Betriebsleiter*in (m/w/d) für das Schul- und Bildungszentrum in Niebüll
Betriebsleiter*in (m/w/d) für das Schul- und Bildungszentrum in Niebüll

Betriebsleiter*in (m/w/d) für das Schul- und Bildungszentrum in Niebüll

Niebüll Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein dynamisches Team im Schul- und Bildungszentrum und optimiere Arbeitsabläufe.
  • Arbeitgeber: Stadt Niebüll, ein lebendiges Umfeld für Bildung und Entwicklung.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und E-Bike-Leasing.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bildung und führe ein engagiertes Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung und Führungsstärke sind gefragt.
  • Andere Informationen: Vielfältige Aufgaben mit exzellenten Karrierechancen in einem unterstützenden Umfeld.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Die Stadt Niebüll sucht zum nächstmöglichen Termin eine*n engagierte und zuverlässige Betriebsleiter*in (m/w/d) für das Schul- und Bildungszentrum. Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem lebendigen Bildungsumfeld. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle mit einer durchschnittlichen regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 39,00 Stunden.

Zum Aufgabenbereich gehören insbesondere folgende Tätigkeiten:

  • Leitungs- und organisatorische Aufgaben
  • Führung von zwei Mitarbeitenden
  • Erstellung von Arbeits- und Dienstplänen sowie Urlaubsplanung
  • Durchführung von Mitarbeitendengesprächen
  • Optimierung von Arbeitsabläufen und Erteilung von Arbeitsanweisungen
  • Mittelanmeldungen sowie Bewirtschaftung der Haushaltsmittel für zugewiesene Haushaltsstellen
  • Einweisung von Fremdfirmen in die Örtlichkeiten, Überwachung und ggf. Abnahme der Arbeiten
  • Einholung von Angeboten für freihändige Vergaben und Vergabe von Kleinreparaturen
  • Sicherstellung der Dokumentation und Pflege technischer Unterlagen, z. B.: Wartungspläne, Betriebsanleitungen
  • Materialbestellungen (Reinigungsmittel, Verschleißteile, Befeuerungsmaterial)
  • Meldung von Schadenfällen an Polizei und Verwaltung
  • Bedienung und Steuerung technischer Anlagen
  • Regeltechnik für die Heizungsanlage einstellen
  • Einstellung und Überwachung der Regeltechnik für die Heizungsanlage
  • Bedienung der Brandmeldeanlage, Notbeleuchtung und Störmeldeanlagen, inkl.: Durchführung von Funktionskontrollen, Dokumentation und Behebung von Störungen, Fortschreibung der Anlagenbeschreibungen
  • Bedienung, Reinigung und Durchführung kleiner Reparaturen an der Holzhackschnitzelanlage
  • Erfassung und Bewertung von Verbrauchsdaten sowie eigenständige Fehlersuche
  • Integration von Zählern in die Gebäudeleittechnik
  • Allgemeine Hausmeisterarbeiten
  • Durchführung von Kontroll- und Schließgängen
  • Unterstützung beim Auf- und Abbau von Sonderveranstaltungen
  • Durchführung des Winterdienstes

Sie bringen mit:

  • Eine einschlägige, mindestens dreijährige abgeschlossene handwerkliche oder technische Berufsausbildung, z. B.: staatlich geprüfte Technikerin / staatlich geprüfter Techniker (w/m/d) in der Fachrichtung Elektrotechnik, Mechatroniker*in, Elektrotechnik*in für Energie- und Gebäudetechnik, Anlagenmechaniker*in für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik, Industriemechaniker*in oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Bereitschaft zum Einsatz auch an Sonn- und Feiertagen, bei Bedarf
  • Bereitschaft zur Teilnahme am Wochenend- und Winterdienst einschließlich Rufbereitschaft
  • Gültige Fahrerlaubnis der Klassen B und BE
  • Wohnort in Niebüll oder der näheren Umgebung (Erreichbarkeit des Schul- und Bildungszentrums innerhalb von max. 20 Minuten) spätestens zum Zeitpunkt der Einstellung

Wünschenswert:

  • Folgende Qualifikationen sind nicht zwingend erforderlich, jedoch von Vorteil:
  • Mehrjährige praktische Tätigkeit in einem oder mehreren der genannten Berufsfelder
  • Erste oder ausgeprägte Führungserfahrung
  • Sehr gutes technisches Allgemeinverständnis
  • Gute Anwenderkenntnisse der IT-Standardanwendungen (MS-Office)
  • Fundierte Kenntnisse mit technischen Anlagen, insbesondere Heizungs-, Brandmelde- und Regeltechnik
  • Kenntnisse in der Bewirtschaftung kommunaler Haushaltsmittel
  • Selbstständige, zuverlässige und körperlich belastbare Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Flexibilität
  • Einfühlungsvermögen und sicheres Auftreten im Umgang mit allen am Schulleben Beteiligten und weiteren Nutzer*innen

Unser Angebot an Sie:

  • Ein vielseitiges, verantwortungsvolles und interessantes Aufgabengebiet
  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit
  • Eine Vergütung gemäß TVöD/VKA bis zur Entgeltgruppe 8
  • 30 Tage Erholungsurlaub bei einer 5-Tage-Woche sowie eine Jahressonderzahlung
  • Vermögenswirksame Leistungen und eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL)
  • EGYM-Wellpass
  • E-Bike-Leasing oder Jobticket

Wie Sie uns erreichen können:

Bei Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Hauke Petersen, Betriebsleiter im Schul- und Bildungszentrum der Stadt Niebüll, unter der Telefonnummer 0160/91267155 zur Verfügung. Allgemeine Auskünfte zur Stellenausschreibung erteilt Ihnen Carmen Kühl, Amt Südtondern, Sachgebiet Personal/Organisation, unter der Telefonnummer 04661/601-137.

