Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die DTP-Strategie für MariTide und sorge für einen reibungslosen Betrieb.
- Unternehmen: Amgen, ein führendes Biotech-Unternehmen mit einer Mission zur Patientenversorgung.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, umfassende Sozialleistungen und flexible Arbeitsmodelle.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Unternehmenskultur mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Patientenversorgung und entwickle innovative Lösungen im Gesundheitswesen.
- Qualifikationen: Erfahrung in digitaler Gesundheit, Betriebsführung oder Marketing erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58500 - 71500 € pro Jahr.
Amgen’s Mission of Serving Patients
Bei Amgen sind wir bestrebt, Patienten mit schweren Krankheiten zu helfen. Seit 1980 haben wir die Welt der Biotechnologie in unserem Kampf gegen die schwierigsten Krankheiten mitgeprägt. Mit unserem Fokus auf vier therapeutische Bereiche – Onkologie, Entzündungen, Allgemeine Medizin und seltene Krankheiten – erreichen wir jedes Jahr Millionen von Patienten. Amgen entwickelt ein breites und tiefes Portfolio an Medikamenten zur Behandlung von Krebs, Herzkrankheiten, entzündlichen Erkrankungen, seltenen Krankheiten sowie Fettleibigkeit und damit verbundenen Erkrankungen.
Amgen bereitet sich nun darauf vor, in den Markt für Fettleibigkeit einzutreten. Der Hauptkandidat, MariTide, befindet sich in der Phase 3 der Entwicklung und hat eine wettbewerbsfähige Wirksamkeit beim Gewichtsverlust, ein starkes Sicherheitsprofil und ein praktisches Dosierungsschema gezeigt. Das Phase-3-Programm MARITIME untersucht MariTide bei Fettleibigkeit und Übergewicht sowie bei fettleibigkeitsbedingten Erkrankungen – einschließlich Typ-2-Diabetes, Herzinsuffizienz, obstruktiver Schlafapnoe und atherosklerotischer Herz-Kreislauf-Erkrankung.
Diese Rolle unterstützt den U.S.-Markteintritt von MariTide. Amgen baut einen Direct-to-Patient (DTP) Kanal auf, der parallel zu traditionellen Zugangswegen funktioniert. Das Modell kombiniert digitale Aufnahme, telemedizinisch unterstützte Versorgung und End-to-End-Erfüllung zu einem integrierten Erlebnis, das Patienten je nach ihren Bedürfnissen und ihrer Deckung über Barzahlung und erstattete Optionen leitet.
Der Director, DTP Operations, wird die tägliche betriebliche Infrastruktur verantworten, die den DTP-Kanal am Laufen hält, sowohl beim Start als auch im großen Maßstab. Diese Rolle stellt sicher, dass der Kanal tatsächlich funktioniert: Aufnahmeflüsse, Telemedizin- und Erfüllungsintegration, Abrechnung und Zahlungsabwicklung, Patientenunterstützungsprogramme sowie die betrieblichen Systeme und Prozesse, die alles miteinander verbinden.
Der Director wird ein Team von drei Senior Managern leiten, die für Barzahlungs- und Gutscheinprogramme, Unterstützung bei Zuzahlungen sowie Aufnahme-/Leistungs-/Vorautorisierungsprogramme zuständig sind, mit der Möglichkeit zusätzlicher Einstellungen im Laufe der Zeit. Dies ist eine Führungsrolle im Bereich Betrieb, die gleichwertige Kenntnisse in Prozessdesign und -verbesserung, Systemintegration, Mitarbeiterführung und Leistungsmanagement erfordert, und zwar in einer hochsichtbaren, schnelllebigen Startumgebung, in der die Zuverlässigkeit für Patienten nicht verhandelbar ist.
