Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe komplexe Installationen und Wartungen bei Kunden durch und löse technische Probleme.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen für industrielle Technologien mit globaler Reichweite.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Reisevergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft erforderlich; flexible Arbeitszeiten und Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines internationalen Teams und arbeite an spannenden technischen Herausforderungen.
- Qualifikationen: Abschluss in Ingenieurwesen oder verwandtem Bereich und mindestens 3 Jahre Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 70000 - 80000 € pro Jahr.
Der Field Service Engineer II ist ein hochqualifizierter technischer Fachmann, der mit erheblicher Unabhängigkeit und Urteilsvermögen fortschrittliche Unterstützung im Außendienst bietet. Diese Rolle ist Teil des internationalen Serviceteams und fungiert als Bindeglied zwischen Kunden und dem Unternehmen. Die Rolle bietet Expertenniveau bei Installation, Diagnostik, Schulung und Problemlösung für komplexe elektromechanische Systeme. Der Erfolg in dieser Rolle erfordert die Anwendung professioneller Diskretion, analytischen Denkens und technischer Expertise zur Lösung nicht routinemäßiger Probleme in dynamischen Kundenumgebungen.
Was Sie tun werden:
- Unabhängig planen, priorisieren und komplexe Geräteinstallationen, Inbetriebnahmen und präventive Wartung an Kundenstandorten durchführen.
- Ingenieurtechnische Fähigkeiten und Methoden nutzen, um fortschrittliche Diagnosen und Fehlersuche durchzuführen, um elektromechanische, elektronische und softwarebezogene Probleme sowohl vor Ort als auch aus der Ferne zu lösen.
- Als technische Autorität während Kundenengagements fungieren und professionelles Urteilsvermögen ausüben, um Lösungen, Prozessverbesserungen und Korrekturmaßnahmen zu empfehlen.
- Schneiden geometrien, Prozessparameter und Testmethoden entwerfen und validieren, um die Maschinenfähigkeit und Kundenanwendungen zu bewerten.
- Kundenmesssysteme interpretieren und deren Übereinstimmung mit den Maschinenleistungsanforderungen bewerten sowie Anpassungen empfehlen.
- Umfassende technische Schulungen für Kunden zur Maschinenbedienung, Softwarefunktionalität und Nebenausrüstung durchführen.
- Technische Dokumentation, Serviceanweisungen und Fehlersuchleitfäden entwickeln, um Kunden und interne Serviceteams zu unterstützen.
- Bereichsübergreifend mit Ingenieuren, Fertigung und Serviceleitung zusammenarbeiten, um komplexe technische und Fertigungsherausforderungen zu lösen.
- Detaillierte Serviceberichte, Empfehlungen und Ergebnisse an interne Stakeholder und Kunden bereitstellen.
- Unterstützung bei der Erstellung von Angeboten und der Serviceplanung durch Bereitstellung technischer Informationen zu Teilen, Arbeitsaufwand und Serviceumfang.
- Andere Servicetechniker nach Bedarf betreuen und technische Anleitung geben.
- Umfangreiche Reisen zu Kundenstandorten unternehmen und Arbeitszeiten anpassen, um den geschäftlichen und kundenbezogenen Anforderungen gerecht zu werden.
- Weitere berufliche Aufgaben ausführen, die mit dem Umfang und Niveau dieser Rolle übereinstimmen.
Fachwissen, Fähigkeiten und Fähigkeiten:
- Fortgeschrittene Kenntnisse in der Fehlersuche bei komplexen elektromechanischen, elektronischen und softwaregesteuerten Systemen.
- Starke analytische, diagnostische und problemlösende Fähigkeiten, einschließlich der Fähigkeit, nicht standardisierte Probleme zu lösen.
- Nachgewiesene Fähigkeit, unabhängig zu arbeiten, konkurrierende Prioritäten zu verwalten und fundierte technische Entscheidungen mit minimaler Aufsicht zu treffen.
