Java Entwickler (w/m/d)

Java Entwickler (w/m/d)

Köln Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Ampada

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und verbessere komplexe Java-Applikationen im Microservice-Umfeld.
  • Unternehmen: Ampada ist ein modernes Consulting-Unternehmen, das innovative Softwarelösungen bietet.
  • Vorteile: Genieße Mitarbeiterrabatte, kostenlose Getränke und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Wir suchen begeisterte Teamplayer mit sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines agilen Teams, das die Digitalisierung vorantreibt und innovative Technologien nutzt.
  • Qualifikationen: Studium in Informatik oder Elektrotechnik sowie Erfahrung in Java-Entwicklung erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Aufgaben

  • Aufsetzen von Schnittstellen sowie Integration von Back- und Frontendfunktionalität
  • Entwicklung und Verbesserung komplexer Applikationen
  • Java Softwareentwicklung im Microservice-Umfeld
  • Mitwirkung bei Bugtracking und -fixing
  • Aufsetzung und Verwaltung von Datenbanken

Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder Elektrotechnik oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Erfahrung in Entwicklung von Java- und Spring-(Boot-) basierten Web-Applikationen
  • Kenntnisse in den Technologien Java, Web-Services (Rest und SOAP), Spring-Boot, Maven, JUnit und Docker
  • Erfahrung mit Versionskontrolle sowie Build-Management (Git; Bitbucket)
  • Vertrautheit mit Begriffen wie Continuous Integration, Continuous Delivery und Continuous Deployment
  • Hohe Begeisterungsfähigkeit für neue und innovative Technologien
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

BENEFITS

  • Mitarbeiterrabatte
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Zentrale Büros
  • Kostenlose Getränke
  • Urban Sport Mitgliedschaft
  • Betriebliche Altersvorsorge

Über Uns

Wir sind Ampada. Ein modernes und familiäres Consulting-Unternehmen und Entwicklungshaus. Wir liefern kundenspezifische Services und konzentrieren uns auf die Entwicklung neuer Produkte. Wir verstehen die Herausforderungen der Softwareentwicklung und versuchen, ihnen mit einer agilen dynamischen Arbeitsweise zu begegnen. Hierbei ist uns wichtig, dass sich alle unsere Mitarbeiter innen wohlfühlen. Als Team möchten wir die Digitalisierung vorantreiben. Wir haben Lust auf die ZUKUNFT. Und du?

Java Entwickler (w/m/d) Arbeitgeber: Ampada

Ampada ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein modernes und familiäres Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Mitarbeiterrabatte. Mit zentralen Büros und einer Urban Sport Mitgliedschaft fördern wir eine ausgewogene Work-Life-Balance und unterstützen die persönliche sowie berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Bei uns hast du die Chance, in einem dynamischen Team an innovativen Projekten zu arbeiten und die Digitalisierung aktiv mitzugestalten.

Ampada

Kontaktdaten:

Ampada Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Java Entwickler (w/m/d) erhalten könnten

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um dich mit anderen Java-Entwicklern und Fachleuten aus der Branche zu vernetzen. Oftmals erfährst du so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tip Nummer 2

Beteilige dich an Open-Source-Projekten oder erstelle eigene Projekte auf GitHub. Dies zeigt nicht nur deine Fähigkeiten in Java und Spring-Boot, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, praktische Erfahrungen zu sammeln und dein Portfolio zu erweitern.

Tip Nummer 3

Halte Ausschau nach Meetups oder Konferenzen, die sich auf Java-Entwicklung konzentrieren. Diese Veranstaltungen sind eine großartige Gelegenheit, um Gleichgesinnte zu treffen, dein Wissen zu erweitern und potenzielle Arbeitgeber kennenzulernen.

Tip Nummer 4

Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zur Java-Entwicklung und zu Microservices übst. Es kann hilfreich sein, Mock-Interviews mit Freunden oder Kollegen durchzuführen, um dein Selbstbewusstsein zu stärken.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Java Entwickler (w/m/d) mit Bravour zu bestehen

Java-Entwicklung
Spring-Boot
Mikroservices
Web-Services (REST und SOAP)
Maven
JUnit
Docker

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle deine Fähigkeiten heraus:Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen mit Java, Spring-Boot und den anderen geforderten Technologien. Zeige konkrete Beispiele, wie du diese in früheren Projekten eingesetzt hast.

Motivationsschreiben:Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle als Java Entwickler interessierst und was dich an der Arbeit bei Ampada reizt. Gehe auf deine Begeisterung für neue Technologien ein.

Anpassung des Lebenslaufs:Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Projekte und Erfahrungen hervor, die deine Eignung für die Position unterstreichen.

Sprache und Stil:Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf in einem klaren, professionellen Deutsch verfasst sind. Vermeide Fachjargon, der nicht allgemein verständlich ist, und achte auf eine fehlerfreie Rechtschreibung und Grammatik.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ampada vorbereitet

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Stelle einen starken Fokus auf Java und Spring-Boot hat, solltest du dich auf technische Fragen zu diesen Technologien vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Softwareentwicklung demonstrieren.

Zeige deine Begeisterung für neue Technologien

Die Stellenbeschreibung hebt die Wichtigkeit von innovativen Technologien hervor. Sei bereit, über neue Trends in der Softwareentwicklung zu sprechen und wie du diese in deinen bisherigen Projekten angewendet hast.

Vertrautheit mit agilen Methoden

Da das Unternehmen eine agile Arbeitsweise betont, solltest du Kenntnisse über agile Methoden wie Scrum oder Kanban haben. Bereite dich darauf vor, wie du in einem agilen Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.

Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen

Da sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, solltest du während des Interviews klar und präzise kommunizieren. Übe, technische Konzepte einfach zu erklären, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.