Ihre Bewerbungsunterlagen:

Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, bestehend aus:

  • einem Bewerbungsschreiben
  • einem tabellarischen Lebenslauf
  • Zeugnissen und Nachweisen zu den genannten Anforderungen
  • einer Auflistung Ihrer Fort- und Weiterbildungen
  • dem Nachweis der gültigen Führerscheinklasse B und BE

bis zum 09.01.2026 direkt über das Online Stellenportal des Amtes Südtondern oder per Post an das Amt Südtondern, Fachbereich 1, Sachgebiet Personal/Organisation, Stichwort: Bewerbung „Techniker*in (m/w/d) Stadt Niebüll“, Marktstraße 12, 25899 Niebüll. Bei Angabe einer Mailadresse erfolgt die Kommunikation zum Verfahren per Mail. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Hinweise:

Die Vorgaben des Sozialgesetzbuches Neuntes Buch (SGB IX), des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG) und des Gesetzes zur Gleichstellung der Frauen im öffentlichen Dienst (GstG) werden berücksichtigt. Bitte beachten Sie, dass die eingereichten Unterlagen aus Kostengründen nicht zurückgeschickt werden. Verzichten Sie daher bitte auf das Einreichen von Schnellheftern oder Bewerbungsmappen und reichen Sie keine Originale ein. Sollten Sie eine Rücksendung Ihrer eingereichten Unterlagen wünschen, legen Sie Ihrer Bewerbung bitte einen ausreichend frankierten und an Sie adressierten Rückumschlag bei. Des Weiteren wird darauf hingewiesen, dass Kosten im Zusammenhang mit der Bewerbung bzw. Reisekosten zu Vorstellungs- / Auswahlgesprächen nicht erstattet werden.

Betriebsleiter*in (m/w/d) für das Schul- und Bildungszentrum in Niebüll Arbeitgeber: Amt Südtondern

Die Stadt Niebüll bietet Ihnen als Betriebsleiter*in im Schul- und Bildungszentrum eine unbefristete Vollzeitstelle in einem dynamischen und unterstützenden Arbeitsumfeld. Genießen Sie 30 Tage Erholungsurlaub, eine attraktive betriebliche Altersvorsorge sowie zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Hier haben Sie die Chance, aktiv zur Gestaltung eines lebendigen Bildungsangebots beizutragen und Teil einer engagierten Gemeinschaft zu werden.
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Kontaktperson:

Amt Südtondern HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Betriebsleiter*in (m/w/d) für das Schul- und Bildungszentrum in Niebüll

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen. Zeige, dass du wirklich interessiert bist!

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website für die Bewerbung! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch hilfreiche Tipps und Informationen, die dir bei der Bewerbung helfen können.

Tipp Nummer 4

Sei flexibel und offen für verschiedene Möglichkeiten. Manchmal führt ein Umweg zu den besten Chancen. Lass dich nicht entmutigen und bleib dran!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Betriebsleiter*in (m/w/d) für das Schul- und Bildungszentrum in Niebüll

Führungskompetenz
Organisationsfähigkeit
Erstellung von Arbeits- und Dienstplänen
Mitarbeitendengespräche führen
Optimierung von Arbeitsabläufen
Haushaltsmittelbewirtschaftung
Technisches Verständnis
Bedienung technischer Anlagen
Dokumentation technischer Unterlagen
Kenntnisse in Heizungs-, Brandmelde- und Regeltechnik
IT-Anwenderkenntnisse (MS-Office)
Teamfähigkeit
Durchsetzungsvermögen
Flexibilität
Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach dein Bewerbungsschreiben persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Motivation für die Stelle als Betriebsleiter*in zu verdeutlichen. Erzähl uns, warum du genau in unser Schul- und Bildungszentrum in Niebüll passen würdest.

Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Liste relevante Erfahrungen und Qualifikationen auf, die direkt mit der ausgeschriebenen Stelle zu tun haben. Denk daran, dass wir einen schnellen Überblick über deine Fähigkeiten bekommen wollen!

Zeugnisse und Nachweise nicht vergessen!: Stell sicher, dass du alle geforderten Dokumente beilegst, wie Zeugnisse und Nachweise deiner Fort- und Weiterbildungen. Das zeigt uns, dass du die Anforderungen ernst nimmst und gut vorbereitet bist.

Bewerbung über unsere Website einreichen: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über das Online Stellenportal des Amtes Südtondern einzureichen. So stellst du sicher, dass alles schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Amt Südtondern vorbereitest

Informiere dich über das Schul- und Bildungszentrum

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Schul- und Bildungszentrum in Niebüll verschaffen. Schau dir die Webseite an, informiere dich über aktuelle Projekte und die Philosophie der Einrichtung. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.

Bereite Beispiele für deine Führungserfahrung vor

Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat zu haben. Überlege dir, wie du Teams geleitet hast, welche Herausforderungen du gemeistert hast und wie du Arbeitsabläufe optimiert hast. Das zeigt, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst.

Technisches Wissen auffrischen

Da die Stelle technisches Verständnis erfordert, solltest du dein Wissen über Heizungs-, Brandmelde- und Regeltechnik auffrischen. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten oder deine Erfahrungen mit technischen Anlagen zu erläutern. Das wird dir helfen, Vertrauen zu gewinnen.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Bereite einige Fragen zur Unternehmenskultur und den Erwartungen an die Rolle vor. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt. Fragen wie 'Wie wird die Zusammenarbeit im Team gefördert?' können wertvolle Einblicke geben.

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