Senior Manager Lifecycle Marketing

Ihre Mission: Lead Nurture & Conversion

Remote / Hybrid

Vollzeit

Wachstum / Marketing

Wir bieten ein durchdachtes, vertrauensvolles Produkt für Finanzleiter mit einem verlängerten Kaufprozess. Ihre Aufgabe ist es, die Nurture-Engine aufzubauen, die diese Leads warm hält und sie in Pipeline umwandelt. Es ist einer der Schlüssel zu unserem Wachstum.

Was Sie tun werden:

• Multi-Touch-Nurture-Journeys in Salesforce erstellen, die Marketing-Leads in ihrem eigenen Tempo zu einer Demo oder Onboarding bewegen.
• Lead-Scoring und einen sauberen MQL→Sales-Handoff einrichten, damit kein Lead hängen bleibt.
• Vertrauen bei CFO- und CEO-Publikum durch gut sequenzierte Bildung und Nachweise gewinnen.
• Später in Onboarding, Aktivierung und Monetarisierung erweitern, während unser Self-Service-Trichter reift.

Ihr Profil:

• 6+ Jahre Erfahrung im Lifecycle, CRM oder Demand-Gen, idealerweise B2B SaaS, regulierte Branchen wie Fintech mit sales‑gesteuerten Zyklen.
• Ein praktischer Salesforce-Builder, der auch strategisch denkt.
• Jemand mit einer Erfolgsbilanz, die Nurture in Pipeline umwandelt, nicht nur Öffnungsraten.
• Komfortabel beim Aufbau von 0→1; Sie werden die Strategie mit unserem Head of Performance Marketing und CMO gestalten und V1 selbst aufbauen (Ausführungsunterstützung kommt 2027).
• Technikaffin und zuversichtlich im Einsatz von KI-Tools zur Maximierung Ihrer Ergebnisse.

Warum Amnis?

Amnis ist ein in Zürich ansässiges Fintech, das grenzüberschreitende Finanzen für internationale Unternehmen neu denkt, und wir stehen am Anfang unserer Wachstumsreise. Die Gelegenheit: Wenn Sie jetzt zu uns stoßen, können Sie gestalten, wie wir wachsen – nicht das Playbook von jemand anderem übernehmen.

Wir sind ein scharfes und wirklich freundliches Team, das auf Transparenz basiert. Informationen werden offen im gesamten Unternehmen geteilt, und Ideen werden nach Verdienst, nicht nach Alter, Dienstzeit oder Titel bewertet. Die beste Idee gewinnt, und unsere Führung hört auf jede gute, egal von wem sie kommt. Erwarten Sie tiefes Fachwissen, das leicht getragen wird, viel Humor und echte Zusammenarbeit über Funktionen hinweg.

Da wir früh in unserem Scale-up sind, ist Ihre Arbeit sichtbar und zählt. Sie werden kein kleiner Fisch in einem großen Teich sein. Was Sie aufbauen, bewegt die Nadel, und Sie können die Auswirkungen auf das Geschäft direkt sehen – was sowohl lohnend als auch wirklich Spaß macht. Für einen Senior Manager, der in Umfang und Verantwortung wachsen möchte, gibt es echten Raum für diese Rolle, sich auszudehnen, während wir skalieren.

Wenn Sie die Funktion von einer leeren Leinwand aus besitzen und aufbauen möchten, würden wir uns freuen, mit Ihnen zu sprechen.

Über uns:

AMNIS ist ein Fintech-Unternehmen mit der Mission, das internationale Transaktionsbanking für KMU neu zu gestalten. Gegründet 2014 in Zürich, vereinfacht Amnis das internationale Geschäft für kleine und mittelständische Unternehmen in der Schweiz und Europa. Amnis folgt Revolut als das zweite europäische Unternehmen im Mastercard Start Path-Programm. Unsere Online-Plattform ermöglicht es KMU, internationale Zahlungen, Fremdwährungen und Unternehmensausgaben schnell, kosteneffizient und einfach zu verwalten. Heute verlassen sich mehr als 4.000 KMU in der Schweiz und Europa auf Amnis. Nach dem Eintritt in mehrere neue Märkte stärken wir unsere Teams und suchen motivierte, kundenorientierte Menschen, die Teil eines schnell wachsenden europäischen Fintechs in seiner Scale-up-Phase werden möchten.