Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und pflege Kapazitätsmodelle für die Fertigungsplanung.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der Elektronik- und Halbleiterindustrie.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Zusatzleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Fertigung mit datengetriebenen Entscheidungen.
- Qualifikationen: Masterabschluss in Ingenieurwissenschaften oder verwandten Bereichen erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45900 - 56100 € pro Jahr.
Entwickeln und Pflegen von Kapazitätsmodellen zur Unterstützung der strategischen, taktischen und operativen Fertigungsplanung.
Durchführen von Engpassanalysen, Szenariosimulationen und Kapazitätsbewertungen.
Übersetzen von Nachfrageprognosen in Anforderungen an Geräte, Einrichtungen und Infrastruktur.
Vorantreiben der CAPEX-Planung durch Entwicklung von Geschäftsfällen und Durchführung von ROI- und Kosten-Nutzen-Analysen.
Unterstützen von Layout-Optimierungsinitiativen zur Verbesserung der Flächennutzung und der betrieblichen Effizienz.
Entwickeln und Pflegen von Dashboards, KPIs, Prognosen und Entscheidungsunterstützungsmodellen zur Ermöglichung datengestützter Kapazitäts- und Investitionsentscheidungen.
Profilbeschreibung:
- Master-Abschluss (M.Sc.) oder Dipl.-Ing. im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Physik, Datenwissenschaft, Produktionsingenieurwesen oder einem verwandten Bereich.
- Mehrere (3+) Jahre Erfahrung in z.B. Wirtschaftsingenieurwesen, Kapazitätsplanung, Fabrikplanung, Halbleiterfertigung oder einem verwandten Bereich.
- Kenntnisse in der Produktionsdatenanalyse, KPI-Entwicklung und Datenvisualisierungstools wie Spotfire, Power BI, Python, SQL oder ähnlichen Plattformen.
- Erfahrung in der Entwicklung von Geschäftsfällen und der Durchführung von CAPEX-Bewertungen, einschließlich ROI- und Kosten-Nutzen-Analysen.
- Praktische Erfahrung oder akkreditierte Micro-Credentials in Künstlicher Intelligenz (KI), Datenwissenschaft, fortgeschrittener Analytik, digitaler Fertigung oder verwandten Bereichen werden als großer Vorteil angesehen.
- Starke analytische, problemlösende und kommunikative Fähigkeiten mit der Fähigkeit, komplexe Daten in umsetzbare Geschäftsempfehlungen zu übersetzen.
- Fließende Englischkenntnisse.
Wir bieten:
Wir bieten wettbewerbsfähige Gehälter und zusätzliche Leistungen basierend auf Ihrer Leistung, Erfahrung und Qualifikation. Die Anstellung erfolgt gemäß dem Kollektivvertrag für Angestellte der Elektro- und Elektronikindustrie, Beschäftigungsgruppe G.
Wir bieten eine höhere Vergütung je nach Ihrer Expertise und Ihren Fähigkeiten.
Industrial Engineer (d/m/f) - limited until 06/2027 in Unterpremstätten Arbeitgeber: ams OSRAM
ams OSRAM in Österreich bietet eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung, die es Ihnen ermöglicht, Ihre Fähigkeiten im Marketing auf ein neues Level zu heben. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer offenen Unternehmenskultur fördern wir kreatives Denken und Zusammenarbeit. Genießen Sie die Vorteile eines internationalen Unternehmens, das Ihnen nicht nur spannende Projekte in zukunftsorientierten Technologien bietet, sondern auch die Möglichkeit, global zu reisen und sich beruflich weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Networking auf Fachmessen
Schau dir relevante Ingenieur-Messen oder Konferenzen in deiner Nähe an! Dort kannst du direkt mit Unternehmen sprechen, die befristete Stellen anbieten. Vielleicht gibt es sogar Jobbörsen, die speziell für Ingenieure gedacht sind.
