Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere Kennzahlen, verhandle mit Maklern und Kunden, koordiniere Events.
- Unternehmen: AIG, eines der größten internationalen Versicherungsunternehmen.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, überdurchschnittliche Vergütung, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Mentoring, globale Workshops und Networking-Möglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit echten Wachstumsimpulsen.
- Qualifikationen: Bachelor- oder Masterabschluss und erste Berufserfahrung, idealerweise im Versicherungsbereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
Program Overview
AIG ist eines der größten internationalen Versicherungsunternehmen und bietet an den Standorten Frankfurt, Heilbronn, München und Hamburg ein Early‑Career‑Programm an, das sich an Absolvent:innen aller Fachrichtungen richtet. Im Juli 2026 startet das Programm für Studierende, die Analyse von Kennzahlen, den Austausch mit Maklern und Kunden, Beziehungsmanagement, Event‑Koordination sowie das Setzen von Wachstumsimpulsen mitbringen wollen. Du erhältst eigenständige Aufgaben, führst spartenübergreifende Verhandlungen und rotierst durch Marketing & Kommunikation sowie den KMU‑Vertrieb. Allein ein Mentor begleitet dich und du bekommst überdurchschnittliche Vergütung bei unbefristetem Arbeitsvertrag.
Responsibilities
- Analyse von Kennzahlen, Austausch und Verhandlungen mit Maklern und Kunden
- Beziehungsmanagement, Event‑Koordination und Wachstumsimpulse setzen
- Begleitung von Neugeschäften und eigenständige Vertretung der Unternehmensinteressen
- Rotationen in den Abteilungen Marketing & Kommunikation sowie KMU‑Vertrieb zur vertieften Branchenverständnis
- Teilnahme an globalen Workshops und Networking‑Veranstaltungen
Qualifications
- Bachelor‑ oder Masterabschluss (z.B. BWL, VWL, Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften, Sales Management, Sales Administration oder vergleichbar) 2025 oder 2026
- Erste Berufserfahrung (z.B. Praktika), idealerweise im Versicherungsbereich
- Motivation, Leistungsbereitschaft und schnelle Auffassungsgabe für wirtschaftliche Themen
- Teamfähigkeit und Entscheidungsfreude
- Sehr gute Deutsch‑, Englisch‑ und MS‑Office‑Kenntnisse
Benefits
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Überdurchschnittliche Vergütung
- Flexible Arbeitszeiten
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
- Fahrradleasing
- Corporate Benefits
- Diversity & Inclusion Veranstaltungen
Equal Opportunity
AIG provides equal opportunity to all qualified individuals regardless of race, color, religion, age, gender, gender expression, national origin, veteran status, disability or any other protected category.
Trainee International Insurance (w/m/d) Sales & Marketing Arbeitgeber: American International Group
Als führendes Versicherungsunternehmen in Wien bieten wir nicht nur ein wettbewerbsfähiges Gehalt, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und kontinuierliche Weiterbildung setzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten und einer positiven Unternehmenskultur, die Innovation und Engagement fördert. Bei uns haben Sie die Chance, in einem dynamischen Markt zu arbeiten und Ihre Karriere in der Industrieversicherung voranzutreiben.
Kontaktdaten:
American International Group Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Trainee International Insurance (w/m/d) Sales & Marketing erhalten könntest
✨Netzwerke innerhalb der Versicherung nutzen
Schau dir lokale Branchennetzwerke an oder trete Verbänden wie dem Gesamtverband der Deutschen Versicherungswirtschaft (GDV) bei. Dort gibt's oft spannende Veranstaltungen und Jobmessen, die dir helfen, Kontakte zu knüpfen und dein Wissen über die Branche zu vertiefen.
✨Praktika und Trainee-Programme gezielt ansteuern
Schaue nach Trainee-Programmen bei großen Versicherungsunternehmen. Viele Firmen wie American International Group bieten spezielle Events oder Infoabende an, bei denen du direkt mit den Recruitern sprechen kannst. Nutze solche Gelegenheiten, um einen Eindruck zu hinterlassen und Fragen zu stellen.
✨Deine Online-Präsenz auf Vordermann bringen
Achte darauf, dass dein Profil in beruflichen Netzwerken wie LinkedIn deine Interessen und Stärken im Bereich Versicherung widerspiegelt. Teile Inhalte zu aktuellen Entwicklungen in der Branche oder schreibe über deine Erfahrungen aus dem Studium – das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Auf unseren Bewerbungskanal zugreifen!
Vergiss nicht, dich über unsere Website bei American International Group zu bewerben. Wir freuen uns über kreative Bewerbungen und sehen uns deine Unterlagen gern an! Das geht oft schneller und unkomplizierter als über die üblichen Plattformen – also leg los!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Trainee International Insurance (w/m/d) Sales & Marketing mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Dein Lebenslauf mit Zahlen füttern:Im Bereich Versicherung sind präzise Daten und Ergebnisse entscheidend. Verwende Zahlen und Fakten in deinem Lebenslauf, die deine bisherigen Erfahrungen hervorheben. Falls du Praktika oder Projekte im Finanz- oder Versicherungsbereich hast, zeige, wie du dabei konkret zur Lösung von Problemen beigetragen hast.
Zertifikate sind Gold wert:Falls du irgendwelche relevanten Zertifikate oder Kurse im Bereich Versicherung oder Finanzen hast, verlinke diese direkt in deiner Bewerbung oder füge sie als Anhang bei. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, kontinuierlich zu lernen - etwas, das Unternehmen wie American International Group sehr schätzen.
Zeig deine Motivation!:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du klar darstellen, warum du eine Trainee-Position im Versicherungsbereich anstrebst und was dich an American International Group reizt. Denk daran, dass wir hier an Potenzial und Lernbereitschaft interessiert sind, also lass deine Leidenschaft für die Branche durchscheinen.
Persönliche Note für den ersten Eindruck:Vergiss nicht, deine Bewerbung individuell für American International Group zu gestalten. Verwende einen lockeren, aber respektvollen Ton, um deine Persönlichkeit zu zeigen. Wir möchten wissen, wer du wirklich bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei American International Group vorbereitet
✨Kenn deine Versicherungsprodukte
Mach dich mit den verschiedenen Versicherungsprodukten und Dienstleistungen in der Branche vertraut. Überlege, wie verschiedene Policen funktionieren und welche Fragen du dazu stellen könntest. Diese Fachkenntnisse werden dir im Interview helfen, deine Motivation und dein Interesse an der Branche deutlich zu machen.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
In vielen Versicherungs-Trainee-Interviews musst du eventuell Fallstudien lösen. Oft werden dir realistische Szenarien präsentiert, bei denen du Risiken bewerten oder Lösungen für spezifische Kundenprobleme anbieten musst. Übe, solche Situationen zu analysieren und strukturiert zu antworten.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Als Trainee steht nicht nur Fachwissen im Vordergrund, sondern auch deine Lernbereitschaft. Bereite Beispiele vor, wo du schnell neue Dinge gelernt hast oder dich in ein Thema vertieft hast. Das zeigt, dass du nicht nur motiviert bist, sondern auch die Adaptivität mitbringst, die in der Versicherungsbranche wichtig ist.
✨Reflektiere über Deine Soft Skills
Starke zwischenmenschliche Fähigkeiten sind in der Versicherungsbranche entscheidend, besonders wenn es um Kundenkontakte geht. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Menschen kommuniziert hast, und sei bereit, darüber zu sprechen. Dies zeigt, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch den Support für die Kunden.
