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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte in der Gebäudetechnik und arbeite eng mit interdisziplinären Teams zusammen.
- Arbeitgeber: Innovatives Ingenieurunternehmen mit über 1100 Mitarbeitenden und nachhaltigen Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 25-30 Ferientage, und umfassende Sozialleistungen.
- Andere Informationen: Moderne Büroräumlichkeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gebäudetechnik und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Diplom als HLKS-Ingenieur:in oder mehrjährige relevante Berufserfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Amstein + Walthert ist ein Ingenieurunternehmen mit rund 1100 Mitarbeiter:innen. Wir bearbeiten als Ingenieur:innen, Planer:innen und Consultants sämtliche Aspekte der Technik von Hoch- und Tiefbauten und dies über den ganzen Lebenszyklus. Unsere Lösungen sind innovativ, elegant und nachhaltig.
Das sind deine Aufgaben:
- Gesamtprojektleitung der Gebäudetechnik
- Verantwortung für fachliche und organisatorische Führung des internen Projektteams
- Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen der A+W
- Planung und Realisierung von Projekten unterschiedlicher Grösse von der Studie bis hin zur Übergabe an den Bauherrn mit Unterstützung von Planer:innen sowie Junior Projektleiter:innen
- Projektleitung eines Teilgewerks
- Technische und räumliche Koordination
- Aufbereitung von Abgabedokumenten
- Schnittstelle zum Auftraggeber und direkte Ansprechperson
Das bringst du mit:
- Ausbildung Dipl. HLKS-Ingenieur/in FH/HTL / Techniker/in HF/TS oder mehrjährige Berufserfahrung in einer adäquaten Position von Vorteil
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung
- Sozial- und Führungskompetenzen, um interdisziplinäre Projektteams zu leiten
- Zuverlässige Persönlichkeit mit zielgerichteter Arbeitsweise sowie integralem Denken
- Hohe Kundenorientierung
- Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute Kenntnisse modernen Arbeitshilfen (MS-Office und CAD)
- Interesse an den Entwicklungen in der Branche
- Begeisterungsfähigkeit und Freude an anspruchsvoller Arbeit
Anstellungsbedingungen und Vergütung:
- Flexible Arbeitszeiten
- 25 Ferientage, ab 55 Jahren 30 Tage
- Unbezahlter Urlaub bis zu 6 Monate
- Treueprämien für Dienstjubiläen im Fünfjahresrythmus (nach 10 DJ)
Vorsorge und Sozialleistungen:
- Eigene Personalvorsorgestiftung (ausgeschlossen A+W Luzern)
- Vollumfängliche Prämienübernahme für die BU/NBU-Versicherung durch AG
Karriere:
- Schweizweite Karrieremöglichkeiten
- Mitarbeiter- und Entwicklungsgespräche
Weiterbildung:
- Internes Weiterbildungs-Programm (A+W University)
- Finanzierungsmodelle für externe Weiterbildungen
Fringe Benefits:
- Diverse Vergünstigungen und Angebote in verschiedenen Bereichen
Arbeitsumfeld:
- Verschiedene Mitarbeiteranlässe
- Moderne Büroräumlichkeiten
- Zeitgemässe EDV-Ausstattung
Amstein + Walthert AG, Andreasstrasse 58, 050 Zürich
Auskünfte erteilt dir gerne Felix Schödler, Bereichsleiter HLKS, A+W Zürich.
Gesamtprojektleiter:in HLKS 100% Arbeitgeber: Amstein + Walthert AG
Kontaktperson:
Amstein + Walthert AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gesamtprojektleiter:in HLKS 100%
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups. Je mehr Kontakte wir knüpfen, desto höher sind unsere Chancen, von offenen Stellen zu erfahren!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu uns kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Wenn wir im Vorstellungsgespräch zeigen, dass wir uns wirklich für die Firma und ihre Arbeit interessieren, hinterlassen wir einen bleibenden Eindruck.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellen wir sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gesamtprojektleiter:in HLKS 100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu Amstein + Walthert passt. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind!
Betone deine Erfahrungen: Du hast mindestens 5 Jahre Berufserfahrung? Super! Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders in der Gesamtprojektleitung und der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams. Das macht Eindruck!
Sei strukturiert: Eine klare Struktur in deinem Lebenslauf und Anschreiben hilft uns, schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu bekommen. Nutze Absätze und Aufzählungen, um wichtige Punkte hervorzuheben.
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass alles an die richtige Stelle kommt und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Amstein + Walthert AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Kultur von Amstein + Walthert vertraut. Überlege dir, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen und bereite Beispiele vor, die das zeigen.
✨Bereite konkrete Projektbeispiele vor
Da du als Gesamtprojektleiter:in tätig sein wirst, ist es wichtig, dass du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat hast. Zeige, wie du Projekte geleitet hast, Herausforderungen gemeistert und Teams koordiniert hast.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Führungsphilosophie und deinem Umgang mit interdisziplinären Teams zu beantworten. Überlege dir, wie du Konflikte gelöst und Motivation in deinem Team gefördert hast.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du immer nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch wertvolle Informationen über den weiteren Verlauf.