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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Kinder auf ihrem Weg zur Selbstständigkeit und fördere ihre Entwicklung.
- Arbeitgeber: Die Kita Tausendfüßler bietet eine naturnahe Umgebung für Kinder von 8 Monaten bis 5 Jahren.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte die Zukunft der Kleinsten mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen; Deutschkenntnisse auf B2-Niveau notwendig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
pädagogische Fachkräfte im Krippen- und Elementarbereich (w/m/d) für die Kita Tausendfüßler Art: Voll- und Teilzeit Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ort: Amt Itzstedt Befristung: unbefristet und befristet ab 2 Monate möglich Entgeltgruppe: EG S3 – S8a TVöD-SuE Stellenbeschreibung: Das Amt Itzstedt sucht für die GEMEINDE NAHE im Kreis Segeberg zum nächstmöglichen Zeitpunkt pädagogische Fachkräfte im Krippen- und Elementarbereich (w/m/d) für die Kita Tausendfüßler Arbeitszeit Teil- oder Vollzeit 20 – 39 Stunden/Woche Die Kindertageseinrichtung in Nahe, am Standort Hüttkahlen, betreut Kinder im Alter von acht Monaten bis fünf Jahren in derzeit zwei Elementar- und drei Krippengruppen. Der Standort Birkenhof betreut zwei Elementargruppen, wobei eine Gruppe eine altershomogene Gruppe (5-6-jährige Kinder) ist. Beide Standorte zeichnen sich durch ein großzügiges, naturnahes, abwechslungsreiches Außengelände aus. Die Räumlichkeiten bestechen durch ihre gute Aufteilung und bieten Kindern und Erwachsenen die Möglichkeiten eines guten Miteinanders. In der täglichen Arbeit orientieren sich beide Einrichtungen am situationsorientierten Ansatz und arbeiten in festen Gruppenstrukturen. Ihre Aufgaben: Behutsame, wertschätzende Begleitung von Kindern, auf ihrem Weg zu einer eigenverantwortlichen und gemeinschaftsfähigen Persönlichkeit Begleitung und Förderung der Kinder in allen Bereichen auf der Grundlage des jeweiligen Entwicklungsstandes unter Berücksichtigung ihrer Stärken und Ressourcen Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden, Trägern und Eltern Ihre Voraussetzungen: Abschluss: abgeschlossene Berufsausbildung als staatlich anerkannte*r sozialpädagogische*r Assistent*in bzw. Kinderpfleger*in (muss zum Zeitpunkt der Aufnahme vorliegen) oder abgeschlossene Berufsausbildung als staatlich anerkannte Erzieher*in bzw. Heilerziehungspfleger*in oder eine gleichwertige pädagogische Qualifikation (wünschenswert mit Berufserfahrung im Kita-Bereich) weitere Voraussetzungen: außerdem passen Sie zu uns, wenn: Sie Teamwork und ein gutes Miteinander genauso schätzen wie wir, Sie selbständiges, verantwortungsbewusstes und abwechslungsreiches Arbeiten lieben und einen engagierten und unterstützenden Arbeitgeber schätzen Wir Bieten: persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten betriebliche Altersvorsorge (VBL) ein modernes Gesundheitsmanagement Bikeleasing oder Jobticket (mit Arbeitgeberzuschuss) Teambuildingprozesse keine Sommerschließzeiten ein naturnahes dörfliches Umfeld Besonderheiten: Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitte ich bereits in der Bewerbung mitzuteilen, ob eine Schwerbehinderung/Gleichstellung vorliegt. Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen. Für Ihre Tätigkeit bei der Gemeinde Nahe ist es erforderlich, dass Sie die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift beherrschen (vergleichbar mindestens Sprachniveau B2). Gewünschte Bewerbungsform: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen unter dem Stichwort: Bewerbung Kita Nahe \“pädagogische Fachkraft\“ über unser Online-Bewerberportal http://www.amt-itzstedt.de/aktuell/stellenausschreibungen . Bewerbungen per E-Mail sind ebenfalls möglich. Bitte schicken Sie diese an bewerbung @ amt-itzstedt.de Bitte fassen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen in einem PDF- Dokument zusammen. Zu Zwecken der