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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Sales-Budgets und Kundenbeziehungen im Bereich Kühlcontainer.
- Arbeitgeber: CMA CGM ist ein global führendes Unternehmen in Schifffahrt und Logistik mit über 155.000 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik mit einem innovativen Team und trage zur Energiewende bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Schifffahrt/Logistik und Erfahrung im Outside Sales.
- Andere Informationen: Möglichkeit des mobilen Arbeitens und attraktive Prämien für Mitarbeiterempfehlungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Unter der Leitung von Rodolphe Saadé bedient die CMA CGM-Gruppe, ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Schifffahrt und Logistik, mehr als 420 Häfen auf fünf Kontinenten. Mit ihrer Tochtergesellschaft CEVA Logistics, einem weltweit führenden Logistikunternehmen, und ihrer Luftfrachtsparte CMA CGM AIR CARGO bietet die CMA CGM-Gruppe ihren Kunden ein umfassendes und immer effizienteres Angebot an neuen Schifffahrts-, Land-, Luft- und Logistiklösungen.
Die CMA CGM Gruppe hat sich der Energiewende in der Schifffahrt verschrieben und ist ein Vorreiter bei der Nutzung alternativer Kraftstoffe. Sie hat sich zum Ziel gesetzt, bis 2050 kohlenstofffrei zu werden. Über die CMA CGM Foundation hilft die Gruppe jedes Jahr Tausenden von Kindern durch ihre Maßnahmen zur Förderung von Bildung für alle und Chancengleichheit. Die CMA CGM-Stiftung wird auch bei humanitären Krisen tätig, die eine Soforthilfe erfordern, indem sie die Schifffahrts- und Logistikexpertise der Gruppe mobilisiert, um humanitäre Hilfsgüter in die ganze Welt zu bringen.
Die Gruppe ist mit einem Netz von mehr als 400 Büros und 750 Lagern in 160 Ländern vertreten und beschäftigt weltweit mehr als 155.000 Mitarbeiter, davon 4.000 in Marseille, wo sich der Hauptsitz befindet. Die CMA CGM (Deutschland) GmbH ist Teil dieses globalen Netzwerks und bietet ihren Kunden seit mehr als 25 Jahren innovative Dienstleistungen, Effizienz und Schifffahrtsexpertise auf höchstem Niveau. Zum Portfolio zählen individuelle multimodale Transportlösungen und verlässlicher Door-to-Door-Service. Als größte Agentur für Deutschland und Zentraleuropa unterhält die CMA CGM (Deutschland) GmbH Standorte in Bremen, Hamburg, Düsseldorf, Frankfurt, München, Basel, Bratislava, Prag und Wien. Während sich der Geschäftssitz in Bremen befindet, sind die die strategischen Abteilungen von Operations, Logistik und Dokumentation am größten Standort in Hamburg zentralisiert.
Für unseren Standort in Hamburg suchen wir einen Outside Sales Representative – Reefer (w/m/d)
Ihre Aufgaben:
- Eigenverantwortliche Sicherstellung der Erreichung vorgegebener Sales-Budgets und Targets, insbesondere im Bereich von Reefer-Transporten (Kühlcontainer)
- Fachkundige Betreuung und Entwicklung von Kundenbeziehungen mit Fokus auf temperaturgeführte Transporte
- Identifikation von Marktchancen und Entwicklung von Marktanteilen im Segment Kühlcontainerlogistik
- Optimierung der Kundenbetreuung und des Kundenportfolios sowie gezielte Neukundengewinnung im Reefer-Bereich
- Verhandlung von Raten und aktive Mitgestaltung im Tender- und Vertragsmanagement, speziell für temperaturgeführte Ladungen
- Erstellung von komplexen Kostenkalkulationen und Angeboten unter Berücksichtigung spezifischer Anforderungen im Reefer-Bereich
- Planung und Dokumentation der Verkaufsbesuche und Kundentelefonate im firmeneigenen CRM-System
- Planung von Vertragsverhandlungen unter Einbeziehung der aktuellen Trade-Strategie und Reefer-spezifischer Marktbedingungen
- Abwicklung und Erreichung von vorgegebenen Projektzielen im Bereich temperaturgeführter Transporte
- Abgeschlossene Ausbildung oder fachspezifisches Studium im Bereich Schifffahrt, Logistik
- Fundierte Kenntnisse und nachweisbare Erfahrung im Bereich Reefer-Transporte (Kühlcontainer)
- Mind. zweijährige Erfahrung im Outside Sales oder Key Account Management in der Linienschifffahrt, bevorzugt mit Schwerpunkt Reefer-Logistik
- Gutes Entscheidungs- und Urteilsvermögen, speziell im Umgang mit temperaturgeführten Ladungen
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Kundenorientierung, auch in komplexen Verhandlungssituationen
- Gutes Verhandlungsgeschick und nachweisbare Erfolge im Abschluss von Reefer-spezifischen Verträgen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, idealerweise ergänzt durch Kenntnisse in einer weiteren Handelssprache
