Electronic Systems Operator (ESO)

Amentum sucht einen Electronic Systems Operator (ESO) für eine Position im Polygone-Gelände (in der Nähe von Ramstein AFB) in Deutschland. Der Electronic Systems Operator führt realistische TTAO-Trainings durch, die eine Kombination aus festen, mobilen und tragbaren Missionssystemen im gesamten europäischen Operationsgebiet umfassen.

Verantwortlichkeiten

• Ein sicheres Arbeitsumfeld aufrechterhalten und sicherstellen, dass Sicherheit höchste Priorität hat.
• GBAD-Systemsimulatoren und zugehörige Ausrüstung bedienen.
• Die Überlebensstrategien der U.S. Aircrew verstehen und in der Lage sein, GBAD- und IADS-Taktiken gemäß den Anforderungen des LMOC-Betreibers und der Kunden anzuwenden.
• Legacy-Bedrohungssender gemäß den Anforderungen des LMOC-Betreibers und der Kunden bis zu den US-Geheimtrainingsparametern betreiben.
• Wartungsarbeiten auf Betreiber-Ebene an allen elektronischen Geräten durchführen, einschließlich Joint Threat Emitters (JTE), Radarsystemen und anderer elektronischer Kriegsführungsausrüstung.
• Elektrische Komponenten, Schaltungen, Steuerungen und Maschinen reparieren, kalibrieren und modifizieren.
• Ausrüstung gemäß EWOTIM PWS mit Handbüchern und erforderlicher Testausrüstung aufbauen, abbauen und versenden.
• Munition transportieren und sichern.
• Reisen zu temporären Dienststellen mit kurzer Vorankündigung und für längere Zeiträume zur Unterstützung von Missionen, Schulungen und Konferenzen.
• Alle Mängel oder Ausfälle aller Geräte an die Wartungssteuerung und das Wartungspersonal melden.
• Korrosionsschutz und Reparatur an allen Geräten durchführen.
• IMDS-Eingaben für durchgeführte Reparaturen abschließen.
• Teile, Ausrüstung und Fahrzeuge zu und von LRS und VRS transportieren oder empfangen.
• Bei allen GFP-Inventuren und der Buchhaltung helfen, Etiketten und Papierkram unter Anleitung von Supply Technicians und Management ausfüllen, um brauchbare oder unbrauchbare Teile und Ausrüstungen abzugeben.
• Korrekturen für Geräte- und Handbuchverbesserungen einreichen und Checklisten sowie Verfahren entwickeln, verbessern oder korrigieren.
• Alle Anforderungen und Ziele im Bereich Umweltgesundheit & Sicherheit sowie Qualitätssicherung einhalten.
• Den Unternehmens- und US-Regierungsprozessen, Vorschriften und Gesetzen folgen.
• Fähigkeit, in einem schnelllebigen Umfeld mehrere Aufgaben gleichzeitig zu bewältigen und sich schnell an wechselnde Prioritäten und Zeitpläne anzupassen, während hohe Leistungsstandards unter Druck von Fristen aufrechterhalten werden.

Zusätzliche Verantwortlichkeiten

• Berichten über Mängel oder Ausfälle von Einrichtungen an den Facility Manager.
• Büromaterial oder Möbel bewegen.
• Bei allen Wetterbedingungen arbeiten, Schnee und Eis von Einrichtungen entfernen.
• Alle Bereiche, Fahrzeuge und Ausrüstungen durch Kehren, Staubsaugen, Wischen, Abwischen, Staubwischen und Hochdruckreinigen reinigen.
• Die Position kann das Erreichen, Bücken, Knien, Schieben/Ziehen von bis zu 50 lbs. erfordern, sowie die Fähigkeit, MS Office/Computer zu nutzen.
• Zusätzliche Aufgaben nach Bedarf.

