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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den pädagogischen Alltag und plane spannende Bildungsangebote für Kinder.
- Arbeitgeber: Das Amt Friesack bietet ein wertschätzendes und kollegiales Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Tarifliche Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Kindern und arbeite in einem engagierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Staatlich anerkannte Erzieher/-in oder gleichwertige Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Befristete Stelle mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten in der Pädagogik.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das Amt Friesack sucht für die Betreuung von Kindern im Alter von 0 bis 12 Jahren zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pädagogische Fachkraft (w/m/d) in unseren Tageseinrichtungen für Kinder. In Trägerschaft der amtsangehörigen Gemeinden des Amtes Friesack befinden sich insgesamt vier Kindertagesstätten und ein reiner Hort. Es handelt sich um eine auf zwei Jahre befristete Stelle.
Ihre Aufgaben
- Gestalten des pädagogischen Alltags
- Planen und Durchführen von Bildungsangeboten
- Beobachten und Dokumentieren der kindlichen Entwicklung
- Durchführen von Bildungs- und Entwicklungsgesprächen
- Aktives Mitarbeiten im Team und an Qualitätssicherungsprozessen
- Umsetzen von Partizipation, Inklusion und Kinderrechten
- Erledigen hauswirtschaftlicher Tätigkeiten im Kita-Alltag
Das bringen Sie mit
- Ausbildung als staatlich anerkannte/-r Erzieher/-in oder gleichwertige Qualifikation nach KitaPersV Bbg
- praktische Erfahrungen in der Arbeit mit altersgemischten Gruppen, mit Familien im ländlichen Raum sowie in offenen oder teiloffenen pädagogischen Konzepten
- offener und wertschätzender Umgang in der Zusammenarbeit mit Kindern, Eltern und dem Team
Was wir Ihnen bieten
- eine Arbeit in wertschätzendem, kollegialem Umfeld
- eine tarifliche Vergütung nach TVöD-SuE in der Entgeltgruppe S 8a
- tarifvertragliche Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt
- betriebliche Altersvorsorge
- regelmäßige Fortbildungs- und Qualifizierungsangebote
- Vorsorgeuntersuchungen, Übernahme der Kosten für notwendige Impfungen und Erste-Hilfe-Schulungen
Bitte senden Sie Ihre aussagefähige Bewerbung bis zum per E-Mail an oder per Post an: Amt Friesack, Der Amtsdirektor, Marktstraße 22, 14662 Friesack.
Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher fachlicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
Stellendetails zu: Pädagogische Fachkraft Arbeitgeber: Amt Friesack
Kontaktperson:
Amt Friesack HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellendetails zu: Pädagogische Fachkraft
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Oft hilft ein persönlicher Austausch mehr als eine Bewerbung auf dem klassischen Weg.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über die Einrichtung und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die Werte der Kita teilst!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch hilfreiche Tipps und Informationen, die dir bei deiner Bewerbung helfen können.
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine Teamfähigkeit. Arbeitgeber suchen nach Menschen, die nicht nur die Qualifikationen mitbringen, sondern auch gut ins Team passen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellendetails zu: Pädagogische Fachkraft
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Erzähl uns in deinem Anschreiben, warum du genau die richtige Person für die Stelle als Pädagogische Fachkraft bist. Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern durchscheinen!
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die zu der Stelle passen. Wir wollen schnell sehen, was dich ausmacht und warum du zu uns passt!
Referenzen nicht vergessen: Wenn du schon in der pädagogischen Arbeit tätig warst, vergiss nicht, Referenzen oder Zeugnisse beizufügen. Das gibt uns einen besseren Eindruck von deiner bisherigen Arbeit und deinem Umgang mit Kindern und Familien.
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle kommt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Amt Friesack vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das Amt Friesack und die spezifischen Tageseinrichtungen für Kinder einholen. Schau dir die pädagogischen Konzepte an und überlege, wie deine Erfahrungen und Werte dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du erfolgreich Bildungsangebote geplant oder die Entwicklung von Kindern dokumentiert hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige Teamgeist
Da die Zusammenarbeit im Team eine wichtige Rolle spielt, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Überlege dir, wie du aktiv zur Qualitätssicherung beitragen kannst und welche Ideen du für die Zusammenarbeit mit Kollegen hast.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen des Amtes zu erfahren.