Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Digitalisierungsprojekte in Facharztpraxen und optimiere digitale Systeme.
- Unternehmen: Wachsendes Team bei amedes mit Fokus auf medizinische Exzellenz und Innovation.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, 13. Gehalt, Dienstradleasing und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Arbeitsatmosphäre und Entwicklungschancen in einem bedeutungsvollen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheit und arbeite in einem partnerschaftlichen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Bachelor im medizinischen Bereich, IT-Affinität und Projektkoordination.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Bei der amedes-Gruppe stehen medizinische Exzellenz, Innovation und Partnerschaft immer im Mittelpunkt. An über 100 Standorten in Deutschland, Belgien, Österreich und Dubai bieten wir in unseren Laboren, Instituten und Praxen medizinisch-diagnostische Dienstleistungen für Ärzt*innen und Patient*innen an. Unsere spezialisierten Teams führen täglich hunderttausende Analysen durch und behandeln weit mehr als eine halbe Million Patient*innen im Jahr. Hinter jeder einzelnen Laborprobe steckt ein Mensch: Dieses Wissen treibt unsere rund 4.500 Kolleg*innen an – Nur gemeinsam können wir Spitzenleistungen erbringen.
Wir sind ein wachsendes Team in einem bedeutungsvollen Umfeld - werden auch Sie Teil des Teams in Hamburg als:
Dies zählt zu Ihren Aufgaben:
- Steuerung und operative Umsetzung von Digitalisierungsprojekten in Facharztpraxen, insbesondere im Bereich Patientenportal-, Termin- und Praxismanagementsysteme
- Eigenständige Konfiguration, Pflege und Optimierung digitaler Systeme, Kalenderstrukturen, Formulare und standortübergreifender Prozesse (u. a. JSON-/HTML-basiert)
- Ansprechpartnerin für Facharztpraxen bei systemseitigen Fragestellungen, Anwendersupport sowie Koordination mit internen Schnittstellen und externen Dienstleistern
- Durchführung von Anwenderschulungen sowie Begleitung von Systemeinführungen, Rollouts, Datenimporten und technischen Anpassungen
- Sicherstellung einheitlicher, effizienter und praxisorientierter Abläufe durch kontinuierliche Pflege, Harmonisierung und Weiterentwicklung bestehender Systemlandschaften
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (MFA) oder eine vergleichbare Qualifikation mit Berufserfahrung in Arztpraxen; alternativ ein Bachelorabschluss im medizinischen Bereich mit entsprechender Berufserfahrung.
- Idealerweise Erfahrung in Praxisorganisation, Projektkoordination oder digitalen Praxisprozessen
- Hohe IT-Affinität sowie Interesse an digitalen Praxisprozessen und modernen Patientenportalen
- Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Praxisstandorten
- Erfahrung mit Praxisverwaltungssystemen, Terminmanagement- oder Patientenportallösungen von Vorteil
Darauf können Sie sich freuen:
- Vergütung anhand unseres hauseigenen Tarifvertrags
- Urlaubsgeld
- Sonderzahlung 13. Gehalt
- Freizeitausgleich - deine Extrameile wird belohnt
- 30 Tage Urlaub
- Dienstradleasing
- Fachliche sowie persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten und die Teilnahme an unserer e-academy
- Rabatte durch unsere Corporate Benefits Angebote über den pme Familienservice
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Gesundheitsfördernde Maßnahmen
- Die Möglichkeit, maßgeblich zur Entwicklung und zum Erfolg der amedes beizutragen
- UND: eine gute und partnerschaftliche Arbeitsatmosphäre
Bei amedes sind wir alle unterschiedlich - in Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion, Alter, mit und ohne Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Diese Vielfalt leben wir und berücksichtigen in unserem Auswahlprozess alle qualifizierten Bewerber*innen gleichermaßen. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft der Gesundheit!
Noch Fragen? Um unser Team und uns als Arbeitgeber besser kennenzulernen, bieten unsere Mitarbeiter*Innen und Jobbotschafter*innen sowie unser LinkedIn-Account den perfekten Einblick in die Welt von amedes!
Projektmanager/in (m/w/d) Digitalisierung für Facharztpraxen Arbeitgeber: amedes Medizinische Dienstleistungen GmbH
Die amedes-Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Hamburg nicht nur eine unbefristete Anstellung als Projektmanager/in für Digitalisierung in Facharztpraxen bietet, sondern auch ein attraktives Arbeitsumfeld mit einer partnerschaftlichen Atmosphäre. Mit umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, einem hauseigenen Tarifvertrag, 30 Tagen Urlaub und zusätzlichen Benefits wie Dienstradleasing und Gesundheitsförderung fördert amedes die persönliche und berufliche Entwicklung seiner rund 4.500 Mitarbeiter und ermöglicht es ihnen, aktiv zur medizinischen Exzellenz beizutragen.
Kontaktdaten:
amedes Medizinische Dienstleistungen GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektmanager/in (m/w/d) Digitalisierung für Facharztpraxen erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeig, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Digitalisierung im Gesundheitswesen hast.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für digitale Prozesse! Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit digitale Lösungen implementiert oder optimiert hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektmanager/in (m/w/d) Digitalisierung für Facharztpraxen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Rolle als Projektmanager/in bei uns brennst.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um zu zeigen, wie du digitale Projekte erfolgreich umgesetzt hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zu verstehen, wie du ins Team passt.
Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen klar und strukturiert sind. Eine gut aufbereitete Bewerbung zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos zur Bewerbung und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei amedes Medizinische Dienstleistungen GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Projektmanager/in für Digitalisierung in Facharztpraxen vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in diese Rolle passen und bereite konkrete Beispiele vor, die deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Technisches Know-how zeigen
Da die Stelle eine hohe IT-Affinität erfordert, solltest du dich mit den gängigen Praxisverwaltungssystemen und digitalen Lösungen auseinandersetzen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die dein technisches Verständnis und deine Erfahrung mit digitalen Prozessen betreffen.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
In dieser Rolle ist es wichtig, gut mit verschiedenen Praxisstandorten und internen sowie externen Partnern zu kommunizieren. Übe, wie du deine Kommunikationsstärke und dein Organisationsgeschick in konkreten Situationen demonstrieren kannst, um zu zeigen, dass du ein Teamplayer bist.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich Digitalisierung oder wie das Team zusammenarbeitet, um die besten Ergebnisse zu erzielen.
