Contractor SAP Security Officer (CSSO)

Contractor SAP Security Officer (CSSO)

Stuttgart Vollzeit 92000 - 153800 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sichere Umgebung schaffen und SAP-Sicherheitsanforderungen umsetzen.
  • Unternehmen: AMERICAN SYSTEMS, ein Unternehmen mit Fokus auf Transparenz und Mitarbeiterwohl.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen, bezahlter Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Hervorragende Karrierechancen in einem hochsicheren Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Sicherheit sensibler Informationen und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Sicherheitsumgebungen, Top Secret Sicherheitsfreigabe erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 92000 - 153800 € pro Jahr.

Der Contractor SAP Security Officer (CSSO) bietet direkte, praktische Unterstützung für die tägliche Verwaltung und Ausführung des Sicherheitsprogramms für spezielle Zugangsprogramme (SAP). Unter der Anleitung des leitenden CSSO ist diese Position verantwortlich für die Ausführung kritischer Sicherheitsfunktionen in allen Sicherheitsdisziplinen, um die Einhaltung sicherzustellen und sensible Programminformationen zu schützen. Die Rolle erfordert ein starkes Arbeitswissen über SAP/SCI-Sicherheitsverfahren und außergewöhnliche Aufmerksamkeit für Details.

Verantwortlichkeiten

  • Schaffung einer sicheren Umgebung durch Koordination mit der zuständigen Behörde (CA) des Special Access Program Central Office (SAPCO), Programm-Sicherheitsmanager (PSM), Programm-Sicherheitsbeauftragten (PSO), Government Activity Manager (GAM) und Contractor Activity Manager (CAM), um SAP-Informationen an allen Vertragsstandorten zu schützen.
  • Übernahme der Verantwortung für das Sicherheitsmanagement, einschließlich des Programms für Sicherheit, Ausbildung, Schulung und Bewusstsein (SETA) und aller damit verbundenen Operationen innerhalb der zugewiesenen Aktivität, Organisation oder Büros.
  • Implementierung und Ausführung aller SAP-Sicherheitsanforderungen, wie in dieser Veröffentlichung definiert, sowie aller zusätzlichen Richtlinien, die vom CA SAPCO-Sicherheitsdirektor bereitgestellt werden.
  • Entwicklung, Koordination, Pflege und Ausführung von Sicherheitsstandards und Betriebsverfahren für das SAPF/SCIF.
  • Bearbeitung von Programmzugangsanforderungen (PARs), Durchführung von Indoktrinationen und Debriefings sowie Pflege von Personal-Sicherheitsakten.
  • Verwaltung von Besuchszertifikaten und Berichterstattung über Auslandsreisen für alle SAP-zugänglichen Personen.
  • Koordination aller SAP-Sicherheitsangelegenheiten, einschließlich Personalüberprüfungsfragen und Sicherheitsvorfälle, mit dem CA SAPCO, PSM, PSO, GAM oder CAM, je nach Bedarf.
  • Sicherstellung, dass alle Aufzeichnungen im SAP-Personalüberprüfungssystem, wie der Joint Access Database Environment (JADE) oder ihrem Nachfolgesystem, aktualisiert werden.
  • Unterstützung bei der täglichen Verwaltung aller SAP-Materialien.
  • Durchführung von Inventuren, Verwaltung von Dokumentenkontroll- und Verantwortlichkeitsprotokollen sowie Vorbereitung von Materialien für den sicheren Transport und die Zerstörung in der entsprechenden Datenbank.
  • Unterstützung der physischen Integrität des SAPF durch Verwaltung von Zugangskontrollsystemen, Durchführung täglicher Sicherheitsüberprüfungen, Überwachung von Alarmsystemen und Begleitung von nicht zugelassenem Personal.
  • Durchsetzung der Einhaltung von ICD- und DOW-Richtlinien für SCI- und SAP-Management, um sicherzustellen, dass SAPF und SCIF den Anforderungen von ICD 705 entsprechen.
  • Zusammenarbeit mit SAP-Cybersicherheits-Informationssystem-Sicherheitsmanagern (ISSMs), um sicherzustellen, dass der vollständige Schutz des Zugangs zu SAP-Material bekannt, geteilt und integriert ist.
  • Durchführung und Dokumentation jährlicher Selbstinspektionen und Entwicklung sowie Einreichung aller erforderlichen Korrekturmaßnahmenpläne an den CA SAPCO PSM oder PSO.
  • Einrichtung, Durchführung und Dokumentation von anfänglichem, situativem und jährlichem Auffrischungstraining für alle zugewiesenen SAP-zugänglichen Personen.
  • Unterstützung bei der Bereitstellung von Sicherheitsbriefings und allgemeiner Sicherheitsunterstützung für alle Programmmitarbeiter.
  • Durchführung von Sicherheitsuntersuchungen, Identifizierung vermuteter Sicherheitsverletzungen und -verstöße, Entwicklung von Berichten und Abgabe von Empfehlungen an das Regierungssicherheitsteam für Korrekturmaßnahmen.
  • In Zusammenarbeit mit dem GAM oder CAM Entwicklung, Pflege und Einreichung zur Genehmigung aller Programm-Schutzimplementierungspläne auf jährlicher Basis, um die Einhaltung von DoDI 5000.83 sicherzustellen.

