Head of FInancial Planning & Analysis
Head of FInancial Planning & Analysis

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Vollzeit 80000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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AMCS Group

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Finanzplanung und Analyse, um nachhaltige Geschäftspraktiken zu fördern.
  • Arbeitgeber: Quentic, ein führender SaaS-Anbieter im EHS- und ESG-Markt.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, innovative Projekte und ein dynamisches Team.
  • Andere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einem agilen, technologieaffinen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanzorganisation und mache einen echten Unterschied.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in FP&A, Führungskompetenz und starke analytische Fähigkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.

Standort: Berlin (remote oder hybrid)

Leidenschaftliche Persönlichkeiten für nachhaltige Software gesucht.

Unsere Mission: Wir verbinden, begeistern und inspirieren alle EHS- und ESG-Stakeholder. Mit innovativen digitalen Lösungen schaffen wir Klarheit und Orientierung in den Bereichen Arbeitssicherheit, Umweltmanagement, Qualität und Nachhaltigkeit. Werden Sie Teil unserer Vision und treiben Sie gemeinsam mit uns sichere und umweltfreundliche Geschäftspraktiken voran – mit modernster Software.

Als Head of Financial Planning & Analysis übernehmen Sie eine Schlüsselrolle im Aufbau einer zukunftsorientierten Finanzorganisation. In dieser strategisch bedeutenden Position gestalten Sie den gesamten Planungs-, Forecasting- und Analysebereich von Grund auf neu und agieren als zentraler Sparringspartner des CFO sowie des Managements. Mit einem hohen Gestaltungsanspruch, unternehmerischem Denken und ausgeprägter Hands-on-Mentalität prägen Sie maßgeblich die Weiterentwicklung der finanziellen Steuerungslandschaft.

Sie bauen ein leistungsstarkes Team auf, übersetzen komplexe finanzielle Zusammenhänge in klare Entscheidungsgrundlagen und fühlen sich in dynamischen, sich stetig verändernden Umfeldern wohl.

Ihre Aufgaben

  • End-to-End-Verantwortung für Budgetierung, Forecasting (P&L, Cashflow, Bilanz) und unterjähriges Reporting inkl. Management-Kommentaren
  • Durchführung von Abweichungs-, Szenario- und Investitionsanalysen sowie Entwicklung belastbarer Business Cases
  • Aufbau, Weiterentwicklung und Ownership des KPI-Frameworks, FP&A-Tools (z. B. Pigment) und Datenarchitektur
  • Sicherstellung hoher Datenqualität sowie enge Zusammenarbeit mit BI zur Erstellung moderner Dashboards (z. B. in Snowflake)
  • Unterstützung von CEO, CFO, Business Units und Board durch fundierte Analysen, Entscheidungsvorlagen und Präsentationen
  • Analyse von Markt-, Wettbewerbs- und Geschäftsentwicklungen mit Fokus auf finanzielle Auswirkungen
  • Förderung einer datengetriebenen Entscheidungskultur und Optimierung von Prozessen (inkl. Nutzung von KI-Tools)
  • Enge Zusammenarbeit mit Accounting zur Sicherstellung korrekter Abschlüsse und konsistenter Finanzdaten
  • Aufbau, Führung und Weiterentwicklung des FP&A-Teams inkl. Recruiting und Onboarding

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium in BWL, Finance, Wirtschaftsmathematik oder vergleichbar
  • 7–10 Jahre relevante Erfahrung in FP&A, Controlling oder Strategieberatung
  • Nachweisbare Führungserfahrung oder Verantwortung für Projekt-/Teamleitung
  • Tiefgehende Expertise in Finanzmodellierung (P&L, Cash Flow, 3-Statement-Modelle)
  • Erfahrung mit Pigment, Anaplan oder vergleichbaren CPM-/FP&A-Tools
  • Verständnis moderner Datenarchitekturen (z. B. Snowflake, Datenmodelle; SQL-Grundkenntnisse vorteilhaft)
  • Fähigkeit, zwischen Detailtiefe und Executive Summary zu wechseln
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (C2) sowie verhandlungssicheres Englisch (C1)
  • Hohe Technologieaffinität und Offenheit für KI-gestützte Arbeit