Wichtige Aktivitäten und Verantwortlichkeiten:
- DTP-Betriebsmodell & Systeme
- Bargeld-, Gutschein- & Zuzahlungsprogramme
- Aufnahme, Leistungsüberprüfung & Vorautorisierung
- Leistungsmanagement & betriebliche Governance
- Bereichsübergreifende Zusammenarbeit
- Teamführung
Was wir von Ihnen erwarten:
Wir sind alle unterschiedlich, nutzen jedoch alle unsere einzigartigen Beiträge, um Patienten zu dienen. Der gesuchte Fachmann ist ein Führungskraft mit folgenden Qualifikationen:
- Doktorgrad & 4 Jahre Erfahrung in den Bereichen Kommerzialisierung, digitale Gesundheit, Betrieb oder Marketing ODER
- Master-Abschluss & 7 Jahre Erfahrung in den Bereichen Kommerzialisierung, digitale Gesundheit, Betrieb oder Marketing UND
- Bachelor-Abschluss & 9 Jahre Erfahrung in den Bereichen Kommerzialisierung, digitale Gesundheit, Betrieb oder Marketing
Bevorzugte Qualifikationen:
- Erfahrung in der Kommerzialisierung von Pharma/Biotech, digitaler Gesundheit, Telemedizin oder Verbraucher-Gesundheitsoperationen mit direkter Verantwortung für das Design und die Ausführung des Betriebsmodells
- Erfahrung im Aufbau oder Betrieb von Infrastrukturen für Direct-to-Patient oder Direct-to-Consumer-Kanäle, einschließlich Aufnahme, Telemedizin, Erfüllung, Zahlungsabwicklung und Patientenunterstützungsprogrammen
- Tiefes Verständnis der Arbeitsabläufe zur Vorautorisierung, Leistungsüberprüfung und Hub-Dienste im Kontext von Spezial- oder Hochkosten-Therapien
- Vertrautheit mit den Mechanismen von Barzahlungsprogrammen, der Verwaltung von Gutscheinen und Zuzahlungsprogrammen sowie den Auswirkungen auf Brutto-Netto
- Erfahrung im Management von operativen Partnern und Anbietern gemäß SLAs, einschließlich Eskalationsmanagement und Leistungsverbesserung
- Nachweisliche Erfolge beim Aufbau neuer betrieblicher Fähigkeiten unter komprimierten Zeitrahmen mit klaren Go/No-Go-Bereitschaftsrahmen
- Starke Systemkompetenz mit nachgewiesener Fähigkeit, betriebliche Anforderungen in Arbeitsablaufspezifikationen zu übersetzen und effektiv mit Technologie- und Integrationsteams zu arbeiten
- Erfahrung im Aufbau und in der Führung leistungsstarker Betriebsteams, einschließlich Einstellung, Entwicklung und Bindung von direkten Berichten
- Datengetriebener Ansatz für das Betriebsmanagement mit nachgewiesener Verantwortung für SLA-Leistung, Konversion, Einhaltung und Patienten-Erfahrungsmetriken
- Komfort im Umgang mit Unklarheiten und Wettbewerbsdruck in einer hochsichtbaren Startumgebung
Was Sie von uns erwarten können:
Wir unterstützen Ihre berufliche und persönliche Entwicklung und Ihr Wohlbefinden. Von unseren wettbewerbsfähigen Leistungen bis hin zu unserer kollaborativen Kultur werden wir Ihren Weg in jeder Phase unterstützen.
Die erwartete jährliche Gehaltsspanne für diese Rolle in den USA (ohne Puerto Rico) ist angegeben. Das tatsächliche Gehalt variiert je nach mehreren Faktoren, einschließlich, aber nicht beschränkt auf relevante Fähigkeiten, Erfahrungen und Qualifikationen.
Zusätzlich zum Grundgehalt bietet Amgen einen Gesamtvergütungsplan, der auf der Berechtigung basiert und Gesundheits- und Sozialleistungen für Mitarbeiter und berechtigte Angehörige umfasst, finanzielle Pläne mit Möglichkeiten zum Sparen für den Ruhestand oder andere Ziele, Work-Life-Balance und Karriereentwicklungsmöglichkeiten.
Amgen ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und alle qualifizierten Bewerber unabhängig von Rasse, Farbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, geschütztem Veteranenstatus, Behinderungsstatus oder einem anderen durch geltendes Recht geschützten Grund in Betracht zieht.
Director, Direct To Patient Channel Strategy and Partnerships – MariTide Arbeitgeber: Amgen
Als Werkstudent:in im Bereich Innovation & Omnichannel bieten wir dir die Möglichkeit, aktiv an spannenden Projekten in einem dynamischen Umfeld mitzuwirken. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während wir dir flexible Arbeitszeiten und die Chance auf wertvolle Praxiserfahrungen im digitalen Marketing und der Patientenunterstützung bieten. Bei uns kannst du nicht nur deine Fähigkeiten erweitern, sondern auch einen bedeutenden Beitrag zur Verbesserung der Patient:innenversorgung leisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Director, Direct To Patient Channel Strategy and Partnerships – MariTide erhalten könntest
✨Netzwerke nutzen: Die Pharma-Community wartet auf dich!
