Statistical Programming, Sr Manager

Karriere Kategorie: Klinisch

Beschreibung:

Schließen Sie sich Amgens Mission an, Patienten zu dienen. Bei Amgen, wenn Sie das Gefühl haben, Teil von etwas Größerem zu sein, liegt das daran, dass Sie es sind. Unsere gemeinsame Mission – Patienten mit schweren Krankheiten zu helfen – treibt alles, was wir tun, an. Seit 1980 haben wir die Welt der Biotechnologie in unserem Kampf gegen die schwierigsten Krankheiten geprägt. Mit unserem Fokus auf vier therapeutische Bereiche – Onkologie, Entzündung, Allgemeine Medizin und Seltene Krankheiten – erreichen wir jedes Jahr Millionen von Patienten. Als Mitglied des Amgen-Teams werden Sie einen bleibenden Einfluss auf das Leben von Patienten haben, während wir innovative Medikamente erforschen, herstellen und liefern, um Menschen zu helfen, länger, erfüllter und glücklicher zu leben. Unsere preisgekrönte Kultur ist kollaborativ, innovativ und wissenschaftlich fundiert. Wenn Sie eine Leidenschaft für Herausforderungen und die Möglichkeiten haben, die in ihnen liegen, werden Sie als Teil des Amgen-Teams gedeihen. Schließen Sie sich uns an und verändern Sie das Leben von Patienten, während Sie Ihre Karriere transformieren.

Was Sie tun werden:

In dieser wichtigen Rolle stellen Sie sicher, dass alle statistischen Aspekte im Zusammenhang mit klinischen Aktivitäten den erforderlichen Standards entsprechen und statistisch genau sind. Der Biostatistische Programmierungs-Senior-Manager (Produktleitender Programmierer) leitet eine Gruppe von Produkten im Bereich Seltene Krankheiten und/oder anderen therapeutischen Bereichen. Dieser Senior Manager ist verantwortlich für die globalen statistischen Programmierungsergebnisse und Einreichungsaktivitäten für die zugewiesenen Produktbereiche.

• Verantwortlich für globale statistische Programmierung (GSP) Studienlieferungen und Einreichungsaktivitäten für eine Gruppe von Amgen-Produkten.
• Festlegung und Vorantreiben der Programmierungsstrategien wie funktionale Standards und Branchenanforderungen für die zugewiesenen Produktbereiche weltweit.
• Planung und Überwachung des Fortschritts von Projekten und entsprechende Problemlösung.
• Unterstützung der GSP-Funktionalen Dienstleisterbeziehung und -aufsicht; Sicherstellen, dass die Produktziele durch das FSP-Personal erreicht werden können.
• Effiziente und effektive Überwachung und Nutzung des zugewiesenen Personals auf Produktebene gemäß Prioritäten.
• Leitung und/oder Teilnahme an Initiativen zur Prozessverbesserung und interdisziplinären Arbeitsgruppen.
• Unterstützung bei Studien- und Systemprüfungen sowie Inspektionen durch interne und externe Stellen.
• Entwicklung, Überprüfung und Implementierung von Richtlinien, SOPs und anderen kontrollierten Dokumenten, die GSP weltweit betreffen.
• Bereitstellung praktischer Unterstützung für die zugewiesenen Produktbereiche nach Bedarf.
• Coaching und Mentoring des Personals.
• Beitrag zu den Karriereentwicklungsplänen für alle Mitarbeiter in den zugewiesenen Projekten.

Was wir von Ihnen erwarten:

Wir sind alle unterschiedlich, nutzen jedoch alle unsere einzigartigen Beiträge, um Patienten zu dienen. Der Biostatistische Programmierungs-Senior-Manager, den wir suchen, ist ein Führer mit diesen Qualifikationen.

• Doktorgrad und 2 Jahre Erfahrung in der statistischen Programmierung in der Pharmaindustrie ODER Masterabschluss und 6 Jahre Erfahrung in der statistischen Programmierung in der Pharmaindustrie ODER Bachelorabschluss und 8 Jahre Erfahrung in der statistischen Programmierung in der Pharmaindustrie ODER Associate-Abschluss und 10 Jahre Erfahrung in der statistischen Programmierung in der Pharmaindustrie ODER High School-Diplom / GED und 12 Jahre Erfahrung in der statistischen Programmierung in der Pharmaindustrie.