- Sicherer Umgang mit gängiger Verkaufssoftware sowie Microsoft Office Anwendungen
Wir bieten Ihnen:
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag: Wir wollen, dass Sie sich langfristig bei uns wohlfühlen
- Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem angenehmen Arbeitsumfeld
- Betriebliche Krankenzusatzversicherung und betriebliche Altersvorsorge
- Bargeldloser Essensgeldzuschuss in Form von Pluxee Restaurantpässen
- Flexibles Arbeitszeitmodell mit Zeiterfassung
- Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten nach Wahl auf unserer E-Learning-Plattform
- Fahrrad-Leasing mit CMA CGM & BusinessBike
- Arbeitgeberbeitrag zum öffentlichen Personennahverkehr (HVV-ProfiTicket)
- Mitarbeiter*innenangebote in Form von Einkaufsvergünstigungen in vielen Bereichen (z.B. bei Reisen, Events, Haushaltsgeräten des täglichen Bedarfs)
- Einstellungsprämie im Rahmen eines Mitarbeiterempfehlungs-Programmes
- Möglichkeit des mobilen Arbeitens (ein Tag pro Woche in Mobilarbeit)
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Ihre Qualifikationen mit den Anforderungen der Position übereinstimmen, freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Bewerbungsanschreiben und Lebenslauf) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittsdatums.
#J-18808-Ljbffr
Outside Sales Representative Reefer (w/m/d) Arbeitgeber: American President Lines
Kontaktperson:
American President Lines HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Outside Sales Representative Reefer (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Schifffahrts- und Logistikbranche zu knüpfen. Suche gezielt nach Personen, die bereits bei CMA CGM oder in ähnlichen Unternehmen arbeiten, und versuche, mit ihnen ins Gespräch zu kommen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Reefer-Transporte. Zeige in Gesprächen, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesem speziellen Marktsegment verstehst. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu Verhandlungssituationen vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Verträge abgeschlossen hast, insbesondere im Bereich Kühlcontainerlogistik.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Übe, komplexe Informationen klar und präzise zu vermitteln. Dies ist besonders wichtig, wenn du mit Kunden über temperaturgeführte Transporte sprichst, da hier oft technische Details eine Rolle spielen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Outside Sales Representative Reefer (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die CMA CGM-Gruppe und ihre Werte, insbesondere über ihr Engagement für die Energiewende und soziale Verantwortung. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben zu verdeutlichen.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine spezifischen Erfahrungen im Bereich Reefer-Transporte und Outside Sales hervor. Zeige auf, wie du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut und Marktanteile entwickelt hast.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Bewerbungsschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Stelle eingeht. Erwähne deine Verhandlungserfolge und deine Kommunikationsfähigkeiten, die für die Position wichtig sind.
Präzise Gehaltsvorstellungen: Gib in deiner Bewerbung klare und realistische Gehaltsvorstellungen an. Recherchiere vorher, um sicherzustellen, dass deine Erwartungen marktgerecht sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei American President Lines vorbereitest
✨Kenntnis der Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Schifffahrts- und Logistikbranche, insbesondere im Bereich der Kühlcontainer. Zeige während des Interviews, dass du die spezifischen Anforderungen und Chancen im Reefer-Segment verstehst.
✨Verhandlungsgeschick demonstrieren
Bereite dich darauf vor, Beispiele für erfolgreiche Verhandlungen zu teilen, die du in der Vergangenheit geführt hast. Betone deine Fähigkeit, Raten zu verhandeln und Verträge abzuschließen, insbesondere im Zusammenhang mit temperaturgeführten Ladungen.
✨Kundenorientierung hervorheben
Sei bereit, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Kundenbetreuung und -entwicklung zu geben. Zeige, wie du Kundenbeziehungen aufgebaut und gepflegt hast, um die Zufriedenheit und Loyalität zu steigern.
✨Technische Fähigkeiten betonen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in Verkaufssoftware und Microsoft Office Anwendungen klar kommunizierst. Bereite dich darauf vor, zu erläutern, wie du diese Tools effektiv genutzt hast, um Verkaufsprozesse zu optimieren und deine Ziele zu erreichen.
