Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Unterstützung von Menschen mit psychischen Erkrankungen sowie Teamleitung.
- Unternehmen: Familienfreundlicher Arbeitgeber im Landkreis Hameln-Pyrmont mit zukunftsfähiger Unternehmenskultur.
- Vorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, attraktive Vergütung, Fortbildungsmöglichkeiten und betriebliche Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitsgestaltung und Möglichkeit zur Teilzeitarbeit.
- Warum dieser Job: Übernehme Führungsverantwortung und arbeite in einem unterstützenden Team für positive Veränderungen.
- Qualifikationen: Fachärztliche Ausbildung in Psychiatrie oder relevante Erfahrung in Psychotherapie erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 60000 € pro Jahr.
Der Landkreis Hameln-Pyrmont sucht zur Verstärkung des Sozialpsychiatrischen Dienstes zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Ärztin/Arzt mit Erfahrungen auf dem Gebiet der Psychiatrie/Psychotherapie zur Leitung des Sozialpsychiatrischen Dienstes mit der Option zur geteilten Führung. Die Stellenbesetzung erfolgt unbefristet und in Vollzeit, vergütet nach Besoldungsgruppe A14 NBesG/Entgeltgruppe 14 bzw. 15 TVöD.
Ihre wesentlichen Aufgaben:
- Beratung von Menschen mit psychischen Erkrankungen und deren Umfeld
- Krisenintervention
- Netzwerkarbeit im Rahmen des Sozialpsychiatrischen Verbundes
- Mitwirkung bei der Erstellung des Sozialpsychiatrischen Plans
- Erstellung von psychiatrischen Gutachten und Stellungnahmen (z.B. zur Unterbringung bei Selbst- oder Fremdgefährdung, für das Betreuungsgericht, Feststellung der gesundheitlichen Eignung und Dienstfähigkeit von Beamt/innen)
- Teamleitung
Perspektivisch möchten wir, dass Sie die Leitung des Sozialpsychiatrischen Dienstes übernehmen. Dafür bietet der Landkreis im Rahmen einer einjährigen Personalentwicklungsmaßnahme ein Führungskräfte-Coaching an. Hierbei bieten wir Flexibilität in der Ausgestaltung der Führungsrolle: Diese kann im Sinne einer geteilten Führung aufgeteilt oder in voller Verantwortung durch eine Person übernommen werden. Hierdurch erhalten Sie die Möglichkeit, Führungsverantwortung zu übernehmen und gleichzeitig einen klaren fachlichen Schwerpunkt in der ärztlichen Tätigkeit zu behalten. So bleibt ausreichend Raum für Ihre fachliche Expertise, ohne dass administrative Aufgaben überwiegen.
Ihre persönlichen Kompetenzen:
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, wenn Sie:
- eine fachärztliche Ausbildung für Psychiatrie haben oder sich in dieser Ausbildung befinden oder
- eine Qualifikation als Ärztin/Arzt (m/w/d) mit mindestens zweijähriger Erfahrung auf dem Gebiet der Psychiatrie/Psychotherapie oder mit einer zusätzlichen fachärztlichen Ausbildung (z.B. für Allgemeinmedizin oder für Öffentliches Gesundheitswesen) mit beruflicher Erfahrung auf dem Gebiet der Psychiatrie haben.
In unserem Team sind Sie genau richtig, wenn Sie:
- eine kommunikative und kooperative Persönlichkeit sind und Freude an der Arbeit mit Menschen haben
- die Bereitschaft zu einer engagierten Arbeit im Team haben
- Aufgeschlossenheit und Konfliktfähigkeit mitbringen
- bereit sind zu Hausbesuchen innerhalb der üblichen Dienstzeiten
Für Tätigkeiten im Außendienst ist der Besitz des Führerscheins der Klasse B erforderlich. Die Bereitschaft zur Bereitstellung des privateigenen Fahrzeuges für dienstliche Zwecke wird erwartet. Entstehende Kosten werden im Rahmen des Reisekostenrechts erstattet.
