Auf einen Blick
- Aufgaben: Identifiziere und gewinne neue Kunden im Bereich Lebensmittelverpackungen.
- Unternehmen: Amcor, ein globaler Marktführer in nachhaltigen Verpackungslösungen.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Firmenwagen, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft erforderlich, um neue Märkte zu erschließen.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams, das die Verpackungsindustrie revolutioniert.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise in der Lebensmittelverpackung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Standorte: Bremervörde, Dinklage, Opfenbach, Neumünster, Mellrichstadt, Kutenholz, Theesen, Finnentrop, Celle, Frankenthal, Ettlingen, Lohne
Abteilung: Vertrieb & Marketing
Vollzeit oder Teilzeit: Vollzeit
Jobtyp: Mitarbeiter
Schicht: Remote
Amcor ist ein globaler Marktführer in der Entwicklung und Produktion verantwortungsvoller Verpackungs- und Abgabelösungen. Wir suchen einen reinen New Business „Hunter“ Sales Manager, um das Wachstum in Deutschland (sowie in Österreich und der Schweiz) zu beschleunigen.
Hauptaufgaben:
- Proaktive Identifizierung, Zielsetzung und Gewinnung neuer Kundenkonten in Deutschland (sowie in Österreich und der Schweiz) im Bereich Lebensmittelverpackungen.
- Durchführung strukturierter Akquisitionsaktivitäten (Kaltakquise, warme Leads, Veranstaltungen, Messen).
- Aufbau eines robusten Portfolios qualifizierter Möglichkeiten und Umwandlung von Pilotprojekten in Rahmenvereinbarungen und langfristige Kunden.
- Führung kommerzieller Gespräche, einschließlich Preisgestaltung, Volumen und vertraglichen Bedingungen für neue Geschäfte.
- Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsleiter Deutschland in Hamburg zur Sicherstellung klarer Gebiets- und Kontoinhaberschaften.
- Zusammenarbeit mit internen Teams (F&E, Qualität, Lieferkette, Finanzen), um wettbewerbsfähige, kundenorientierte Lösungen zu liefern.
- Pflege genauer CRM-Berichterstattung, wöchentlicher Pipeline-Updates und monatlicher Prognosen an die deutsche Führung und die Zentrale in Norwegen.
- Vertretung von FBS/Amcor bei wichtigen Branchenveranstaltungen.
Fähigkeiten & Erfahrungen:
- 3+ Jahre B2B-Feldvertriebserfahrung, idealerweise in der Lebensmittelverpackung, industriellen Verpackung, Meeresfrüchten, Fleisch oder Kühlkettenumgebungen.
- Nachweisliches Hunter-Profil: klare Beweise für den Gewinn neuer Kunden in einem wettbewerbsintensiven B2B-Markt.
- Komfortabel mit der Mehrheit der Zeit im Außendienst (3–4 Tage pro Woche beim Kunden).
- Starke Verhandlungsfähigkeiten und kommerzielles Denken.
- Deutsch auf Muttersprachenniveau oder C2-Niveau; Englisch erforderlich für Gruppenberichte.
Was wir bieten:
- Wettbewerbsfähiges Gehalt und leistungsbezogene Boni.
- Firmenwagen oder Fahrzeugzulage.
- Betriebliche Altersvorsorge und private Gesundheitsoptionen.
- Großzügiger Urlaubsanspruch.
- Karriereentwicklung und Lernmöglichkeiten.
- Mitarbeiterunterstützungsprogramm.
Sales Manager - Germany in Finnentrop Arbeitgeber: Amcor
Amcor ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, an einer bedeutenden Lean-Transformation in einem dynamischen und vielfältigen Umfeld teilzunehmen. Mit einem starken Fokus auf kontinuierliche Verbesserung und Mitarbeiterentwicklung fördert Amcor eine offene und kollaborative Unternehmenskultur, in der Ihre Ideen geschätzt werden. Darüber hinaus profitieren Sie von flexiblen Arbeitsbedingungen und der Chance, in einem internationalen Team zu arbeiten, das sich über 13 Standorte in Deutschland erstreckt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sales Manager - Germany in Finnentrop erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Amcor treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Amcor empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Amcor dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Amcor bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Manager - Germany in Finnentrop mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Amcor bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Amcor erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Amcor vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
