ppAmcor Flexibles Rorschach AG, Goldach ist ein Unternehmen der Amcor Limited, einem der weltweit grössten Lieferanten für verantwortungsvolle Verpackungslösungen. Mit rund 300 Mitarbeitenden veredeln wir Aluminiumfolien und andere Materialien zu recyclebaren Packstoffen. Wir bieten einer verantwortungsbewussten und engagierten Persönlichkeit die Möglichkeit, sich in einem spannenden Konzernumfeld zu behaupten. Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung eine ambitionierte Person für die oben genannte Stelle. /p h3Ihre Hauptaufgaben /h3 ul liSparringpartner für unsere Führungskräfte und Beratung dieser in anspruchsvollen Führungssituationen, Konflikten und führungsrelevanten Themen /li liBetreuung eigener Geschäftsbereiche und Ansprechperson für unsere Mitarbeitenden im gesamten HR Life-Cycle um ein produktives, wertschätzendes Arbeitsumfeld zu fördern /li liLeitung von HR-Projekten und aktive Optimierung von neuen und bestehenden HR-Prozessen wie HR Digitalisierung, Performance Management, Talent Management, Rekrutierungen /li liErstellung und Analyse von HR relevanten Statistiken, Reports und Präsentationen /li liBegleitung von Change Prozessen und Transformationen für ein zukunftsorientiertes Industrieunternehmen /li /ul h3Ihr Profil /h3 ul liHöhere Weiterbildung im Bereich Personal oder Betriebswirtschaft (HR-Fachausweis oder Bachelor-/Master-Studium) /li liMehrjährige Erfahrung in einem industriellen Produktionsunternehmen /li liVertiefte Fachkenntnisse und Erfahrungen in arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Themen /li liProjekt- und Change-Management-Erfahrung /li liOrganisations- und IT-Flair /li liHohes Engagement und hoher Qualitätsanspruch /li liSelbständige, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise /li liTeamplayer mit guten Kommunikationsfähigkeiten /li liStilsicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift /li /ul /p #J-18808-Ljbffr
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Amcor Flexibles Rorschach AG, Goldach Recruiting-Team