Minimale Anforderungen

• Abschluss der High School plus 2-3 Jahre relevante Erfahrung.
• Fachkenntnisse in elektrischer und elektronischer Theorie und verwandtem Wissen, normalerweise unter der Leitung eines technischen Leiters, um elektrische Komponenten, Schaltungen, Steuerungen und Maschinen zu entwerfen, zu bauen, zu reparieren, zu kalibrieren und zu modifizieren.
• Ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten und Zeitmanagementfähigkeiten.
• Computerkenntnisse.
• Gültiger US-Führerschein und Reisepass.
• Deutschen Führerschein innerhalb von 6 Monaten nach Einstellung erwerben.
• Vorherige Berufserfahrung in einer OCONUS-Umgebung bevorzugt.
• Fähigkeit, einen deutschen Gabelstaplerschein zu erwerben, falls erforderlich.
• Sicherheitsfreigabe - DOD Secret erforderlich und für NATO Secret Indoktrination berechtigt. Bewerber müssen derzeit über eine Secret-Freigabe verfügen. Hinweis: US-Staatsbürgerschaft ist erforderlich, um eine Secret-Freigabe zu erhalten. Die Freigabe muss während der gesamten Dauer der Beschäftigung aufrechterhalten werden.

Vergütungsdetails: €67027.29

Die angegebene Vergütungsbandbreite oder der Stundenlohn für diese Position wird als gute Schätzung dessen bereitgestellt, was das Unternehmen beabsichtigt, für diese Rolle zum Zeitpunkt der Veröffentlichung anzubieten. Die tatsächliche Vergütung kann je nach Faktoren wie Jobverantwortlichkeiten, Ausbildung, Erfahrung, Fähigkeiten, interner Gleichheit, Marktdaten, geltenden Tarifverträgen und relevanten Gesetzen variieren.

Leistungsübersicht: Unsere Gesundheits- und Sozialleistungen sind darauf ausgelegt, Sie und Ihre Prioritäten zu unterstützen. Zu den Angeboten gehören:

• Kranken-, Zahn- und Augenversicherung.
• Bezahlte Freizeit und Feiertage.
• Rentenleistungen (einschließlich 401(k)-Matching).
• Bildungsvergütung.
• Elternzeit.
• Aktienkaufplan für Mitarbeiter.
• Steuerersparnisoptionen.
• Invaliditäts- und Lebensversicherung.
• Haustierversicherung.

Hinweis: Die Leistungen können je nach Beschäftigungsart, Standort und geltenden Vereinbarungen variieren. Positionen, die durch einen Tarifvertrag (CBA), das McNamara-O'Hara Service Contract Act (SCA) oder andere Arbeitsverträge geregelt sind, können unterschiedliche Bestimmungen/Leistungen enthalten.

Ursprüngliche Veröffentlichung: 02/10/2026 - Bis gefüllt

Amentum erwartet, dass diese Stellenanzeige mindestens drei Tage geöffnet bleibt, mit einem Enddatum, das nicht früher als drei Tage nach der ursprünglichen Veröffentlichung liegt. Dieser Zeitrahmen kann sich je nach Geschäftsbedarf ändern.

Amentum ist stolz darauf, ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, zu sein. Unsere Einstellungspraktiken bieten Chancengleichheit für die Beschäftigung ohne Rücksicht auf Rasse, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Schwangerschaft (einschließlich Schwangerschaft, Geburt, Stillen oder medizinische Bedingungen im Zusammenhang mit Schwangerschaft, Geburt oder Stillen), Alter, Abstammung, militärischen oder Veteranenstatus der Vereinigten Staaten, Hautfarbe, Religion, Glauben, Familienstand oder Status des Lebenspartners, medizinische Bedingungen, genetische Informationen, nationale Herkunft, Staatsbürgerschaft, niedriges Einkommen oder geistige oder körperliche Behinderung, solange die wesentlichen Funktionen des Jobs mit oder ohne angemessene Unterbringung ausgeführt werden können, oder jede andere geschützte Kategorie gemäß Bundes-, Landes- oder Kommunalrecht. Erfahren Sie mehr über Ihre Rechte gemäß den Bundesgesetzen und ergänzenden Informationen unter Arbeitsrechtsplakaten.