Auf einen Blick
- AufgabenBaue Beziehungen auf und qualifiziere Leads für innovative Technologien.
- UnternehmenFARO INSIGHT - ein dynamisches Unternehmen mit Fokus auf Verantwortung und Innovation.
- Warum dieser JobGestalte die Zukunft mit uns und unterstütze Kunden bei wichtigen Entscheidungen.
- QualifikationenErfahrung im Vertrieb und starke Kommunikationsfähigkeiten in Englisch, Deutsch und Niederländisch.
Das solltest du mitbringen
Fehlt dir etwas davon? Bewirb dich trotzdem – das meiste kannst du im Job lernen.
Über die Rolle
FARO INSIGHT existiert, um Realität in Verständnis zu verwandeln. Wir glauben, dass Entscheidungen auf objektiver Wahrheit basieren müssen und dass unsere Lösungen Gebäude, Standorte und Szenen genau so erfassen, wie sie sind, und diese Daten in Erkenntnisse umwandeln, die Teams nutzen können, um mit Vertrauen zu planen, zu überprüfen, zu untersuchen und zu handeln. In den Bereichen Architektur, Ingenieurwesen & Bauwesen, Geoinformatik und öffentliche Sicherheit unterstützen wir Fachleute, die Wahrheit etablieren, Fortschritte überprüfen, Ereignisse untersuchen und Menschen & Orte schützen. Unsere Technologien untermauern die Verantwortlichkeit und inspirieren Vertrauen in jede Entscheidung.
Als Sales Development Representative werden Sie Beziehungen aufbauen, Gespräche mit potenziellen Kunden anstoßen und die Pipeline-Erstellung vorantreiben. Sie qualifizieren Leads, koordinieren Produktdemonstrationen und unterstützen Account Manager, um direkt zum Umsatzwachstum und zur Kundenzufriedenheit beizutragen. Die Arbeit umfasst enge Zusammenarbeit mit Außendienst, Marketing und regionalen Teams, wobei Sie als Markenbotschafter fungieren und Kunden helfen, den Wert der FARO INSIGHT-Technologien zu entdecken, während Sie ein starkes berufliches Netzwerk aufbauen.
Hier ist, was wir Ihnen bieten:
- Ein dynamisches und kollaboratives Verkaufsumfeld
- Exposition gegenüber modernsten Technologien und innovativen Lösungen
- Chancen zur Weiterentwicklung Ihrer Verkaufsfähigkeiten und Karriere innerhalb einer internationalen Organisation
- Laufende Schulungen und Weiterentwicklungen
- Eine menschliche, stimulierende und ergebnisorientierte Unternehmenskultur
Hauptverantwortlichkeiten:
- Enge Zusammenarbeit mit mehreren Account Managern zur Steigerung des Umsatzwachstums durch Outbound-Prospecting
- Leads und Interessenten mithilfe eines lösungsbasierten Entdeckungsansatzes qualifizieren
- Interessenten vom ersten Lead bis zur Demo-Phase verwalten und den Wertvorschlag präsentieren
- Pipeline-Wachstum durch eine Kombination aus Outbound-Prospecting und Inbound-Lead-Nachverfolgung vorantreiben
- Produktdemonstrationen in Zusammenarbeit mit Account Managern planen und koordinieren
- Genau und aktuell Aufzeichnungen in Salesforce führen
- Verkaufstechnologie-Tools nutzen, um Interessenten zu identifizieren und anzusprechen
Bildung, Erfahrung & Fähigkeiten:
- Abschluss in Betriebswirtschaft, Marketing, Kommunikation oder einem verwandten Bereich sowie nachweisliche Vertriebs- oder Geschäftserfahrung
- Starke mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten mit fließenden Kenntnissen in Englisch, Deutsch und Niederländisch
- Mindestens 2-3 Jahre relevante Erfahrung im Geschäftsentwicklung oder B2B-Vertrieb
- Erfahrung im Technologievertrieb mit Fokus auf die obere Trichterebene
- Praktische Erfahrung mit Salesforce CRM und anderen Vertriebstools
- Vertrautheit mit dem Verkaufsprozess und Methoden zur Lead-Qualifizierung
Zusätzliche Anforderungen:
- Starke Hunter-Mentalität mit der Fähigkeit, Barrieren zu identifizieren und zu überwinden
- Selbststarter mit der Fähigkeit, sowohl unabhängig als auch im Team zu arbeiten
- Proaktive, lösungsorientierte und anpassungsfähige Herangehensweise
- Strukturierte, belastbare und prozessorientierte Arbeitsweise
- Begeisterung für High-Tech-Produkte und die Fähigkeit, deren Wert effektiv zu kommunizieren
- Positive, energiegeladene Persönlichkeit mit starkem Teamgeist
Vergütung:
Währung: EUR
Gehalt Minimum: 50.000
Gehalt Maximum: 60.000
Anreiz: Ja
Details zum Job
Das bietet dir AMETEK
Wettbewerbsfähiges Gehalt, kontinuierliche Weiterbildung und internationale Karrieremöglichkeiten.
Über den Arbeitgeber
Motec bietet als mittelständisches Unternehmen nicht nur ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Unsere offene Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Kreativität, während wir gleichzeitig auf die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter eingehen. Mit über 30 Jahren Erfahrung in der Branche und der Zugehörigkeit zu AMETEK Inc. profitieren unsere Mitarbeiter von einem stabilen Arbeitsplatz und den Vorteilen eines globalen Netzwerks.
Standorte
- Korntal-Münchingen