Qualifikationen

  • Mindestens 5 Jahre relevante Erfahrung in DoW und/oder IC-Sicherheit, davon mindestens 3 bis 5 Jahre direkte, praktische Erfahrung in einem Umfeld mit speziellen Zugangsprogrammen.
  • Ein High-School-Diplom. Bevorzugt wird ein Bachelor-Abschluss oder gleichwertige Erfahrung.
  • Abschluss der grundlegenden CDSE/STEPP-Sicherheitsschulung ist erforderlich; SAP-bezogene Schulungen sind sehr wünschenswert.
  • Aktive Top-Secret-Sicherheitsfreigabe mit SCI-Berechtigung und die Bereitschaft, einem CI-Polygraphen zuzustimmen.
  • Ein starkes Arbeitswissen über SAP-Sicherheitsrichtlinien und -verfahren ist erforderlich.
  • Kenntnisse im Defense Information System for Security (DISS), Joint Access Database Environment (JADE) und anderer Sicherheitsmanagementsoftware sind ebenfalls notwendig.
  • Versiert in verschiedenen Arten von Informationstechnologieanwendungen, wie Microsoft Office (MS Word, Access, Excel und PowerPoint), SharePoint und Adobe.
  • Ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten und ein hohes Maß an Aufmerksamkeit für Details sind erforderlich.
  • Der ideale Kandidat verfügt auch über starke Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, effektiv in einem teamorientierten, hochsicheren Umfeld zu arbeiten.

Vergütungstransparenz

AMERICAN SYSTEMS verpflichtet sich zur Vergütungstransparenz für unsere Bewerber und Mitarbeiter. Die Gehaltsspanne für diese Position beträgt USD $92,000.00/Jahr - USD $153,800.00/Jahr. Die tatsächliche Vergütung wird basierend auf mehreren gesetzlich zulässigen Faktoren bestimmt. AMERICAN SYSTEMS sorgt für das Wohl seiner Mitarbeiter und deren Angehörigen durch ein umfassendes Leistungsprogramm, das Gesundheitsleistungen, bezahlten Urlaub, Rentenpläne, Versicherungsprogramme sowie Bildungs- und Schulungshilfen umfasst.

EEO-Erklärung

EEO Rasse/Geschlecht/Behinderungsstatus/Veteranenstatus

Contractor SAP Security Officer (CSSO) Arbeitgeber: American Systems

AMERICAN SYSTEMS ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine unterstützende und teamorientierte Arbeitsumgebung bietet. Mit einem umfassenden Leistungspaket, das Gesundheitsversorgung, bezahlten Urlaub, Rentenpläne und Weiterbildungsmöglichkeiten umfasst, fördert das Unternehmen das persönliche und berufliche Wachstum seiner Mitarbeiter. Die Position des Contractor SAP Security Officer (CSSO) ermöglicht es Ihnen, in einem hochsicheren Umfeld zu arbeiten und einen bedeutenden Beitrag zum Schutz sensibler Informationen zu leisten.

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Kontaktdaten:

American Systems Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Contractor SAP Security Officer (CSSO) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Firma und die Position, die dich interessiert.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein Test. Informiere dich über die neuesten Entwicklungen im Bereich SAP-Sicherheit und sei bereit, deine Kenntnisse zu demonstrieren. Zeig, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst!

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die Dinge zu dir kommen – mach den ersten Schritt!

Tipp Nummer 4

Übe deine Antworten auf häufige Interviewfragen. Denk daran, konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung zu verwenden, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Das zeigt, dass du die richtige Person für den Job bist!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Contractor SAP Security Officer (CSSO) mit Bravour zu bestehen

SAP/SCI Sicherheitsverfahren
Aufmerksamkeit für Details
Sicherheitsmanagement
Sicherheitsausbildung und -bewusstsein (SETA)
Erstellung von Sicherheitsstandards
Verarbeitung von Programmanfragen (PARs)
Personalüberprüfung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei präzise und klar:Wenn du deine Bewerbung schreibst, achte darauf, dass du präzise und klar bist. Verwende einfache Sprache und vermeide es, um den heißen Brei herumzureden. Wir wollen schnell verstehen, warum du die perfekte Person für die Stelle bist!

Betone relevante Erfahrungen:Stelle sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen im Bereich SAP-Sicherheit hervorhebst. Zeige uns, wie deine bisherigen Tätigkeiten dich auf diese Rolle vorbereitet haben. Das hilft uns, deine Eignung besser einzuschätzen.

Zeige deine Teamfähigkeit:In einem sicherheitsorientierten Umfeld ist Teamarbeit entscheidend. Teile Beispiele, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um Sicherheitsziele zu erreichen. Das zeigt uns, dass du gut ins Team passt!

Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei American Systems vorbereitet

Verstehe die Sicherheitsanforderungen

Mach dich mit den spezifischen SAP-Sicherheitsrichtlinien und -verfahren vertraut. Zeige im Interview, dass du die Anforderungen verstehst und bereit bist, diese in der Praxis umzusetzen.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Bereich Sicherheit und Compliance demonstrieren. Sei bereit, diese im Interview zu teilen, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.

Zeige Teamfähigkeit

Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, betone deine Erfahrungen in teamorientierten Umgebungen. Erkläre, wie du effektiv mit verschiedenen Stakeholdern kommunizierst und zusammenarbeitest, um Sicherheitsziele zu erreichen.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.