Medical Value Access Liaison - New York Territory

Amgen’s Mission of Serving Patients

Bei Amgen sind wir bestrebt, Patienten mit schweren Krankheiten zu helfen. Seit 1980 haben wir die Welt der Biotechnologie in unserem Kampf gegen die schwierigsten Krankheiten geprägt. Mit unserem Fokus auf vier therapeutische Bereiche – Onkologie, Entzündungen, Allgemeine Medizin und Seltene Krankheiten – erreichen wir jedes Jahr Millionen von Patienten. Als Mitglied des Amgen-Teams werden Sie einen bleibenden Einfluss auf das Leben von Patienten haben, während wir innovative Medikamente erforschen, herstellen und bereitstellen, um Menschen zu helfen, länger und erfüllter zu leben.

Unsere preisgekrönte Kultur ist kollaborativ, innovativ und wissenschaftlich fundiert. Wenn Sie eine Leidenschaft für Herausforderungen und die Möglichkeiten, die in ihnen liegen, haben, werden Sie als Teil des Amgen-Teams gedeihen. Schließen Sie sich uns an und verändern Sie das Leben von Patienten, während Sie Ihre Karriere transformieren.

Was Sie tun werden

In dieser wichtigen Rolle entwickeln Sie Programme, Aktivitäten und Beziehungen, sowohl extern als auch intern zu Amgen, um den Wert und das klinische Wissen unserer Produkte in der Payer-Community voranzutreiben. Dies ist eine position im Außendienst innerhalb des Medical Value & Population Health-Teams, innerhalb der Regional Medical Value Access Liaisons (MVAL)-Gruppe in Scientific Affairs, die an einen Senior Director berichtet.

Geografische Region für diese Position ist innerhalb des US-Geschäfts und der Mehrheit regionaler Konten sowie ausgewählter Payer integrierter IDNs, wie zugewiesen.

Verantwortlichkeiten:

• Bereitstellung von Payer- und Formularunterstützung durch wert- und medizinische Präsentationen, die sich auf therapeutische sowie wirtschaftliche Ergebnisse und Nutzungse Aspekte der Produkte konzentrieren.
• Identifizierung, Entwicklung und Pflege von kooperativen Beziehungen zu aktuellen und zukünftigen Payer-, Policy-, IDN- und Health Economic und Outcomes Research Meinungsführern.
• Interaktion mit wichtigen internen Stakeholdern, um Feedback zu Kunden-Trends bei der Interpretation und Nutzung von Wertnachweisen, Erstattung und Payer-Politik zu geben.
• Bereitstellung komplexer wertbasierter technischer Informationen, einschließlich medizinischer Bildung, Gesundheitsoutcomes und Pharmakoökonomie.
• Vertretung von Amgen Scientific Affairs gegenüber bestimmten Payer- und ausgewählten IDN-Konten.
• Vertretung von Amgen gegenüber bestimmten Meinungsführern in der Gesundheitsökonomie und Outcomes Research.
• Förderung des Austauschs wissenschaftlicher Informationen in Bezug auf Erstattungs- und Deckungspolitik zwischen der medizinischen Gemeinschaft und Amgen.
• Sammlung und Berichterstattung über Wettbewerbsinformationen innerhalb der Wettbewerbsrichtlinien von Amgen.
• Effektives Management interner Beziehungen, Budgets und T&E innerhalb der Richtlinien.
• Durchführung aller zugewiesenen Aufgaben innerhalb der Compliance-Richtlinien von Amgen.

Was wir von Ihnen erwarten

Die qualifizierte Fachkraft, die wir suchen, ist ein Medical Value Access Liaison mit folgenden Qualifikationen:

Grundqualifikationen:

• Doktorgrad & 2 Jahre Erfahrung im Bereich Medical Affairs ODER
• Master-Abschluss & 4 Jahre Erfahrung im Bereich Medical Affairs ODER
• Bachelor-Abschluss & 6 Jahre Erfahrung im Bereich Medical Affairs ODER
• Associates Degree & 10 Jahre Erfahrung im Bereich Medical Affairs ODER
• High School Diplom / GED und 12 Jahre Erfahrung im Bereich Medical Affairs.

Bevorzugte Qualifikationen:

• Pharm.D., Ph.D., M.D. oder D.O.
• Fünf Jahre Erfahrung in der Biotech-Branche mit direktem Kontakt zu US-Payer-Konten.
• Expertise in den therapeutischen Bereichen CV, Metabolismus, Entzündungen, Knochen, Neuro-Onkologie.
• Tiefes Wissen über Managed Markets, US-Erstattungslandschaft, Pharmakoökonomie, Population Health und andere umfassende Gesundheitstrends.
• Erfahrung im Patientenzugang in US- und/oder globalen Märkten.
• Projektmanagement-Erfahrung innerhalb eines biopharmazeutischen Unternehmens.
• Starke Advocacy-, Kommunikations- und Teamkohäsionsfähigkeiten.
• Kritisches Denken, analytische und Projektmanagementfähigkeiten.
• Fähigkeit, Projekte von der Konzeption bis zur Fertigstellung zu leiten und zu managen.
• Starke zwischenmenschliche Fähigkeiten, Verhandlungsgeschick, aktives Zuhören und Beziehungsmanagementfähigkeiten.
• Effektive Schnittstelle mit allen Ebenen, einschließlich des oberen Managements.
• Fähigkeit, andere zu beeinflussen und gleichzeitig ein wertbasiertes Umfeld von Engagement und Fairness zu fördern.
• Fähigkeit, in einer Matrix- und manchmal mehrdeutigen Umgebung zu verstehen, zu planen und zu navigieren.
• Starke verbale und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten; Fähigkeit, Informationen klar und effektiv zu präsentieren.
• Kreativität und Weitblick bei der Antizipation und Lösung komplexer Projektprobleme.

Was Sie von uns erwarten können

Wir kümmern uns um Ihr berufliches und persönliches Wachstum und Wohlbefinden. Von unseren wettbewerbsfähigen Vorteilen bis hin zu unserer kollaborativen Kultur unterstützen wir Ihren Weg in jeder Phase.

Das erwartete jährliche Gehalt für diese Rolle in den USA (ohne Puerto Rico) wird veröffentlicht. Das tatsächliche Gehalt variiert je nach mehreren Faktoren, einschließlich, aber nicht beschränkt auf relevante Fähigkeiten, Erfahrungen und Qualifikationen.

Zusätzlich zum Grundgehalt bietet Amgen einen Total Rewards Plan, der auf der Berechtigung basiert und Gesundheits- und Sozialleistungen für Mitarbeiter und berechtigte Angehörige umfasst.

Amgen ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und alle qualifizierten Bewerber ohne Rücksicht auf Rasse, Farbe, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, nationale Herkunft, geschützten Veteranenstatus, Behinderungsstatus oder andere gesetzlich geschützte Gründe berücksichtigt.