• Tiefgehende Kenntnisse in SAS Graph, SAS STAT, SAS Macro und SQL.
• Fortgeschrittene SAS-Analyse- und Berichtsfähigkeiten.
• Erfahrung mit regulatorischen Einreichungen.
• Gründliches Verständnis und Erfahrung mit Datenqualitäts- und Compliance-Prüfungen.
• Erfahrung im Softwareentwicklungslebenszyklus (z.B. Erfassung von Benutzeranforderungen, Erstellung technischer Spezifikationen, Entwicklung von Code, Erstellung und Durchführung von Testplänen).
• Vertrautheit mit der Programmiersprache R.
• Statistische Programmierungserfahrung in einer klinischen Entwicklungsumgebung.
• Erfahrung in der effektiven Zusammenarbeit in einem global verteilten Team mit interkulturellen Partnern.
• Fähigkeit, Programmierer erfolgreich zu führen und zu managen, um alle Programmieraktivitäten für eine Studie oder mehrere Studien von Anfang bis Ende rechtzeitig abzuschließen.
• Erfahrung in der Personalentwicklung und Projektmanagement.
• Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten.
• Fähigkeit, komplexe statistische Programmierung und verwandte Aufgaben effektiv auszuführen.

Was Sie von uns erwarten können:

Während wir daran arbeiten, Behandlungen zu entwickeln, die anderen helfen, kümmern wir uns auch um Ihr berufliches und persönliches Wachstum sowie Ihr Wohlbefinden. Von unseren wettbewerbsfähigen Vorteilen bis hin zu unserer kollaborativen Kultur unterstützen wir Ihren Weg in jeder Phase. Die erwartete jährliche Gehaltsspanne für diese Rolle in den USA (ohne Puerto Rico) ist veröffentlicht. Das tatsächliche Gehalt variiert je nach mehreren Faktoren, einschließlich, aber nicht beschränkt auf relevante Fähigkeiten, Erfahrungen und Qualifikationen.

Zusätzlich zum Grundgehalt bietet Amgen einen Total Rewards Plan, der auf der Berechtigung basiert und Gesundheits- und Sozialleistungen für Mitarbeiter und berechtigte Angehörige, Finanzpläne mit Möglichkeiten zum Sparen für den Ruhestand oder andere Ziele, Work-Life-Balance und Karriereentwicklungsmöglichkeiten umfasst, die Folgendes beinhalten können:

• Ein umfassendes Mitarbeiterbenefitpaket, einschließlich eines Renten- und Sparplans mit großzügigen Unternehmensbeiträgen, Gruppenmedizin-, Zahn- und Sichtschutz, Lebens- und Invaliditätsversicherung sowie flexiblen Ausgabenrechnungen.
• Ein diskretionäres jährliches Bonusprogramm oder für Vertriebsmitarbeiter einen leistungsbasierten Anreizplan.
• Aktienbasierte langfristige Anreize.
• Preisgekrönte Urlaubspläne.
• Flexible Arbeitsmodelle, einschließlich Remote- und Hybridarbeitsarrangements, wo möglich.

In allen Materialien, die Sie einreichen, können Sie altersidentifizierende Informationen wie Alter, Geburtsdatum oder Daten des Schulbesuchs oder Abschlusses schwärzen oder entfernen. Sie werden nicht bestraft, wenn Sie diese Informationen schwärzen oder entfernen.

Bewerbungsfrist: Amgen hat keine Bewerbungsfrist für diese Position; wir akzeptieren weiterhin Bewerbungen, bis wir eine ausreichende Anzahl erhalten oder einen Kandidaten für die Position auswählen.

Als Organisation, die sich der Verbesserung der Lebensqualität von Menschen auf der ganzen Welt widmet, fördert Amgen ein integratives Umfeld mit vielfältigen, ethischen, engagierten und hochqualifizierten Menschen, die sich gegenseitig respektieren und die Werte von Amgen leben, um die Wissenschaft weiter voranzutreiben, um Patienten zu dienen. Gemeinsam kämpfen wir gegen schwere Krankheiten.

Amgen ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und alle qualifizierten Bewerber unabhängig von Rasse, Farbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, geschütztem Veteranenstatus, Behinderungsstatus oder einem anderen durch geltendes Recht geschützten Grund berücksichtigen wird. Wir werden sicherstellen, dass Personen mit Behinderungen angemessene Vorkehrungen erhalten, um am Bewerbungs- oder Interviewprozess teilzunehmen, wesentliche Arbeitsfunktionen auszuführen und andere Vorteile und Privilegien der Beschäftigung zu erhalten. Bitte kontaktieren Sie uns, um eine Unterkunft zu beantragen.

Gehaltsspanne: 151,838.05 USD - 205,427.95 USD