Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Rekrutierungsaktivitäten und forme das Team für eine gesunde Zukunft.
- Arbeitgeber: AMC ist der weltweite Marktführer für hochwertiges Edelstahl-Kochgeschirr mit über 12.000 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Teamumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Ernährung anderer und arbeite in einem dynamischen, engagierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Recruiting und Leidenschaft für innovative Ernährung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Werde Teil einer globalen Marke mit einem positiven Einfluss auf das Leben der Menschen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Besser essen. Besser leben. Das ist das Herzstück unserer Marke AMC. Als weltweiter Marktführer im Bereich hochwertiges Edelstahl-Kochgeschirr setzen wir uns leidenschaftlich für innovative, bewusste und genussvolle Ernährung ein. Die AMC Gruppe ist in 30 Ländern auf 5 Kontinenten mit über 12.000 Mitarbeitenden tätig. In Bingen befindet sich der Sitz von AMC Deutschland, der größten Tochtergesellschaft der Gruppe.
Als Recruiting Manager (m/w/d) spielst du eine entscheidende Rolle für die Konzeption und Umsetzung von vielfältigen Rekrutierungsaktivitäten im Umfeld des Direktvertriebs und gewährleistest damit den Erfolg unserer Organisation entscheidend mit. Deine Arbeit trägt dazu bei, anderen Menschen zu helfen, besser zu essen und zu leben. Du wirst Teil eines engagierten Teams und gestaltest eine gesündere Zukunft mit.
Recruiting Manager (m/w/d) Arbeitgeber: AMC Alfa Metalcraft Corporation Handelsgesellschaft mbH
Kontaktperson:
AMC Alfa Metalcraft Corporation Handelsgesellschaft mbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Recruiting Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten im Bereich Recruiting zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich auf Direktvertrieb und Rekrutierung konzentrieren, um wertvolle Einblicke und Kontakte zu gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im Recruiting. Lies Blogs, höre Podcasts oder nimm an Webinaren teil, die sich mit innovativen Rekrutierungsmethoden beschäftigen. So kannst du in Vorstellungsgesprächen zeigen, dass du am Puls der Zeit bist.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen im Direktvertrieb zu teilen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du erfolgreich Talente gewonnen hast oder welche Strategien du angewendet hast, um die besten Kandidaten zu finden. Das zeigt dein Engagement und deine Expertise.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Marke AMC und deren Mission. Informiere dich über die Produkte und die Unternehmensphilosophie, damit du in Gesprächen authentisch und überzeugend auftreten kannst. Deine Begeisterung wird sicher positiv wahrgenommen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Recruiting Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Mission von AMC. Zeige in deiner Bewerbung, dass du die Philosophie des Unternehmens teilst und wie du zur Verbesserung der Ernährung und Lebensweise beitragen kannst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im Recruiting, insbesondere im Direktvertrieb. Nenne konkrete Beispiele, wie du erfolgreich Talente gewonnen hast und welche Strategien du dabei angewendet hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für die Rekrutierung und die Werte von AMC widerspiegelt. Erkläre, warum du die ideale Person für die Position des Recruiting Managers bist.
Prüfe deine Unterlagen: Stelle sicher, dass alle Dokumente, einschließlich Lebenslauf und Anschreiben, fehlerfrei sind. Achte auf eine klare Struktur und eine professionelle Sprache, um einen positiven ersten Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AMC Alfa Metalcraft Corporation Handelsgesellschaft mbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission von AMC. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner Rolle als Recruiting Manager umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Rekrutierungsstrategien umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge zu demonstrieren.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.
✨Betone deine Kommunikationsfähigkeiten
Als Recruiting Manager ist es wichtig, gut kommunizieren zu können. Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsstrategien zu erläutern und wie du mit verschiedenen Stakeholdern interagierst.