Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Beratung von Patient:innen sowie Durchführung individueller Pflege.
- Unternehmen: Ambulanter Pflegedienst Kerstin Köhni mit familiärem Teamgeist.
- Vorteile: Familienfreundliche Arbeitszeiten, Dienstfahrzeug zur privaten Nutzung und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und kollegialem Klima.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege aktiv mit und mache einen echten Unterschied im Leben der Menschen.
- Qualifikationen: LG1/LG2-Behandlungsschein und 1- bis 2-jährige Ausbildung als Pflegehilfskraft.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Über uns
Herzlich willkommen beim Ambulanten Pflegedienst Kerstin Köhni! Unser ambulanter Pflegedienst besteht seit 2019 und betreut Patient:innen im Gebiet linksrheinisch, in Duisburg und der Umgebung in einem Umkreis von etwa 15 km. Zum Team gehören 15 bis 20 Mitarbeiter:innen, die im Alltag eng zusammenarbeiten. Täglich werden 8 Früh- und 4 Spättouren gefahren. Pro Mitarbeiter:in werden in der Regel etwa 10 bis 15 Patient:innen betreut. Abhängig von der Probezeit besteht die Möglichkeit, ein Dienstfahrzeug auch privat zu nutzen (nach der 1%-Regelung).
Wenn Du Interesse an der Arbeit in der ambulanten Pflege und an einer Mitarbeit in unserem Team hast, freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen.
Dein Profil
- Du bist im Besitz eines LG1/LG2-Behandlungsscheins
- Du hast eine 1- bis 2-jährige Ausbildung als Pflegehilfskraft
- Einfühlungsvermögen für die besondere Situation unserer Kund:innen
- Engagement und Teamgeist
- Freude an eigenständiger Arbeit und Mitgestaltung
- Interesse an persönlicher und fachlicher Fort- und Weiterbildung
- Offenes und positives Auftreten
Das bieten wir
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Dienstfahrzeug, auch zur privaten Nutzung möglich
- Familienfreundliche Arbeitszeiten
- Gehalt nach Vereinbarung
- Kollegiales und kreatives Arbeitsklima mit viel Raum für eigenverantwortliches Arbeiten
- Moderner Arbeitsplatz mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten
- Möglichkeit der betrieblichen, arbeitnehmerfinanzierten Altersvorsorge
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Umfassende und gut strukturierte Einarbeitung in Ihr Tätigkeitsfeld
Deine Aufgaben
- Betreuung und Beratung der Angehörigen
- EDV-gestützte Pflegedokumentation und -Planung sowie Umsetzung des Qualitätssystems
- Planung und Durchführung individueller, fachgerechter Grund- und Behandlungspflege
Bewirb dich jetzt!
Gelernte Pflegehilfskraft (m/w/d) mit Zulassung LG1 und LG2 - Hier kannst Du durchstarten! Arbeitgeber: Ambulanter Pflegedienst Kerstin Köhni
Der Ambulante Pflegedienst Kerstin Köhni ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein kollegiales und kreatives Arbeitsumfeld bietet. Mit familienfreundlichen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zur privaten Nutzung eines Dienstfahrzeugs und umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir die persönliche und fachliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Unser modernes Team in Duisburg legt großen Wert auf Eigenverantwortung und eine gut strukturierte Einarbeitung, was uns zu einem attraktiven Arbeitsplatz in der ambulanten Pflege macht.
Kontaktdaten:
Ambulanter Pflegedienst Kerstin Köhni Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Gelernte Pflegehilfskraft (m/w/d) mit Zulassung LG1 und LG2 - Hier kannst Du durchstarten! erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegehilfskraft interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Team aufzunehmen. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem Schnuppertag – das zeigt dein Engagement und Interesse!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Pflege arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über den Ambulanten Pflegedienst Kerstin Köhni und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und Freude an der Arbeit mit Menschen hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du hast die Chance, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gelernte Pflegehilfskraft (m/w/d) mit Zulassung LG1 und LG2 - Hier kannst Du durchstarten! mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich so kennenlernen, wie du bist. Zeig in deinem Anschreiben deine Persönlichkeit und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Betone deine Qualifikationen:Stell sicher, dass du deine LG1/LG2-Zulassung und deine Ausbildung als Pflegehilfskraft klar hervorhebst. Wir suchen nach jemandem, der die nötigen Qualifikationen mitbringt, also lass uns wissen, was du drauf hast!
Erzähle von deinen Erfahrungen:Wenn du bereits in der ambulanten Pflege gearbeitet hast, teile deine Erfahrungen! Wir lieben es, von deinen bisherigen Herausforderungen und Erfolgen zu hören. Das gibt uns einen besseren Eindruck von dir.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Um den Prozess für alle zu erleichtern, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Nachricht!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ambulanter Pflegedienst Kerstin Köhni vorbereitet
✨Informiere dich über den Arbeitgeber
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir unbedingt Informationen über den Ambulanten Pflegedienst Kerstin Köhni einholen. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Philosophie und die Art der Pflege, die sie anbieten. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner Ausbildung oder bisherigen Erfahrungen, in denen du Einfühlungsvermögen und Teamgeist gezeigt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern und machen dich für die Interviewer greifbarer.
✨Fragen zur Einarbeitung und Weiterbildung
Da der Arbeitgeber umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bietet, solltest du im Interview nach diesen Optionen fragen. Das zeigt, dass du an persönlicher und fachlicher Entwicklung interessiert bist und motiviert bist, dich weiterzubilden.
✨Positives Auftreten
Achte darauf, offen und positiv aufzutreten. Ein freundliches Lächeln und eine aufgeschlossene Körpersprache können einen großen Unterschied machen. Du möchtest schließlich zeigen, dass du gut ins Team passt und Freude an der Arbeit mit Menschen hast.
