Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die pädagogische Arbeit und Betreuung von Kindern in einem lebendigen Team.
- Unternehmen: Engagierte Evangelisch-reformierte Kirchengemeinde mit drei Kitas in Wülfrath.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Jahressonderzahlung und Finanzierung von Fortbildungen.
- Weitere Informationen: Offene, teamfähige und empathische Persönlichkeit gesucht.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines fröhlichen Miteinanders und bringe Gemeinde-Leben in die Kita.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Ansprechperson: Ev. -ref. Kirchengemeinde Wülfrath, Frau Ulrike Holst, Düsseler Straße 60, 42489 Wülfrath.
Eine*n Erzieher*In, Sozialpädagoge*In oder vergleichbare Qualifikation als Fachkraft (m/w/d) im Rahmen einer Beschäftigung mit 30-39 Stunden.
Position Details:
- Eintrittsdatum: Ab sofort
- Beschäftigungsumfang: 30-39 Wochenstunden
- Beschäftigungsdauer: unbefristet
Wir sind eine lebendige Evangelisch-reformierte Kirchengemeinde mit 3 Kitas in verschiedenen Stadtteilen von Wülfrath. Die Kita Düsseler Tor bietet Platz für 85 Kinder im Alter von 2-6 Jahren und die Villa Kunterbunt für 60 Kinder im Alter von 0,4 bis 6 Jahren. Beide Kitas sind seit vielen Jahren ein zentraler Ort in ihren Stadtteilen und pflegen gute nachbarschaftliche Kontakte. Beide Kita-Teams bestehen zurzeit aus je 12 engagierten Mitarbeiter/Innen. Wir verfügen über ein Konzept zum Schutz aller Kinder und Mitarbeitenden, alle Mitarbeitenden sind verpflichtet nach diesem zu handeln.
Aufgaben:
- Sie sind gemeinsam mit Ihrem Gruppenteam zuständig für die pädagogische Arbeit, Bildung und Betreuung der Kinder.
- Sie tragen zu einem lebendigen und fröhlichen Miteinander bei.
- Sie sorgen für die Umsetzung und Weiterentwicklung des Konzeptes in Zusammenarbeit mit dem Team.
- Sie arbeiten professionell und partnerschaftlich mit dem Team, den Eltern und dem Träger zusammen.
- Sie bringen das Gemeinde-Leben in die Kita und das Kita-Leben in die Gemeinde.
Wir erwarten:
- Die Ausbildung zur/zum staatlich anerkannten Erzieher*in abgeschlossen oder eine vergleichbare Qualifikation haben.
- Sie pflegen einen wertschätzenden Umgang im Team, mit den Kindern und deren Familien.
- Sie sind offen und teamfähig, geduldig und empathisch.
- Sie haben Einfühlungsvermögen für die Gefühle und Perspektiven von Kindern.
Wir bieten:
- Ein engagiertes Träger- und Kita-Team.
- Kompetente Fachberatung.
- Ein gut organisierter Verwaltungsverband.
- Bezahlung nach BAT-KF.
- Kirchliche Zusatzversicherung (KZVK).
- Jahressonderzahlung.
- Bis zu 2 Regenerationstage pro Kalenderjahr.
- 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester.
- Eine enge Zusammenarbeit / Vernetzung mit den anderen beiden Kindertagesstätten der Gemeinde.
- Finanzierung von Fort- und Weiterbildungen.
Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an: Ulrike Holst, Düsseler Str. 60, 42489 Wülfrath. Für weitere Informationen steht Ihnen die Leitung Frau Holst unter Telefon zur Verfügung. Nach Beendigung des Bewerbungsverfahrens werden die Bewerbungsunterlagen bei einer positiven Auswahlentscheidung in die Personalakte überführt bzw. andernfalls nach einer Speicherdauer von 6 Monaten gelöscht.
Eine*n Erzieher*In, Sozialpädagoge*In oder vergleichbare Qualifikation als Fachkraft (m/w/d) im[...] Arbeitgeber: AMTeck International
Die Ev. -ref. Kirchengemeinde Wülfrath ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine wertschätzende und kollegiale Arbeitsatmosphäre in seinen Kitas bietet. Mit einem engagierten Team, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und attraktiven Benefits wie 30 Tagen Urlaub sowie einer Kirchlichen Zusatzversicherung, fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Unsere Kitas sind nicht nur zentrale Orte im Stadtteil, sondern auch ein Ort, an dem Sie aktiv das Gemeindeleben mitgestalten können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Eine*n Erzieher*In, Sozialpädagoge*In oder vergleichbare Qualifikation als Fachkraft (m/w/d) im[...] erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte mehr über die Unternehmenskultur und kann sich besser auf das Gespräch vorbereiten.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die Kirchengemeinde und ihre Kitas. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du perfekt ins Team passt.
✨Tipp Nummer 3
Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine Teamfähigkeit. Die Kirchengemeinde sucht jemanden, der nicht nur fachlich kompetent ist, sondern auch menschlich gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dich dort über weitere offene Stellen informieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Eine*n Erzieher*In, Sozialpädagoge*In oder vergleichbare Qualifikation als Fachkraft (m/w/d) im[...] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Qualifikationen:Stell sicher, dass du deine Ausbildung und relevante Erfahrungen klar hervorhebst. Wir suchen nach einer Fachkraft, die mit Herz und Verstand arbeitet!
Teamarbeit ist alles:Erwähne in deinem Anschreiben, wie wichtig dir der wertschätzende Umgang im Team ist. Wir legen großen Wert auf ein harmonisches Miteinander!
Bewirb dich direkt bei uns:Nutze unsere Website für deine Bewerbung! So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell reagieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AMTeck International vorbereitet
✨Informiere dich über die Kirchengemeinde
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Evangelisch-reformierte Kirchengemeinde Wülfrath verschaffen. Schau dir ihre Werte, Ziele und das Konzept der Kitas an. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Teamfähigkeit, Empathie und deinen wertschätzenden Umgang mit Kindern und Eltern verdeutlichen. So kannst du im Gespräch direkt auf die Anforderungen eingehen und deine Qualifikationen unter Beweis stellen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den pädagogischen Konzepten oder zur Zusammenarbeit mit den Eltern sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Stelle interessiert bist und dich mit der Rolle auseinandergesetzt hast.
✨Sei authentisch und offen
Im Interview ist es wichtig, authentisch zu sein. Zeige deine Persönlichkeit und sei offen für Gespräche über deine Erfahrungen und Ansichten zur Arbeit mit Kindern. Die Kirchengemeinde sucht nach jemandem, der gut ins Team passt und die Werte der Gemeinschaft teilt.
