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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Bereich Wärmepumpen und gestalte die Energie von morgen.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen, das auf nachhaltige Wärmepumpenlösungen setzt.
- Mitarbeitervorteile: Top-Vergütung, Firmenwagen, Onboarding, Entwicklungsmöglichkeiten und ein kollegiales Arbeitsklima.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Energiewende und bring deine Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Meister im SHK-Handwerk und Freude an Projektleitung.
- Andere Informationen: Gemeinschaftlicher Zusammenhalt und Extras wie Jobbike und Wellpass.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Mach die Energiewende zu deiner Erfolgsgeschichte!
Du bist Meister im SHK-Handwerk und hast Lust, die Zukunft aktiv mitzugestalten? Bei Mehr Ampere setzen wir auf innovative Wärmepumpenlösungen – nachhaltig, modern und unabhängig. Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Energie von morgen.
Das erwartet dich im Alltag
Bei uns bist du nicht irgendeine Nummer – du übernimmst Verantwortung, bewegst etwas und bringst deine Ideen ein:
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Du leitest spannende Projekte im Bereich Wärmepumpen (Luft/Wasser & Erdreich)
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Du planst, koordinierst und sorgst dafür, dass alles reibungslos läuft
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Du bist erster Ansprechpartner für unsere Kunden – von der Beratung bis zur Umsetzung
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Du gestaltest aktiv Strukturen mit und baust Neues mit auf
Womit du bei uns punktest
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Meister im Heizungsbau / SHK-Handwerk (Must-have!)
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Erste Erfahrung mit Wärmepumpen? Perfekt – aber kein Muss, wir machen dich fit
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Freude an Projektleitung und Kundenkontakt
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Routine im Umgang mit MS Office, CAD oder Planungssoftware
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Unternehmerisches Denken und Lust auf Gestaltungsspielraum
Darauf kannst du dich freuen!
Weil Bla Bla jeder kann – bei uns bekommst du echte Vorteile:
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Top-Vergütung: Fixum + Provision – Leistung, die sich lohnt
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Firmenwagen: Mit Privatnutzung – volle Flexibilität für Job & Freizeit
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Onboarding & Schulungen: Wir machen dich zum Wärmepumpen-Profi
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Entwicklungsmöglichkeiten: Wachse mit uns und gestalte deine Zukunft aktiv mit
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Arbeitsklima: Kollegial, locker und mit einer Portion Spaß – bei uns wird auch mal gelacht (und Musik gehört)
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Gemeinschaft: Hier zählt Zusammenhalt – wir sind füreinander da
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Extras: Jobbike, Zusatzversicherung, Wellpass & mehr
Dein Ansprechpartner
Holger Semmler – Personalleiter
Er begleitet dich vom ersten Gespräch bis zu deinem Start und freut sich darauf, dich bald persönlich willkommen zu heißen.
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Bauleiter / Projektleiter / Meister SHK – Wärmepumpen (m/w/d) Arbeitgeber: Ampere AG
Kontaktperson:
Ampere AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bauleiter / Projektleiter / Meister SHK – Wärmepumpen (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Bauleiter oder Projektleiter interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit Holger Semmler aufzunehmen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür bei Mehr Ampere verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Wärmepumpen und über die Projekte von Mehr Ampere. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch leidenschaftlich an der Energiewende interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bauleiter / Projektleiter / Meister SHK – Wärmepumpen (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Bauleiter oder Projektleiter für unser Team bist.
Mach es konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im SHK-Handwerk. Erzähl uns von Projekten, die du geleitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das macht deine Bewerbung lebendig und nachvollziehbar!
Achte auf die Details!: Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf sind das A und O. Überprüfe alles auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle wichtigen Informationen klar und deutlich sind. Wir lieben es, wenn Bewerbungen ordentlich und professionell sind!
Bewirb dich direkt bei uns!: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung schnell und unkompliziert einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht schon bald gemeinsam die Energiewende zu gestalten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ampere AG vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über Mehr Ampere und deren innovative Wärmepumpenlösungen. Verstehe ihre Werte und Ziele, damit du im Interview zeigen kannst, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle kennst, sondern auch, wie du zur Vision des Unternehmens beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner bisherigen Laufbahn, die deine Fähigkeiten im SHK-Handwerk und in der Projektleitung unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Zeige deine Begeisterung für die Energiewende
Lass deine Leidenschaft für nachhaltige Lösungen und die Energiewende durchscheinen. Erkläre, warum dir diese Themen wichtig sind und wie du aktiv zur Gestaltung der Zukunft beitragen möchtest. Das zeigt, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern eine sinnvolle Aufgabe.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Personalleiter Holger Semmler stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung innerhalb des Unternehmens.
