif, angelehnt an den TV-L, in der EG 10, wobei Vorerfahrung anteilig berücksichtigt wird
- 30 Tage Urlaub und eine Jahressonderzahlung
- Ein unterstützendes, kollegiales Team
Warum diese Stelle besonders für Dich interessant ist:
- nach vielen Jahren im Schichtdienst
- mit Wunsch nach planbaren Arbeitszeiten
- mit Interesse an fachlicher Weiterentwicklung
- für Pflegefachkräfte, die ihre Erfahrung in der ambulanten Pflege weitergeben möchten
Interesse geweckt? Dann bewirb Dich über unseren Bewerbungs-Button oder sende Deine Bewerbung im PDF-Format mit Lebenslauf und Anschreiben an: bewerbungen@adberlin.org
Ansprechpartner*in: Birgit Wlosinski (Pflegedienstleitung)
ambulante dienste e.V.
Wilhelm-Kabus-Str. 21-35
10829 Berlin-Schöneberg
www.adberlin.org
Pflegefachperson Beratung, Anleitung & Prozesskoordination (m/w/d) Arbeitgeber: ambulante dienste e. V.
Der gemeinnützige Verein ambulante dienste e.V. bietet eine wertschätzende Arbeitsumgebung, in der Pflegefachkräfte ihre Expertise in einem abwechslungsreichen und sinnstiftenden Umfeld einbringen können. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und einem unterstützenden Team fördern wir die persönliche und fachliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter*innen. Zudem bieten wir eine attraktive Vergütung sowie 30 Tage Urlaub, was diese Position besonders für Pflegekräfte macht, die nach einer neuen Herausforderung abseits des Schichtdienstes suchen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachperson Beratung, Anleitung & Prozesskoordination (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht immer ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über den Verein ambulante dienste e.V. und überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Pflege und Beratung am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die Werte des Vereins teilst!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, besuche Veranstaltungen oder Messen, die sich mit Pflege und Assistenz beschäftigen. So kannst du direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei der richtigen Person landet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachperson Beratung, Anleitung & Prozesskoordination (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Dein Anschreiben sollte nicht nur deine Qualifikationen auflisten, sondern auch deine Motivation und Leidenschaft für die Pflege deutlich machen. Lass uns wissen, warum du genau bei uns arbeiten möchtest!
Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Konzentriere dich auf relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die zu der Stelle passen. Wir lieben es, wenn du uns zeigst, was du kannst, ohne dass wir durch lange Texte wühlen müssen!
Beweise deine Kommunikationsfähigkeiten:Da die Kommunikation in deiner zukünftigen Rolle wichtig ist, achte darauf, dass dein Schreiben klar und fehlerfrei ist. Zeig uns, dass du in der Lage bist, Informationen verständlich zu vermitteln – das fängt schon bei deiner Bewerbung an!
Bewerbung über unsere Website:Nutze unseren Bewerbungs-Button auf der Website! Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass du alle wichtigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ambulante dienste e. V. vorbereitet
✨Informiere Dich über den Verein
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich intensiv über den ambulante dienste e.V. informieren. Verstehe die Mission und die Werte des Vereins, um zu zeigen, dass Du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an der Organisation selbst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus Deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen Du Deine Pflegeexpertise, Koordination oder Schulungskompetenzen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen Dir, Deine Fähigkeiten anschaulich zu präsentieren und zeigen, dass Du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die Du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt Dein Interesse an der Position und gibt Dir die Möglichkeit, mehr über die Arbeitsweise und das Team zu erfahren. Fragen zur Einarbeitung oder zu den Herausforderungen in der ambulanten Pflege sind immer gut!
✨Sei Du selbst
Versuche, während des Interviews authentisch zu bleiben. Zeige Deine Leidenschaft für die Pflege und Deine Motivation, in einem beratenden und koordinierenden Umfeld zu arbeiten. Ein offenes und ehrliches Auftreten kann oft den entscheidenden Unterschied machen.
