Auf einen Blick
- Aufgaben: Zarządzaj projektami i wdrażaj innowacyjne rozwiązania w dynamicznym środowisku.
- Arbeitgeber: Dołącz do renomowanej firmy z bogatą historią i silną pozycją na rynku.
- Mitarbeitervorteile: Ciesz się elastycznym czasem pracy, dofinansowaniem do wakacji i prywatną opieką medyczną.
- Warum dieser Job: Pracuj w inspirującej kulturze, gdzie możesz realizować własne pomysły i rozwijać swoje umiejętności.
- Gewünschte Qualifikationen: Wymagane wykształcenie wyższe oraz minimum 6-letnie doświadczenie w zarządzaniu projektami.
- Andere Informationen: Biuro blisko metra, krótszy czas pracy w piątki i dostęp do innowacyjnych produktów.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Kierownik/Kierowniczka Biura Wsparcia Portfela, Programów i Projektów
Wymagania:
- Wykształcenie wyższe
- Minimum 6-letnie doświadczenie w pracy w zarządzaniu projektami i wdrażaniu rozwiązań procesowych
- Praktyczna i teoretyczna znajomość metodyk zarządzania projektami (PRINCE), programami (MSP) i portfelami (M o P) oraz ich wdrażania w organizacji
- Ekspercka znajomość Power Point i zdolności prezentacyjne (umiejętność tworzenia prezentacji dla poziomu C-Level)
- Ekspercka znajomość MS Excel
- Bardzo dobra znajomość MS Sharepoint (samodzielne budowanie rozwiązań o średnim stopniu skomplikowania)
- Biegła znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie
- Umiejętność efektywnej komunikacji i współpracy z klientami wewnętrznymi na wszystkich poziomach organizacji
- Dostrzeganie możliwości usprawnień i inicjowanie zmian
- Zdolność do pracy pod presją czasu
Oferujemy:
- Umowa o pracę
- Dofinansowanie do posiłków w naszej firmowej stołówce z bezpłatną dostawą do wybranych dzielnic Warszawy
- Możliwość realizacji własnych pomysłów i rozwiązań
- Możliwość korzystania z kasy zapomogowo-pożyczkowej
- Perspektywa rozwoju zawodowego w renomowanej firmie
- Słodkie paczki na święta i Dzień Dziecka, bony na święta, dofinansowanie do wakacji i konkursy dla pracowników
- Doskonała lokalizacja, zaledwie 5 minut od Dworca Wschodniego i metra Stadion Narodowy
- Krótszy czas pracy w piątki (pon.-czw. pracujemy 30 min dłużej, a w piątki kończymy 2h wcześniej)
- Budynek biurowy częściowo dostosowany do potrzeb osób z niepełnosprawnością ruchową
- Znizki na bilety Kolei Mazowieckich
- Ubezpieczenie, prywatna opieka medyczna (rehabilitacje, szczepienia ochronne)
- Aktywności i programy rozwojowe, w tym szkolenia, sport i programy CSR
- Dofinansowanie do karty MultiSport i udogodnienia dla rowerzystów
- Swobodny dostęp do produktów innowacyjnych, znizki w Firmowym Sklepiku Wedla oraz Pijalniach Czekolady E. Wedel
- Elastyczny czas pracy oraz możliwość pracy z domu
Klikając w przycisk „Aplikuj”/”Aplikuj teraz” lub w jakikolwiek inny sposób przekazując LOTTE Wedel sp. z o.o. (LOTTE Wedel) zgłoszenie rekrutacyjne, wyrażasz tym samym zgodę na przetwarzanie Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym do celów związanych z przeprowadzeniem procesu rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
#J-18808-Ljbffr
Kierownik/Kierowniczka Biura Wsparcia Portfela, Programów i Projektów Arbeitgeber: AmRest Holdings SE
Kontaktperson:
AmRest Holdings SE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kierownik/Kierowniczka Biura Wsparcia Portfela, Programów i Projektów
✨Tip Number 1
Zadbaj o to, aby Twoje doświadczenie w zarządzaniu projektami było dobrze widoczne w rozmowie kwalifikacyjnej. Przygotuj konkretne przykłady projektów, które prowadziłeś/aś, oraz wyzwań, które udało Ci się pokonać.
✨Tip Number 2
Pokaż swoje umiejętności prezentacyjne, przygotowując krótką prezentację na temat jednego z projektów, nad którymi pracowałeś/aś. To może być świetny sposób na zaprezentowanie swojej wiedzy i umiejętności w praktyce.
✨Tip Number 3
Podczas rozmowy zwróć uwagę na swoje umiejętności komunikacyjne. Przygotuj się na pytania dotyczące współpracy z różnymi interesariuszami i opowiedz o tym, jak efektywnie rozwiązywałeś/aś konflikty w przeszłości.
✨Tip Number 4
Bądź gotowy/a do omówienia swojego podejścia do inicjowania zmian i usprawnień w procesach. Przykłady konkretnych sytuacji, w których dostrzegłeś/aś możliwości poprawy, będą bardzo cenne.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kierownik/Kierowniczka Biura Wsparcia Portfela, Programów i Projektów
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zrozumienie wymagań: Dokładnie przeczytaj opis stanowiska i wymagania. Upewnij się, że rozumiesz, jakie umiejętności i doświadczenie są kluczowe dla tego stanowiska.
Dostosowanie CV: Dostosuj swoje CV do wymagań stanowiska. Podkreśl swoje doświadczenie w zarządzaniu projektami oraz znajomość metodyk PRINCE, MSP i M o P. Warto również uwzględnić umiejętności związane z Power Point, Excel i SharePoint.
Motywacyjny list: Napisz przekonujący list motywacyjny, w którym wyjaśnisz, dlaczego jesteś idealnym kandydatem na to stanowisko. Skup się na swoich osiągnięciach w zarządzaniu projektami oraz umiejętności efektywnej komunikacji.
Sprawdzenie dokumentów: Przed wysłaniem aplikacji dokładnie sprawdź wszystkie dokumenty. Upewnij się, że nie ma błędów ortograficznych ani gramatycznych, a także że wszystkie informacje są aktualne i zgodne z wymaganiami.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AmRest Holdings SE vorbereitest
✨Przygotuj się na pytania o doświadczenie w zarządzaniu projektami
Zastanów się nad konkretnymi przykładami z Twojego doświadczenia, które pokazują, jak skutecznie zarządzałeś projektami. Przygotuj się na omówienie metodyk, które stosowałeś, takich jak PRINCE, MSP czy M o P.
✨Zademonstruj umiejętności prezentacyjne
Biorąc pod uwagę, że będziesz musiał tworzyć prezentacje dla poziomu C-Level, przygotuj krótką prezentację na temat swojego ulubionego projektu. Upewnij się, że potrafisz jasno i przekonująco przedstawić swoje pomysły.
✨Pokaż znajomość narzędzi MS Excel i SharePoint
Przygotuj się na pytania dotyczące Twojej biegłości w MS Excel oraz MS SharePoint. Możesz zostać poproszony o opisanie, jak wykorzystałeś te narzędzia w przeszłości do budowania rozwiązań lub analiz danych.
✨Podkreśl umiejętności komunikacyjne
Efektywna komunikacja jest kluczowa w tej roli. Przygotuj przykłady sytuacji, w których skutecznie współpracowałeś z różnymi interesariuszami w organizacji, aby pokazać swoje umiejętności interpersonalne.