Nice-to-have

  • Erfahrung in Carve-out-, Post-Merger-Integration- oder Scale-up-Umfeldern
  • Kenntnisse im B2B-Software- oder SaaS-Bereich (ARR, NRR, Churn, LTV/CAC)
  • Erfahrung mit KI-gestützten Analyse- oder Forecasting-Tools
  • IFRS-Kenntnisse

Über Uns

Quentic (ein Unternehmen der AMCS Group) ist ein führender SaaS-Anbieter im europäischen EHS- (Environment, Health, Safety) und ESG- (Environmental, Social, Governance) Markt. Mit über 250 Kolleginnen und Kollegen an mehreren Standorten in Europa unterstützen wir Unternehmen dabei, sichere und nachhaltige Geschäftspraktiken durch digitale Lösungen umzusetzen. Unsere modulare Cloud-Plattform ermöglicht nahtlose Zusammenarbeit über Abteilungen und Länder hinweg und sorgt für effizientes, regelkonformes Management von Sicherheits-, Umwelt- und Nachhaltigkeitsprozessen. Als Teil der AMCS Group – einem globalen Technologieführer für Umweltsoftware – vereint Quentic die Agilität eines fokussierten Start-ups mit der Stärke einer internationalen Unternehmensgruppe.

Sind Sie bereit, die Welt sicherer und nachhaltiger zu machen und Ihre Finanzexpertise in eine sinnstiftende Mission einzubringen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Head of FInancial Planning & Analysis Arbeitgeber: AMCS Group

Quentic ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung in Berlin bietet, die sowohl remote als auch hybrid gestaltet werden kann. Mit einem starken Fokus auf nachhaltige Softwarelösungen fördert das Unternehmen eine Kultur der Zusammenarbeit und des Wachstums, in der Mitarbeiter durch gezielte Weiterbildungsangebote und die Möglichkeit, ein leistungsstarkes Team aufzubauen, ihre Karriere vorantreiben können. Die Kombination aus modernster Technologie, einem engagierten Team und der Mission, sichere und umweltfreundliche Geschäftspraktiken zu fördern, macht Quentic zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die einen sinnvollen Beitrag leisten möchten.
AMCS Group

Kontaktperson:

AMCS Group HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Head of FInancial Planning & Analysis

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Kommentiere ihre Beiträge und teile deine Gedanken – so bleibst du im Gedächtnis.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die Zahlen beherrschst, sondern auch die Vision des Unternehmens verstehst.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für nachhaltige Softwarelösungen! Sprich darüber, wie du mit deiner Finanzexpertise zur Mission des Unternehmens beitragen kannst. Das macht Eindruck!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of FInancial Planning & Analysis

Finanzmodellierung
Budgetierung
Forecasting
Datenanalyse
KPI-Frameworks
FP&A-Tools (z. B. Pigment, Anaplan)
Datenarchitektur
SQL-Grundkenntnisse
Führungserfahrung
Präsentationsfähigkeiten
Verhandlungssichere Englischkenntnisse (C1)
Technologieaffinität
Kenntnisse im B2B-Software- oder SaaS-Bereich
Erfahrung mit KI-gestützten Analyse- oder Forecasting-Tools

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Finanzwelt sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns wissen, warum du für die Rolle als Head of Financial Planning & Analysis brennst.

Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, um deine Erfahrungen und Erfolge zu untermauern. Zeig uns, wie du komplexe finanzielle Zusammenhänge gemeistert hast und welche Tools du dabei eingesetzt hast.

Achte auf die Details!: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.

Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir sind gespannt auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AMCS Group vorbereitest

Verstehe die Mission des Unternehmens

Mach dich mit der Mission und den Werten des Unternehmens vertraut. Quentic setzt auf nachhaltige Softwarelösungen, also überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu beitragen können, diese Vision zu verwirklichen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Budgetierungen, Forecastings oder Analysen durchgeführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Expertise im FP&A-Bereich überzeugend darzustellen.

Zeige deine Führungsqualitäten

Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamleitung zu sprechen. Betone, wie du Teams aufgebaut und entwickelt hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.

Sei technologieaffin

Informiere dich über die verwendeten Tools wie Pigment oder Snowflake. Zeige dein Interesse an modernen Datenarchitekturen und KI-gestützten Lösungen, um zu verdeutlichen, dass du mit den neuesten Technologien vertraut bist.

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