Enterprise Architect for a complex carve-out and New-Co setup in Essen

Für einen internationalen Carve-Out, bei dem eine gesamte europäische Region von einem global tätigen Unternehmen getrennt wird, suchen wir einen erfahrenen Enterprise IT Architect. Die Organisation durchläuft eine umfassende Transformation: Es wird ein eigenständiges New-Co gegründet, das nach dem Carve-Out unabhängig operieren muss. Als Enterprise IT Architect sind Sie Teil des Transformationsteams und verantwortlich für die Gestaltung der End-to-End IT-Architektur für das New-Co.

Sie werden an der Schnittstelle von Geschäft, IT, Sicherheit, Daten, Infrastruktur und Anwendungsbereichen tätig sein. Sie übersetzen das zukünftige Betriebsmodell des New-Co in eine kohärente, skalierbare und verwaltbare IT-Landschaft.

Ihr Auftrag

• Gestaltung der Ziel-Enterprise-Architektur für das New-Co und Bestimmung der erforderlichen IT-Fähigkeiten, Anwendungen, Infrastruktur, Daten und Integrationsdienste.
• Bestimmung, welche Komponenten der bestehenden globalen IT-Landschaft getrennt werden können oder sollten.
• Identifizierung der Dienste, die vorübergehend von der bestehenden Organisation bereitgestellt werden.
• Festlegung der Dienste, die durch Transition Service Agreements (TSAs) abgedeckt werden müssen.
• Bestimmung, welche IT-Komponenten neu eingerichtet werden müssen.
• Identifizierung der Anwendungen, die ersetzt, migriert, repliziert oder neu implementiert werden müssen.
• Planung, wie Daten, Schnittstellen und Integrationen von der Global Co getrennt werden.
• Festlegung, wie Identität, Sicherheit, Netzwerk-, Arbeitsplatz-, Cloud- und Infrastrukturservices für das New-Co eingerichtet werden.
• Bestimmung, welche Architektur für den ersten Tag erforderlich ist und welche Komponenten später weiterentwickelt werden können.

Hauptverantwortlichkeiten

• Enterprise Architektur: Gestaltung der End-to-End Enterprise Architektur für das New-Co.
• Definition der aktuellen Architektur, Carve-Out-Architektur und Zielarchitektur.
• Festlegung von Architekturprinzipien, Standards und Designentscheidungen.
• Sicherstellung der Abstimmung zwischen Geschäfts-, Informations-, Anwendungs-, Daten-, Integrations- und Technologiearchitektur.

Carve-Out & Übergang:

• Übersetzung des Carve-Out-Umfangs in eine konkrete IT-Architektur.
• Identifizierung von Abhängigkeiten zur Global Co.
• Unterstützung bei der Definition von TSAs und der entsprechenden Exit-Strategie.
• Gestaltung des Übergangs von der aktuellen Umgebung zu einem vollständig unabhängigen New-Co.
• Identifizierung kritischer Anforderungen, Abhängigkeiten und Risiken für den ersten Tag.
• Entwicklung einer phasenweisen Architektur und eines Übergangsfahrplans.

IT-Landschaft: Die Architektur umfasst Bereiche wie:

• Cloud & Infrastruktur
• Netzwerk & Konnektivität
• Cybersicherheit & IAM
• Arbeitsplatz / Endbenutzer-Computing
• ERP
• CRM
• Finanzen & HR
• Lieferkette / Betrieb
• Daten & Analytik
• Integration / API-Landschaft
• Anwendungslandschaft
• IT-Service-Management
• Überwachung, Backup & Notfallwiederherstellung
• Business Continuity
• Lieferanten- & SaaS-Landschaft

Stakeholder-Management: Sie arbeiten eng mit folgenden Personen zusammen:

• dem Transformation / Carve-Out-Leiter;
• Geschäftsprozessverantwortlichen;
• Enterprise-, Lösungs- und Domänenarchitekten;
• IT-Management;
• Sicherheits- & Risikoteams;
• Daten- & Integrationsteams;
• externen IT-Anbietern;
• Architektureinheiten innerhalb der Global Co;
• Management und wichtigen Stakeholdern des zukünftigen New-Co.

Sie sind in der Lage, komplexe Architekturthemen in klare Entscheidungen, Konsequenzen, Abhängigkeiten und Entscheidungspunkte für das Management zu übersetzen.

Erwartetes Ergebnis: Das endgültige Ergebnis ist eine konkrete und vereinbarte Architektur, die es dem New-Co ermöglicht:

• am ersten Tag betriebsbereit zu sein;
• effektiv von der Global Co getrennt zu werden;
• unnötige langfristige Abhängigkeiten von der ehemaligen Muttergesellschaft zu vermeiden;
• einen klaren Weg zu einer vollständig unabhängigen IT-Organisation zu haben;
• eine skalierbare IT-Architektur zu haben, die die zukünftige europäische Organisation unterstützt.

Anforderungen: Wir suchen einen erfahrenen Enterprise Architect mit nachweislicher Erfahrung in komplexen internationalen IT-Transformationen, Carve-Outs, Trennungen, M&A oder der Gründung eigenständiger Organisationen.

• 10+ Jahre Erfahrung in Enterprise / IT-Architektur;
• Erfahrung mit komplexen internationalen IT-Landschaften;
• nachweisbare Erfahrung mit Carve-Outs, Trennungen oder New-Co-Setups;
• Erfahrung in der Gestaltung von Zielbetriebsmodellen und Zielarchitekturen;
• breites Wissen über Infrastruktur, Cloud, Sicherheit, Anwendungen, Daten und Integration;
• Erfahrung mit ERP/CRM und geschäftskritischen Unternehmensanwendungen;
• Kenntnisse über IT-Sourcing, SaaS und Managed Services;
• Erfahrung mit TSAs und Übergangs-/Exit-Planung ist von großem Vorteil;
• Erfahrung mit der Bereitschaft am ersten Tag und Übergangsarchitekturen;
• ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten auf Management- und technischer Ebene.

Persönliches Profil: Die richtige Person ist kein Architekt, der nur Modelle und Architekturdiagramme erstellt. Sie sind praktisch veranlagt, analytisch und entscheidungsfreudig und in der Lage, unabhängig in einer komplexen Architekturumgebung Orientierung zu geben. Sie sind es gewohnt, mit unvollständigen Informationen, widersprüchlichen Interessen und dem Zeitdruck umzugehen, der typischerweise mit einem Carve-Out verbunden ist. Sie sind in der Lage, Komplexität in Klarheit, Entscheidungen, Architektur und umsetzbaren Übergang zu übersetzen.

Vorteile:

• Startdatum: sofort
• Verfügbarkeit: Vollzeit
• Standort: Europa/Essen in Deutschland