Manager Mergers and Acquisitions – Prozessintegration, IT & Software, Elektronikunternehmen (m/w/d)

Manager Mergers and Acquisitions – Prozessintegration, IT & Software, Elektronikunternehmen (m/w/d)

Elze Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
amec GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Integriere neue Unternehmen in unsere IT- und Prozesslandschaft und entwickle Lösungen für Geschäftsprozesse.
  • Unternehmen: Die amec GmbH ist ein innovativer Partner im Bereich elektronische Bauelemente mit flachen Hierarchien.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Freu dich auf ein kollegiales Team und spannende Herausforderungen in einem dynamischen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT-Prozesse in einem wachsenden Unternehmen und bring deine Ideen ein.
  • Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsinformatik oder IT-Ausbildung mit Erfahrung im Projektmanagement.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Deine berufliche Perspektive ohne Umwege – amec Wir, die amec GmbH aus der Wedemark, sind seit über 20 Jahren ein verlässlicher Partner für elektronische Bauelemente und individuelle Kundenlösungen. Unter dem Dach der CoDeDi Solutions bildet die amec gemeinsam mit weiteren Schwesterunternehmen eine einheitlich organisierte Unternehmensgruppe – auf Wachstumskurs. Dabei setzen wir auf eine zukunftsfähige IT- und Prozesslandschaft und unsere motivierten Teams. Wir verbinden technische Expertise, persönliche Zusammenarbeit und kurze Entscheidungswege mit hoher Kundenorientierung. Weiterhin möchten wir alle Mitarbeitenden fördern und fordern. Wer seine Ideen einbringen und umsetzen möchte, bekommt viele Gelegenheiten. Das Finanzielle stimmt natürlich auch.

Das sind deine Aufgaben:

  • Du integrierst neue Unternehmen in unsere IT- und Prozesslandschaft – von der Analyse bis zur operativen Umsetzung der Integrations-Roadmap vor Ort.
  • Dafür bewertest du bestehende Systeme und Abläufe und überführst sie in klare, gruppenweite Standards – z. B. für Datenharmonisierung, Schnittstellenmanagement und Workflows.
  • In enger Zusammenarbeit mit unserem IT-Team, weiteren Fachbereichen sowie der Tech-Führungsebene und externen Partnern findest du die besten Lösungen für operative Geschäftsprozesse.
  • Insbesondere stellst du sicher, dass zentrale Tools (z. B. CRM, ERP, DMS) stabil funktionieren und unternehmensweit genutzt werden können.
  • Auch bei Veränderungsprozessen – beginnend mit Systemanalysen und Testläufen – bringst du dein Know-how ein und befähigst unterschiedliche Teams im Umgang mit neuen Tools.
  • Über den Aufbau unserer digitalen Sourcing-Plattform hinaus treibst du die Standardisierung der Systemlandschaft voran und entwickelst dich perspektivisch zur zentralen Ansprechperson für Tools und Prozesse, um Tochtergesellschaften der Holding zu unterstützen – meistens direkt am jeweiligen Standort.

Damit überzeugst du:

  • Ein abgeschlossenes Studium, z. B. in Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre (BWL), Wirtschaftsingenieurwesen oder einem ähnlichen Fach, alternativ eine IT-Ausbildung mit Weiterbildung im Prozess- bzw. Projektmanagement.
  • Mehrjährige Erfahrung im IT-Projektmanagement (z. B. Softwareeinführungen und Post-Merger-Integrationen), beispielsweise im PMO oder Consulting.
  • Programmierkenntnisse, Routine mit ERP-, CRM- und DMS-Systemen, Datenbanken und weiteren relevanten Softwareprogrammen sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
  • Know-how zu Geschäfts- und Handelsprozessen.
  • Hands-on-Mentalität, eine pragmatische Arbeitsweise, Lösungsorientierung und Spaß daran, andere Fachkräfte in der Nutzung komplexer Tools zu befähigen.
  • Bereitschaft und Motivation, unsere weiteren Standorte in Deutschland zu besuchen, um die Menschen und Prozesse hinter der IT-Landschaft kennenzulernen.

Worauf du dich freuen kannst:

  • Ein attraktives Gehalt: 75.000 € bis 90.000 € + Bonus.
  • Abwechslungsreiche Aufgaben, flache Hierarchien und langfristige Perspektiven innerhalb eines stark wachsenden Unternehmens, bei dem deine Ideen zählen.
  • Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit unserem Tech-C-Level und den Management-Teams, um unterschiedliche Themen voranzutreiben.
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung: Homeoffice nach Einarbeitung möglich.
  • Ein strukturiertes Onboarding und individuell abgestimmte Weiterbildungen.
  • Moderne Ausstattung und Chancen, deine Wünsche zu verwirklichen.
  • Weitere Benefits wie z. B. Hansefit und JobRad-Leasing.
  • Nicht zuletzt ein kollegiales Team, das sich auf deinen Start freut.

Neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung – egal, ob du alle Kriterien erfüllst oder einfach Lust hast, mit uns im Vertrieb durchzustarten.

Bitte sende sie uns über folgenden Link: Jetzt bewerben.

So geht es weiter: Nach der Eingangsbestätigung bekommst du innerhalb einer Woche ein Feedback und wir vereinbaren ein Online-Kennenlerngespräch. Wenn für beide Seiten alles passt, folgt ein persönliches Gespräch vor Ort. Im letzten Schritt gibt ́s unser Vertragsangebot.

Werde Teil unseres Teams – gestalte die Zukunft im Wachstumsmarkt der elektronischen Bauelemente!

Manager Mergers and Acquisitions – Prozessintegration, IT & Software, Elektronikunternehmen (m/w/d) Arbeitgeber: amec GmbH

Die amec GmbH bietet als Arbeitgeber in der Wedemark ein inspirierendes Umfeld, das auf Innovation und Teamarbeit setzt. Mit flachen Hierarchien, flexibler Arbeitszeitgestaltung und einem attraktiven Gehaltspaket fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden. Hier hast du die Möglichkeit, aktiv an spannenden Projekten mitzuwirken und deine Ideen in einem kollegialen Team einzubringen.

amec GmbH

Kontaktdaten:

amec GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Manager Mergers and Acquisitions – Prozessintegration, IT & Software, Elektronikunternehmen (m/w/d) erhalten könnten

Nutze deine Uni-Kontakte!

Die Unternehmensberatung ist ein Bereich, wo Networking echt alles entscheidend sein kann. Sprich mit deinen Professoren oder Alumni, die in der Branche arbeiten. Oft haben sie Kontakte zu Firmen wie amec GmbH, die gerade nach neuen Talenten suchen.

Mach bei Branchenevents mit!

Schau dir Events, Workshops oder Konferenzen in der Unternehmensberatung an. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und gleichzeitig mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche erfahren. Das könnte der Schlüssel sein, um bei amec GmbH im Gespräch zu bleiben!

Praktische Erfahrungen sammeln!

Such dir Praktika oder Nebenjobs, die dir Einblicke in die Unternehmensberatung geben. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Fähigkeiten zu entwickeln, die bei der Bewerbung um eine Vollzeitstelle bei amec GmbH echt punkten können.

Bewerbungen direkt über unsere Website!

Vergiss nicht, dich direkt auf der Homepage von amec GmbH zu bewerben. Oft sind die besten Stellen nicht auf Jobportalen zu finden. Wenn du ein gutes Gefühl bei einer Stelle hast, zögere nicht und bewirb dich schnell!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager Mergers and Acquisitions – Prozessintegration, IT & Software, Elektronikunternehmen (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

IT-Projektmanagement
Prozessintegration
Datenharmonisierung
Schnittstellenmanagement
Workflows
CRM-Systeme
ERP-Systeme

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig uns deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung zählen analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten. Nutze dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Dadurch stellst du sicher, dass wir direkt sehen, dass du das richtige Mindset mitbringst.

Dein Lebenslauf als Geschichten-Erzähler:Gestalte deinen Lebenslauf nicht nur als eine Liste von Stationen, sondern als eine Geschichte, die deine Entwicklung in der Unternehmensberatung nachvollziehbar macht. Hebe relevante Praktika und Projekte hervor, die deine Beratungs- und Kommunikationstalente widerspiegeln.

Zertifikate und Weiterbildungen zählen!:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Consulting hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Sie unterstreichen deine Qualifikation und zeigen, dass du dich aktiv in deinem Bereich weiterentwickelst.

Motivation und Leidenschaft zeigen:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Unternehmensberatung interessierst und was dich an amec GmbH reizt. Zeig uns deine Motivation für die Rolle und was du lernen möchtest – das spricht für deine Bereitschaft, dich voll einzubringen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei amec GmbH vorbereitet

Verstehe die Case Study

In der Unternehmensberatung dreht sich viel um Case Studies. Bereite dich darauf vor, eine realistische Geschäftssituation zu analysieren und Lösungen zu präsentieren. Übe, solche Fälle zu lösen, da die Interviewer sehr auf deine Denkweise und Struktur abheben.

Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen

Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Das kann durch technische Fragen geschehen, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse testen. Bring Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine Fähigkeiten konkret zeigen.

Deine Soft Skills sind Gold wert

In der Unternehmensberatung sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamarbeit, Kommunikation und Konfliktlösung zu beantworten. Überlege dir spezifische Beispiele, die deine Skills in diesen Bereichen belegen.

Dein Interesse an der Branche zeigen

Zeige echtes Interesse an der Unternehmensberatung und der spezifischen Nische, in der amec GmbH tätig ist. Denk daran, dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu informieren und darüber zu sprechen, wie du dabei helfen kannst, Lösungen zu finden.