Unser Angebot:
- ein teamorientiertes Arbeiten in den Räumlichkeiten des Gesundheitsamtes in Hameln mit wöchentlichen Teamgesprächen, externer Supervision und individuellen Gestaltungsmöglichkeiten
- eine strukturierte Einarbeitung
- eine Förderung des Dialogs über Mitarbeiterjahresgespräche
- eine betriebliche Gesundheitsförderung
- Instrumente zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Fortbildungsmöglichkeiten zur Weiterentwicklung Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenzen
- die Option der Wahrnehmung von Nebentätigkeiten
- die Möglichkeit des Fahrradleasings
- attraktive Rabatte über unser Corporate-Benefits-Portal sowie
- eine unbefristete Vollzeitstelle vergütet nach Besoldungsgruppe A 14 NBesG / Entgeltgruppe 14 oder 15 TVöD (je nach persönlicher Voraussetzung) inkl. tariflicher Zulage in Höhe von 300 € (hierfür fachärztliche Qualifikation erforderlich)
Die Arbeitsbedingungen richten sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bei Übernahme der Leitungsfunktion wird eine Fachkräftezulage (Zulage in Höhe von 10% des Tabellenentgelts der Entgeltgruppe 15 Stufe 2 TVöD (derzeit 535,82 €)) gewährt. Die zusätzliche Altersvorsorge erfolgt über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL). Bei Erfüllung der beamtenrechtlichen Voraussetzungen ist eine Übernahme in das Beamtenverhältnis bis zur Besoldungsgruppe A 14 NBesG möglich. Insgesamt steht eine volle Stelle zur Besetzung zur Verfügung. Die Stelle ist teilzeitgeeignet, wenn sichergestellt werden kann, dass insgesamt eine nahezu volle Besetzung ermöglicht wird.
Der Landkreis Hameln-Pyrmont ist ein familienfreundlicher Arbeitgeber mit einer zukunftsfähigen Unternehmenskultur (INQA). Wir fördern die berufliche Gleichstellung aller Mitarbeitenden sowie die Vielfalt der Beschäftigten. Es gehört zu unserem Selbstverständnis, dass Bewerber/-innen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellte Personen bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt werden.
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung bis zum mit den üblichen Unterlagen.
Ärztin/Arzt (m/w/d) mit Erfahrungen auf dem Gebiet der Psychiatrie zur Leitung des Sozialpsychi[...] Arbeitgeber: Amt für Personal und Organisation
Der Landkreis Hameln-Pyrmont ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine teamorientierte Arbeitsumgebung im Gesundheitsamt bietet, ergänzt durch regelmäßige Teamgespräche und externe Supervision. Mit einem klaren Fokus auf die berufliche Weiterentwicklung, flexiblen Führungsmodellen und einer Vielzahl von Benefits wie betrieblicher Gesundheitsförderung und Fortbildungsmöglichkeiten, unterstützt der Landkreis seine Mitarbeitenden dabei, sowohl fachlich als auch persönlich zu wachsen. Zudem wird eine unbefristete Vollzeitstelle mit attraktiver Vergütung und zusätzlichen Altersvorsorgeoptionen angeboten, was die Position besonders attraktiv macht.
Kontaktdaten:
Amt für Personal und Organisation Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Ärztin/Arzt (m/w/d) mit Erfahrungen auf dem Gebiet der Psychiatrie zur Leitung des Sozialpsychi[...] erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über den Landkreis Hameln-Pyrmont und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Erfahrungen und Erfolge klar und selbstbewusst. Nutze konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit in der Psychiatrie, um deine Eignung zu unterstreichen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ärztin/Arzt (m/w/d) mit Erfahrungen auf dem Gebiet der Psychiatrie zur Leitung des Sozialpsychi[...] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im Bereich Psychiatrie/Psychotherapie hervor. Erzähl uns von deinen bisherigen Tätigkeiten und wie sie dich auf die Rolle bei uns vorbereitet haben.
Mach es übersichtlich:Achte darauf, dass deine Unterlagen klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen zu erkennen.
Bewirb dich über unsere Website:Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller, und du bist sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Amt für Personal und Organisation vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben und Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen dazu passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Landkreises Hameln-Pyrmont eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Psychiatrie und Psychotherapie unter Beweis stellen. Zeige, wie du in Krisensituationen gehandelt hast oder wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das macht deinen Eindruck viel greifbarer.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Teamdynamik und die Herausforderungen der Rolle zu erfahren. Fragen zur geteilten Führung oder zur Einarbeitung sind hier besonders relevant.
✨Sei authentisch und kommunikativ
Zeige deine Persönlichkeit! Der Landkreis sucht eine kommunikative und kooperative Person. Sei offen und ehrlich in deinen Antworten und zeige, dass du Freude an der Arbeit mit Menschen hast. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