Durchführung des Bewerbungsverfahrens werden personenbezogene Daten gespeichert. Detaillierte Informationen hierzu finden Sie in unserer Datenschutzerklärung . Nach Bewerbungseingang wird zeitnah ein Hospitationstermin bzw. ein Kennenlerngespräch (als Teil des Bewerbungsprozesses) in der Kita stattfinden. Sie erhalten dazu eine Einladung von der Einrichtungsleitung. Sie erhalten bei Eingang Ihrer Bewerbung eine Eingangsbestätigung. Nähere Informationen: Kontakt: Kitaleitung Regina Ibe Tel. 04535-451 94 10 E-Mail: kiganahe @ gmail.com Sachbearbeitung Katrin Heller Tel. 04535-509 172 E-Mail: k.heller @ amt-itzstedt.de
pädagogische Fachkräfte im Krippen- und Elementarbereich (w/m/d) für die Kita Tausendfüßler Arbeitgeber: Amt Itzstedt
Kontaktperson:
Amt Itzstedt HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: pädagogische Fachkräfte im Krippen- und Elementarbereich (w/m/d) für die Kita Tausendfüßler
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Kita Tausendfüßler und ihre pädagogischen Ansätze. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie der Einrichtung verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Arbeit mit Kindern unter Beweis stellen. Konkrete Situationen, in denen du Kinder gefördert oder unterstützt hast, können sehr überzeugend sein.
✨Tip Nummer 3
Nutze das Kennenlerngespräch, um Fragen zu stellen. Zeige dein Interesse an der Teamdynamik und den Herausforderungen, die die Kita bewältigt. Das zeigt, dass du aktiv an der Gemeinschaft teilnehmen möchtest.
✨Tip Nummer 4
Sei authentisch und zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern. Arbeitgeber suchen nach Menschen, die nicht nur qualifiziert sind, sondern auch eine echte Begeisterung für die pädagogische Arbeit mitbringen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: pädagogische Fachkräfte im Krippen- und Elementarbereich (w/m/d) für die Kita Tausendfüßler
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Kita Tausendfüßler: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über die Kita Tausendfüßler und ihre pädagogischen Ansätze informieren. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, deine Motivation in der Bewerbung klarer zu formulieren.
Gestalte ein ansprechendes Anschreiben: In deinem Anschreiben solltest du deine pädagogische Qualifikation und relevante Erfahrungen hervorheben. Erkläre, warum du gut ins Team passt und wie du die Kinder in ihrer Entwicklung unterstützen möchtest.
Lebenslauf anpassen: Achte darauf, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone deine Ausbildung, Berufserfahrung im Kita-Bereich und besondere Fähigkeiten, die für die Arbeit mit Kindern wichtig sind.
Bewerbungsunterlagen zusammenfassen: Fasse alle erforderlichen Dokumente in einem PDF-Dokument zusammen, wie gefordert. Achte darauf, dass alles gut lesbar und übersichtlich ist, um einen positiven ersten Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Amt Itzstedt vorbereitest
✨Vorbereitung auf die Fragen
Informiere dich über die Kita Tausendfüßler und deren pädagogischen Ansatz. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Anforderungen der Stelle passen und bereite Antworten auf häufige Interviewfragen vor.
✨Präsentation deiner pädagogischen Philosophie
Sei bereit, deine eigene pädagogische Philosophie zu erläutern. Erkläre, wie du Kinder in ihrer Entwicklung unterstützen möchtest und welche Methoden du bevorzugst, um eine vertrauensvolle Beziehung zu ihnen aufzubauen.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamwork in der Kita wichtig ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung nennen, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit Kollegen und Eltern zeigen. Betone, wie du zur Schaffung eines positiven Arbeitsumfelds beiträgst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und der Einrichtung. Frage beispielsweise nach den Weiterbildungsangeboten oder den Teambuildingprozessen in der Kita.