✨Nutze Fachgruppen und Foren
Werfe einen Blick in Ingenieur-Communities wie LinkedIn-Gruppen oder spezielle Foren. Hier findest du oft Informationen über befristete Positionen und kannst direkt Kontakt zu anderen Ingenieuren oder Personalvermittlern aufnehmen.
✨Das richtige Timing
Viele Unternehmen planen ihre befristeten Stellen im Voraus, oft im Q1 oder Q2. Halte Ausschau nach Ankündigungen und nutze Uni-Karrieretage, um frühzeitig in Kontakt zu treten. Dort kannst du direkt mit den Personalverantwortlichen sprechen.
✨Online-Trends nutzen
Stöbere auf Jobportalen, die sich auf Ingenieurwesen spezialisiert haben und achte auf Stellen, die mit 'Temp' oder 'Befristet' gekennzeichnet sind. Und vergiss nicht, dich auch auf unsere Seite zu bewerben, wenn ams OSRAM eine passende Stelle ausschreibt!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten hervorheben:Im Ingenieurwesen kommt es darauf an, deine technischen Fähigkeiten klar darzustellen. Achte darauf, dass dein Lebenslauf spezifische Softwarekenntnisse oder technische Fertigkeiten enthält, die für Industrial Engineer (d/m/f) - limited until 06/2027 bei ams OSRAM relevant sind. Zeige Beispiele, wie du diese Fähigkeiten in Projekten angewendet hast.
Projekterfahrung ist King:Du solltest unbedingt praktische Projekterfahrungen in deine Bewerbung einfließen lassen. Beschreibe in deinem Lebenslauf die Projekte, an denen du gearbeitet hast, und erläutere deine Rolle und die erreichten Ergebnisse. Das gibt uns ein klares Bild von deinem Potenzial in der Rolle bei ams OSRAM.
Fokussierte Motivation im Anschreiben:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es besonders wichtig anzudeuten, warum du diese spezielle Position bei ams OSRAM anstrebst. Setze auf deine Lernbereitschaft und wie du in der kurzen Zeit einen wertvollen Beitrag leisten möchtest. Zeig uns deine Begeisterung für das Unternehmen und das Team!
Energie und Teamfähigkeit zeigen:Neben deinen technischen Skills solltest du auch deine Soft Skills betonen, insbesondere Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit. Ingenieure arbeiten oft in interdisziplinären Teams, also mache klar, wie du deinen Beitrag dazu leisten kannst. Ein paar Beispiele aus der Vergangenheit können hier Wunder wirken!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ams OSRAM vorbereitet
✨Technische Fähigkeiten im Fokus
Im Ingenieurwesen sind technische Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, dein Wissen über spezifische Software oder Werkzeuge, die in deinem Fachbereich verwendet werden, zu demonstrieren. Wir könnten auch nach praktischen Beispielen fragen, wie du Probleme gelöst hast oder Projekte erfolgreich abgeschlossen hast.
✨Projektbasierte Fragen
Erwarte projektbasierte Fragen, bei denen du deine Vorgehensweise zur Lösung von ingenieurtechnischen Herausforderungen beschreiben sollst. Bring gerne ein Portfolio deiner bisherigen Arbeiten mit, das sowohl Entwurfsarbeiten als auch praktische Umsetzungen zeigt. Das gibt uns einen klaren Eindruck von deinen Fähigkeiten und deinem Denkprozess.
✨Motivation und Anpassungsfähigkeit
Da es sich um einen befristeten Vertrag handelt, wird uns deine Motivation und Anpassungsfähigkeit besonders interessieren. Zeige auf, warum du in dieser speziellen Position arbeiten möchtest und wie du bereit bist, in einer dynamischen Umgebung zu lernen und dich einzubringen.
✨Vorbereitung auf Teamdynamik
Ingenieure arbeiten häufig im Team, also sei bereit, Fragen zur Teamarbeit und zur Zusammenarbeit mit anderen Ingenieuren zu beantworten. Denk darüber nach, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder Projekte im Team gesteuert hast, um uns deine Teamfähigkeit zu verdeutlichen.
