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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Rekrutierungsaktivitäten und forme das Team für eine gesunde Zukunft.
- Arbeitgeber: AMC ist ein globaler Marktführer für hochwertiges Edelstahl-Kochgeschirr mit über 12.000 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Teamumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Ernährung anderer und arbeite in einem dynamischen, sinnstiftenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Recruiting und Leidenschaft für innovative Ernährung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Werde Teil eines internationalen Teams und trage zur Markenmission bei.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Besser essen. Besser leben. Das ist das Herzstück unserer Marke AMC. Als weltweiter Marktführer im Bereich hochwertiges Edelstahl-Kochgeschirr setzen wir uns leidenschaftlich für innovative, bewusste und genussvolle Ernährung ein. Die AMC Gruppe ist in 30 Ländern auf 5 Kontinenten mit über 12.000 Mitarbeitenden tätig. In Bingen befindet sich der Sitz von AMC Deutschland, der größten Tochtergesellschaft der Gruppe.
Als Recruiting Manager (m/w/d) spielst du eine entscheidende Rolle für die Konzeption und Umsetzung von vielfältigen Rekrutierungsaktivitäten im Umfeld des Direktvertriebs und gewährleistest damit den Erfolg unserer Organisation entscheidend mit. Deine Arbeit trägt dazu bei, anderen Menschen zu helfen, besser zu essen und zu leben. Du wirst Teil eines engagierten Teams und gestaltest eine gesündere Zukunft mit.
Recruiting Manager (m/w/d) Arbeitgeber: AMC Alfa Metalcraft Corporation Handelsgesellschaft mbH
Kontaktperson:
AMC Alfa Metalcraft Corporation Handelsgesellschaft mbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Recruiting Manager (m/w/d)
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dein berufliches Netzwerk zu erweitern. Verbinde dich mit Fachleuten aus der Branche und nimm an relevanten Gruppen oder Diskussionen teil, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen.
✨Branchenspezifische Veranstaltungen besuchen
Nimm an Messen, Konferenzen oder Workshops teil, die sich auf Recruiting und Personalmanagement konzentrieren. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und mehr über aktuelle Trends im Recruiting erfahren.
✨Social Media gezielt nutzen
Verwende Social Media, um deine Expertise im Recruiting zu zeigen. Teile interessante Artikel, schreibe eigene Beiträge und interagiere mit anderen Fachleuten, um deine Präsenz zu stärken.
✨Informative Gespräche führen
Führe informelle Gespräche mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von AMC, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle des Recruiting Managers zu erfahren. Dies kann dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Recruiting Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Mission von AMC. Zeige in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen und wie du zur Vision beitragen kannst.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im Recruiting hervor, insbesondere im Direktvertrieb. Konkrete Beispiele für erfolgreiche Rekrutierungsstrategien oder -projekte sind besonders wertvoll.
Gestalte ein überzeugendes Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Recruiting Manager (m/w/d) bei AMC deutlich macht. Erkläre, warum du glaubst, dass du einen positiven Einfluss auf das Team und die Organisation haben kannst.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AMC Alfa Metalcraft Corporation Handelsgesellschaft mbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission von AMC. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens teilst und wie du dazu beitragen kannst, die Vision einer besseren Ernährung und Lebensweise zu fördern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Rekrutierungsstrategien umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge anschaulich darzustellen.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Teamdynamik und der Unternehmenskultur, indem du gezielte Fragen stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.
✨Präsentiere deine Innovationsfähigkeit
Da AMC Wert auf innovative Ansätze legt, sei bereit, Ideen oder Vorschläge zu präsentieren, wie du den Rekrutierungsprozess verbessern oder neue Talente anziehen könntest. Dies zeigt deine proaktive Denkweise.