Gehe zu pharmazeutischen Konferenzen und Messen, wie der CPhI oder der BIO International Convention. Dort kannst du potenzielle Arbeitgeber treffen und vielleicht sogar das ein oder andere Networking-Gespräch führen, das dir den Schlüssel zur Tür öffnet!
✨Finde Mentoren in der Branche
Auf der Suche nach einem Vollzeitjob in der Pharma-Industrie kann es super hilfreich sein, einen Mentor zu haben. Tritt Organisationen wie dem Deutschen Verband der Pharmazeutischen Industrie bei, um Zugang zu Experten zu erhalten, die dir wertvolle Tipps geben können.
✨Bau dir ein beeindruckendes LinkedIn-Profil auf
Mach dein LinkedIn-Profil zum Magneten für Recruiter. Teile regelmäßig Inhalte aus der Pharmawelt, sei es über aktuelle Forschungsergebnisse oder Trends in der Branche. Das zeigt, dass du am Puls der Zeit bist und Interesse an deiner Fachrichtung hast.
✨Bewirb dich direkt bei Amgen!
Nutze unsere Website, um dich direkt bei Amgen für eine Vollzeitstelle zu bewerben. Dort findest du aktuelle Stellenangebote und kannst uns in deiner Bewerbung direkt von deinen Fähigkeiten und deiner Leidenschaft für die Pharma-Industrie erzählen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Director, Direct To Patient Channel Strategy and Partnerships – MariTide mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine pharmazeutischen Kenntnisse hervor:Da du dich für eine Vollzeitstelle im Pharma-Bereich bewirbst, solltest du alle relevanten pharmazeutischen Kenntnisse und Erfahrungen unmissverständlich in deinem Lebenslauf angeben. Dazu gehören Praktika, relevante Kurse sowie eventuell erworbene Zertifikate oder Weiterbildungen, die deine Expertise belegen.
Erstelle ein überzeugendes Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Motivation für das Arbeiten in der Pharmaindustrie klar machen, sondern auch darauf eingehen, wie du zur Mission von Amgen passt. Zeige, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen in der Branche hast und dass dir Qualität und Innovation am Herzen liegen.
Berücksichtige deine Soft Skills:Im Pharma-Sektor sind soziale Kompetenzen wie Teamarbeit, Kommunikation und Problemlösungsfähigkeit entscheidend. Zeige in deiner Bewerbung, wie du diese Fähigkeiten in deinen bisherigen Erfahrungen eingesetzt hast, um Probleme zu lösen oder einen positiven Beitrag zum Team zu leisten.
Passe deinen Lebenslauf an die Stellenausschreibung an:Jede Stelle ist einzigartig! Achte darauf, deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen und Erwartungen für die Vollzeitstelle bei Amgen anzupassen. Betone die relevantesten Erfahrungen und Qualifikationen, die in der Ausschreibung gefordert sind. Das zeigt, dass du die Details verstanden hast und dich gezielt bewirbst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Amgen vorbereitet
✨Vertraue auf dein Fachwissen
In der Pharmaindustrie solltest du mit deinem Fachwissen glänzen. Mach dich mit aktuellen Entwicklungen und Trends im Sektor vertraut. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, wie etwa zu den neuesten Forschungsergebnissen oder regulatorischen Anforderungen.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Erwarte, dass du in deinem Interview konkrete Fallstudien oder Szenarien diskutieren musst, bei denen du dein Problemlösungsvermögen und deine Analysefähigkeiten demonstrieren kannst. Das könnte zum Beispiel eine Diskussion über die Entwicklung eines Medikaments oder den Umgang mit spezifischen regulatorischen Herausforderungen sein.
✨Zeig deine Teamfähigkeit
In einem Vollzeitjob im Pharmabereich wirst du oft im Team arbeiten. Sei bereit, Beispiele dafür zu geben, wie du erfolgreich mit anderen aus verschiedenen Disziplinen zusammengearbeitet hast. Das könnte auch den Umgang mit interdisziplinären Teams oder Projekten beinhalten.
✨Frage nach den Weiterentwicklungsmöglichkeiten
In einer Vollzeitposition ist es wichtig, dass du auch langfristig an deinen Fähigkeiten arbeiten möchtest. Frag nach möglichen Schulungsprogrammen oder Weiterbildungsangeboten bei Amgen. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Karriere und Entwicklung im Unternehmen.