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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil unseres Teams und unterstütze beim Recruiting und der Kundenbetreuung.
- Arbeitgeber: Wir sind eine bundesweit tätige Personalberatung, spezialisiert auf Fach- und Führungskräfte.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und ein dynamisches Team warten auf dich!
- Warum dieser Job: Entwickle deine Kommunikationsfähigkeiten und arbeite in einem spannenden Umfeld mit viel Einfluss.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine kaufmännische Ausbildung und gute Office-Kenntnisse mitbringen.
- Andere Informationen: Arbeitszeiten sind Montag bis Donnerstag von 7:30 bis 16:15 Uhr und Freitag bis 15:00 Uhr.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als eine bundesweit tätige Personalberatung, spezialisiert auf die Besetzung von Fach- & Führungskräften m/w/d in Festanstellung, betreuen wir unsere Kandidaten (m/w/d) vom ersten Kontakt bis über die Entscheidung unserer Mandanten hinaus.
Absolute Diskretion und die Einhaltung von Sperrvermerken sind selbstverständlich.
Zur Erweiterung unseres Teams in Birkenwerder, suchen wir einen Personalvermittler/-berater (m/w/d) für folgende Tätigkeiten:
- Recruiting im Bereich der Personalbeschaffung (Arbeitgeber und Arbeitnehmer)
- Kontrolle bzw. Ausschreibung von Stelleninseraten in verschiedenen Jobportalen sowie dessen Betreuung
- Kundenbindung
- Messebetreuung
- Betreuung der Social-Media-Accounts
- umfassende Kundenbetreuung von Bestandskunden
- Dokumentation im internen System
- Vermittlung Coaching Teilnehmer (ag)
- Mitarbeit im Coaching
Ihre Qualifikation
- erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Berufserfahrung im oben genannten Bereich vorteilhaft
- sehr gute Office-Kenntnisse
- Enthusiasmus für den kommunikativen Bereich
- Empathie
- Teamfähigkeit
- Zuverlässigkeit
Arbeitszeiten: 37,5h – Montag bis Donnerstag – 7:30 Uhr bis 16:15 Uhr, Freitag 7:30 Uhr bis 15:00 Uhr
Bitte beachten Sie, dass Fahrtkosten von uns nicht übernommen werden können.
Mit der Zusendung Ihrer Bewerbungsunterlagen, willigen Sie die Verarbeitung und Speicherung Ihrer personenbezogenen Daten, zum Zweck der Anstrebung in ein Arbeitsverhältnis zu. Diese Einwilligung kann jederzeit von Ihnen unter der E-Mail: widerrufen werden.
Bitte beachten Sie ebenfalls unsere AGB´s sowie unsere Datenschutzerklärung/ Datenschutzverarbeitung auf unserer Homepage auf .
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Bürokaufmann / Personalvermittler/-berater (ag) für intern Arbeitgeber: ampuls GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
ampuls GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bürokaufmann / Personalvermittler/-berater (ag) für intern
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Personalvermittlung tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie öffentlich ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Engagiere dich in relevanten Online-Communities oder Foren, die sich mit Personalvermittlung und Recruiting beschäftigen. Dort kannst du wertvolle Einblicke gewinnen und möglicherweise auch auf Jobangebote stoßen.
✨Tip Nummer 3
Halte deine Social-Media-Profile aktuell und professionell. Viele Unternehmen suchen aktiv nach Kandidaten auf Plattformen wie LinkedIn. Zeige dort deine Expertise im Bereich Personalvermittlung und vernetze dich mit relevanten Personen.
✨Tip Nummer 4
Besuche Messen und Networking-Events, die sich auf Personalwesen und Recruiting konzentrieren. Diese Veranstaltungen bieten eine hervorragende Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten und mehr über offene Positionen zu erfahren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bürokaufmann / Personalvermittler/-berater (ag) für intern
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Personalberatung und deren Spezialisierung auf Fach- und Führungskräfte. Verstehe die Unternehmenskultur und die Werte, um diese in deiner Bewerbung zu reflektieren.
Bewerbungsunterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente hast: ein aktuelles Anschreiben, deinen Lebenslauf, Zeugnisse und eventuell Empfehlungsschreiben. Achte darauf, dass dein Lebenslauf deine kaufmännische Ausbildung und relevante Berufserfahrung hervorhebt.
Anschreiben gestalten: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Begeisterung für die Position als Personalvermittler/-berater zeigt. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten, Teamfähigkeit und Empathie, die für die Rolle wichtig sind.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Überprüfe vor dem Absenden, ob alle Informationen korrekt und vollständig sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ampuls GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Informiere dich über gängige Interviewfragen im Bereich Personalvermittlung und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bereit bist, diese zu erfüllen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und selbstbewusst sprichst. Übe, deine Gedanken strukturiert auszudrücken und achte darauf, aktiv zuzuhören, wenn dir Fragen gestellt werden.
✨Betone deine Teamfähigkeit
Teamarbeit ist ein zentraler Aspekt in dieser Position. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Lösung von Konflikten beigetragen hast. Das wird deine Eignung für die Rolle unterstreichen.
✨Sei empathisch und zeige Enthusiasmus
Empathie ist eine wichtige Eigenschaft in der Personalvermittlung. Zeige während des Interviews, dass du die Bedürfnisse der Kandidaten und Kunden verstehst. Dein Enthusiasmus für die Branche wird ebenfalls positiv wahrgenommen.
