Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei die zentrale Schnittstelle zwischen Patienten und Kliniken für eine optimale Versorgung.
- Unternehmen: Innovatives Gesundheitsunternehmen mit einem motivierten Team in Haldensleben.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, persönliche Entwicklung und spannende Projekte warten auf dich.
- Weitere Informationen: Wachse in einem dynamischen Umfeld mit tollen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft im Gesundheitswesen und übernehme Verantwortung von Anfang an.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen und Kommunikationsstärke sind gefragt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.
Gestalten Sie mit uns die Zukunft in Haldensleben! Für AMEOS Ost am Standort Haldensleben fungieren Sie als zentrale Schnittstelle zwischen Patienten, Zuweisern, Kliniken und Therapien und tragen maßgeblich zur sicheren, effizienten und patientenorientierten Versorgung bei.
Ihre Vorteile:
- Vielfalt: Spannende Aufgaben mit einem großen Maß an Freiraum und die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
- Vision Zukunft: Mitwirkung an zukunftsorientierten Projekten
- Gemeinschaft: Ein Miteinander auf Augenhöhe in einem motivierten und dynamischen Umfeld
- Flexibilität: Flexible Arbeitszeitmodelle
Benefits:
- Machen dürfen: Die Möglichkeit, von Beginn an Verantwortung zu übernehmen
- Entwicklungschancen: Sowohl interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten als auch bequem von Zuhause aus über unsere elektronische Fachbibliothek – bei uns lernt man nie aus!
- Wertschätzung: Von innovativen Ideen und Lösungsansätzen
Ihre Aufgaben:
- Durchführung der administrativen Patientenaufnahme (Fallanlage, Kostensicherung, Beratung, Aufklärung der Patienten über Behandlungs- und Wahlleistungsverträge sowie deren Abschluss)
- Durchführung von Plausibilitätsprüfungen
- Bearbeitung von Anfragen/Datenversand § 301 SGB V
- Datenlieferungen unter Zuhilfenahme von MS Excel
- Professionelle und vorausschauende Kommunikation mit allen Schnittstellen intern als auch extern in einem interdisziplinären Team
- Vorbereitung und Durchführung von ambulanten BG-, KV- und GOÄ-Abrechnungen
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung zum medizinischen Fachangestellten, zum Kaufmann im Gesundheitswesen oder eine Ausbildung in einem vergleichbaren medizinischen Beruf
- Idealerweise auch Kenntnisse in der Leistungsabrechnung eines Krankenhauses und sicherer Umgang und Kenntnisse im SAP ISH
- Erfahrung im Gesundheitswesen, idealerweise im Patientenmanagement oder der Aufnahme
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und Serviceorientierung
- Sicherheit im Umgang mit terminlichen Abläufen, EDV- und BDS-/KIS-Kenntnisse von Vorteil
- Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Stressresistenz
Detaillierte Auskünfte erteilt Ihnen gern die Leitung Patientenmanagement, Frau Susanne Wagner, unter Tel. +49 (0)3904 474 236 oder per E-Mail unter Susanne.Wagner@ameos.de.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Als Arbeitgeber fördern wir Chancengleichheit und Vielfalt. Unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Behinderung, sexueller Identität oder Weltanschauung begrüßen wir Bewerbungen von allen qualifizierten Personen.
Adresse: AMEOS Gruppe, Bahnhofplatz 14, CH-8021 Zürich
Mitarbeiter (m/w/d) Patientenmanagement Arbeitgeber: AMEOS Group
Die AMEOS Gruppe in Neuburg an der Donau bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für den Leitenden Oberarzt in der Orthopädie und Unfallchirurgie. Mit einem starken Fokus auf die fachliche Entwicklung und ein unterstützendes Teamklima fördern wir das Wachstum unserer Mitarbeiter und bieten zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere moderne Ausstattung und die zentrale Lage ermöglichen es Ihnen, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das sowohl berufliche als auch persönliche Zufriedenheit fördert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter (m/w/d) Patientenmanagement erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei AMEOS Group siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter (m/w/d) Patientenmanagement mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei AMEOS Group nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AMEOS Group vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von AMEOS Group einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
