Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Pflegebereich und entwickle Pflegestandards weiter.
- Unternehmen: Evang. Klinikum Westerwald mit familiärer Atmosphäre und modernem Ansatz.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Kurze Abstimmungswege und individuelle Karriereplanung.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Pflegeprojekte und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Führungskompetenz und Erfahrung im Pflegebereich erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Das Evang. Klinikum Westerwald mit den Standorten Dierdorf, Selters und Hachenburg, in freigemeinnütziger Trägerschaft, bietet mit 14 Fachabteilungen sowie der Stroke Unit als Haus der Grund- und Regelversorgung bei 377 Betten an drei Standorten regional sowie überregional ein differenziertes und qualitativ hochwertiges medizinisches Leistungsangebot. Ergänzt werden diese somatischen Abteilungen durch eine hochmoderne Radiologie. In den vergangenen Jahren wurde unser Krankenhaus nachhaltig modernisiert und perspektivisch aufgestellt. Mit ca. 1.000 Mitarbeiter:innen versorgen wir derzeit ca. 18.000 Patient:innen stationär und ca. 65.000 Patient:innen ambulant.
Eintrittsdatum: Ab sofort
Beschäftigungsumfang: Vollzeit oder Teilzeit
Beschäftigungsdauer: unbefristet
Aufgaben:
- Fachliche, organisatorische und personelle Leitung des Pflegebereichs
- Verantwortung für die Umsetzung und Weiterentwicklung von Pflegestandards und –prozessen
- Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen, patientenorientierten Pflege
- Führung, Motivation und Entwicklung der unterstellten Mitarbeitenden
- Mitwirkung bei der Dienst- und Einsatzplanung
- Enge Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung, ärztlichen Leitung und weiteren Berufsgruppen
- Mitgestaltung von Veränderungsprozessen und innovativen Projekten im Pflegebereich
Wir erwarten:
Wir bieten:
- Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag und Entgelt nach BAT-KF
- Flexibilität und Vereinbarkeit von Familie und Beruf: Wunschdienste/Wunschbuch und die Möglichkeit der Voll- oder Teilzeitbeschäftigung
- Vorsorge für später: Betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse), Zuschuss bei vermögenswirksamen Leistungen
- Bildung: Individuelle Karriereplanung mit der Möglichkeit der Fort- und Weiterbildung
- Mitarbeitervorteile: Benefits für verschiedene Produkte und Dienstleistungen von Bekannten Anbietern zu Sonderkonditionen, Job-Rad, kostenlose Parkplätze
- Besondere Arbeitsatmosphäre: In unserem Haus kennt jeder jeden: Unsere familiäre Atmosphäre ist uns wichtig und macht uns aus
- Kurze Abstimmungswege: Bei uns zählt jede Meinung und neue Ideen werden begrüßt
- Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm: So können Sie Ihren Lieblingskollegen direkt mitbringen!
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung mit den üblichen Bewerbungsunterlagen.
Ansprechperson: Evangelisches Klinikum Westerwald gGmbH, Hachenburger Straße 165, 62629 Dierdorf
Bereichsleitung (w/m/d) Pflege in Voll- oder Teilzeit Arbeitgeber: AMTeck International
Das Evang. Klinikum Westerwald ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine faire Vergütung nach BAT-KF bietet, sondern auch flexible Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Die familiäre Atmosphäre und die kurzen Abstimmungswege fördern eine offene Kommunikation und kreative Ideen, während individuelle Karriereplanung und Fortbildungsmöglichkeiten die persönliche und berufliche Entwicklung unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Bereichsleitung (w/m/d) Pflege in Voll- oder Teilzeit erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen oder bekommt Empfehlungen, die dir den Einstieg erleichtern können.
✨Sei aktiv auf Social Media!
Plattformen wie LinkedIn sind Gold wert! Teile deine Erfahrungen, folge relevanten Unternehmen und interagiere mit deren Inhalten. So bleibst du im Gespräch und zeigst dein Interesse an der Branche.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und bereite Antworten vor, die deine Führungskompetenzen und Erfahrungen im Pflegebereich hervorheben. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, um sicherer aufzutreten.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So hast du die besten Chancen, schnell in Kontakt zu treten und deine Bewerbung direkt bei uns einzureichen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bereichsleitung (w/m/d) Pflege in Voll- oder Teilzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Pflege in deiner Bewerbung durchscheinen.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere deine Unterlagen gut, damit wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen und Erfahrungen bekommen.
Individualität zählt!:Vermeide Standardanschreiben! Passe dein Bewerbungsschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Zeig uns, warum genau du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach den ersten Schritt!:Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Unterlagen schnell bei uns landen und wir uns umgehend bei dir melden können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AMTeck International vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Evang. Klinikum Westerwald verschaffen. Schau dir die verschiedenen Fachabteilungen an und informiere dich über deren Leistungen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der fachlichen und organisatorischen Leitung des Pflegebereichs unter Beweis stellen. So kannst du im Gespräch anschaulich zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Position eine leitende Funktion beinhaltet, ist es wichtig, dass du deine Führungs- und Motivationsfähigkeiten präsentierst. Bereite dich darauf vor, wie du dein Team unterstützt und weiterentwickelst, um eine qualitativ hochwertige Pflege sicherzustellen.
✨Frage nach den Werten des Unternehmens
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und die Werte des Evang. Klinikums Westerwald zu erfahren. Frage nach, wie das Team zusammenarbeitet und welche Rolle die familiäre Atmosphäre spielt. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der Gemeinschaft interessiert bist.