- Kenntnisse über Präzisionsbewegungssysteme, Leistungselektronik, Netzwerke und industrielle Automatisierung.
- Fähigkeit, elektrische Schaltpläne, mechanische Zeichnungen und technische Dokumentationen zu lesen und zu interpretieren.
- Effektive schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten zur Unterstützung von kundenorientierten Interaktionen und bereichsübergreifender Zusammenarbeit.
- Starke organisatorische Fähigkeiten und die Fähigkeit, mehrere Serviceengagements innerhalb komprimierter Zeitrahmen zu verwalten.
- Kenntnisse in Microsoft Office-Tools; Erfahrung mit CRM-Systemen (z. B. Salesforce) bevorzugt.
Das benötigen Sie, um in dieser Rolle erfolgreich zu sein:
- Ein Bachelor-Abschluss (BS) in Ingenieurwesen oder einem verwandten technischen Bereich wird bevorzugt; gleichwertige Erfahrungen werden berücksichtigt.
- Mindestens drei (3) Jahre relevante Erfahrung im Außendienst, in der fortgeschrittenen technischen Unterstützung oder im Maschinenservice.
- Gültiger Führerschein und Reisepass erforderlich.
Warum Precitech?
Weil Sie Technologie vermarkten, die wirklich beeindruckend ist – und Sie den Raum haben, Einfluss zu nehmen und sichtbare Auswirkungen in einem technischen, globalen Geschäft zu erzielen. Precitech ist bekannt für ultrapr präzise Bearbeitungslösungen, einschließlich Nanoform® und Freeform®, die bahnbrechende Arbeiten in anspruchsvollen Branchen ermöglichen.
Vergütung:
- Währung: EUR
- Gehalt Minimum: 70.000
- Gehalt Maximum: 80.000
- Prämie: Nein
AMETEK, Inc. ist ein führender globaler Anbieter von industriellen Technologielösungen, der eine Vielzahl attraktiver Nischenmärkte mit einem Jahresumsatz von über 7,5 Milliarden US-Dollar bedient. AMETEK setzt sich dafür ein, eine sicherere, nachhaltigere und produktivere Welt Wirklichkeit werden zu lassen. Wir nutzen differenzierte Technologielösungen, um die komplexesten Herausforderungen unserer Kunden zu lösen. Wir beschäftigen 22.000 Mitarbeiter in 35 Ländern, die von unseren Kernwerten geleitet werden: Ethik und Integrität, Respekt für den Einzelnen, Inklusion, Teamarbeit und soziale Verantwortung. AMETEK ist Bestandteil des S&P 500.
Field Service Engineer - Europe Arbeitgeber: AMETEK
Als Arbeitgeber bietet AMETEK eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Mitarbeiter die Möglichkeit haben, ihre technischen Fähigkeiten in einem internationalen Team weiterzuentwickeln. Mit einem starken Fokus auf ethische Werte, Teamarbeit und soziale Verantwortung fördert das Unternehmen eine Kultur des Wachstums und der Innovation, während es gleichzeitig herausragende Technologien in einer Vielzahl von Branchen bereitstellt. Die Position des Field Service Engineer ermöglicht es Ihnen, direkt mit Kunden zu interagieren und bedeutende Lösungen zu liefern, was zu einer erfüllenden und sinnvollen Karriere führt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Field Service Engineer - Europe erhalten könnten
✨Das richtige Netzwerk nutzen
In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.
✨Messebesuche planen
Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über AMETEK und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.
✨Bewirb dich direkt über unsere Seite
Wenn ihr euch für eine Stelle bei AMETEK interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Field Service Engineer - Europe mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!
Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei AMETEK unterstreichen.
Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei AMETEK!
Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AMETEK vorbereitet
✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik
Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Projekte und Erfolge
Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!
✨Motivation und langfristige Perspektive
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von AMETEK beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!
