Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei der erste Kontakt für eingehende Anfragen und unterstütze Kunden beim Onboarding.
- Unternehmen: Wachsendes Fintech-Unternehmen mit internationalem Team und dynamischer Kultur.
- Vorteile: Attraktive Arbeitsbedingungen, Teilzeit möglich und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines innovativen Teams in einem schnell wachsenden Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des internationalen Zahlungsverkehrs für kleine Unternehmen.
- Qualifikationen: Gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Interesse an Vertrieb und Kundenbetreuung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
In dieser Rolle sind Sie der erste Ansprechpartner für eingehende Leads und kombinieren beratenden Verkauf mit praktischer Kundenanpassung. Sie werden Interessenten und Kunden aus technischer und produktbezogener Sicht anleiten, ihnen helfen, die Plattform erfolgreich einzurichten, und proaktiv Upselling-Möglichkeiten basierend auf den Kundenbedürfnissen identifizieren. Diese Rolle ist vollständig auf eingehende Anfragen fokussiert und ideal für einen Junior-Vertriebler.
Aufgaben:
- Bearbeitung von eingehenden Verkaufsanfragen aus Österreich und deutschsprachigen Interessenten und deren technische und geschäftliche Anleitung durch das Produkt.
- Unterstützung der Kunden während des gesamten Onboarding- und Einrichtungsprozesses, um einen reibungslosen und erfolgreichen Start mit Amnis zu gewährleisten.
- Verstehen der Kundenbedürfnisse und -probleme und passende Amnis-Lösungen anbieten, einschließlich FX, Zahlungen, Karten und zusätzlichen Dienstleistungen.
- Überzeugung und Upselling von Kunden durch wertbasierte Produktpräsentationen während des Onboardings und der laufenden Nutzung.
- Enge Zusammenarbeit mit Vertriebs-, Betriebs-, Compliance- und Produktteams.
- Beitrag zu internen Verbesserungen zur kontinuierlichen Verbesserung der Kundenerfahrung und -prozesse.
Ihr Profil:
- Native (nahezu native) Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse (Unternehmenssprache ist Englisch). Eine weitere Sprache wäre von Vorteil.
- Erfahrung oder Interesse im Vertrieb, Kunden-Onboarding, Account-Management oder Kundenservice im B2B SaaS, Fintech oder Zahlungsverkehr.
- Affinität für beratenden / lösungsorientierten Verkauf.
- Interesse an oder Grundkenntnisse über Zahlungen, FX oder Zahlungskarten.
- Starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, mit der Fähigkeit, technische Themen klar zu erklären.
- Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten und mehrere Kundeninteraktionen zu managen.
- Teamplayer-Mentalität mit einer praktischen Einstellung.
Warum Amnis?
- Attraktive Arbeitsbedingungen in einem jungen, dynamischen und internationalen Team.
- Professionelles Umfeld in einem schnell wachsenden europäischen Fintech-Scale-up mit Büros in der Schweiz, Liechtenstein, Tschechische Republik, Niederlande und Österreich.
- Teilzeitmodell möglich (mindestens 80%).
- Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens.
- Budget für externe Kurse, Schulungen und berufliche Weiterbildung.
Über uns:
AMNIS ist ein Fintech-Unternehmen mit der Mission, das internationale Transaktionsbanking für KMU neu zu gestalten. Gegründet 2014 in Zürich, vereinfacht Amnis das internationale Geschäft für kleine und mittelständische Unternehmen in der Schweiz und Europa. Amnis folgt Revolut als das zweite europäische Unternehmen im Mastercard Start Path-Programm. Unsere Online-Plattform ermöglicht es KMU, internationale Zahlungen, Fremdwährungen und Unternehmenszahlungen mit integriertem Ausgabenmanagement einfach, schnell und kosteneffizient zu verwalten. Heute verlassen sich mehr als 4.000 KMU in der Schweiz und Europa auf Amnis. Nach dem Eintritt in mehrere neue Märkte stärken wir unsere Teams und suchen motivierte, kundenorientierte Menschen, die Teil eines schnell wachsenden europäischen Fintechs in der Skalierungsphase werden möchten.
Inbound sales specialist 80%-100% Arbeitgeber: AMNIS Europe AG
Amnis bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung in einem dynamischen, internationalen Team innerhalb eines schnell wachsenden Fintech-Scale-ups. Mit attraktiven Arbeitsbedingungen, Entwicklungsmöglichkeiten und einem Budget für externe Schulungen fördert das Unternehmen das Wachstum seiner Mitarbeiter. Die Möglichkeit, in einem professionellen Umfeld zu arbeiten und gleichzeitig einen bedeutenden Beitrag zur Vereinfachung internationaler Transaktionen für KMUs zu leisten, macht Amnis zu einem erstklassigen Arbeitgeber.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Inbound sales specialist 80%-100% erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich auf eine Stelle bewirbst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit aktuellen Mitarbeitern über LinkedIn oder andere Plattformen. Ein persönlicher Kontakt kann dir helfen, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren und deine Chancen zu erhöhen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen des Unternehmens. Sei bereit, wie du deine Fähigkeiten im Bereich Consultative Selling und Kundenbetreuung einbringen kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Inbound sales specialist 80%-100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Erzähl uns von deinen Erfolgen im Vertrieb oder bei der Kundenbetreuung – das macht einen großen Unterschied!
Sprich unsere Sprache!:Achte darauf, die Begriffe und den Jargon aus der Stellenbeschreibung zu verwenden. Das zeigt uns, dass du die Branche verstehst und dich mit unseren Produkten und Dienstleistungen identifizieren kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AMNIS Europe AG vorbereitet
✨Verstehe die Produkte von amnis
Mach dich mit den Produkten und Dienstleistungen von amnis vertraut, insbesondere im Bereich Zahlungen und FX. Wenn du die Lösungen, die du verkaufen wirst, gut verstehst, kannst du besser auf die Bedürfnisse der Kunden eingehen und sie überzeugend beraten.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten, insbesondere zu deiner Erfahrung im Vertrieb und zur Kundenbetreuung. Übe deine Antworten laut, um sicherzustellen, dass du selbstbewusst und klar kommunizieren kannst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle stark auf Kommunikation basiert, solltest du während des Interviews darauf achten, wie du technische Themen erklärst. Versuche, komplexe Informationen einfach und verständlich zu präsentieren, um deine Fähigkeit zur lösungsorientierten Beratung zu demonstrieren.
✨Sei bereit, Fragen zu stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zu den Herausforderungen im Vertrieb oder zur Teamdynamik sind immer gut!
