Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und sorge für leckeres Essen und saubere Zimmer.
- Unternehmen: Familiengeführte Residenz mit über 50 Jahren Erfahrung in der Seniorenbetreuung.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, geregelte Arbeitszeiten und interne Schulungen.
- Weitere Informationen: Teil der Victor’s Group mit über 140 Einrichtungen und tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte den Alltag von Senioren und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Küchen- oder Hauswirtschaftsleitung, gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Mit einem tollen Team und großer Begeisterung sorgen wir täglich für leckeres Essen und saubere Zimmer in unserer Residenz. Aktuell suchen wir für die Pro Seniore Residenz Kempten eine Küchenleitung / Hauswirtschaftsleitung.
GEMEINSAM MIT IHNEN MÖCHTEN WIR:
- die Verantwortung für Wirtschaftlichkeit, Qualität, Personalstand, Hygiene sowie für die Umsetzung der gesetzlichen Vorgaben im Betrieb übernehmen
WAS WIR UNS VON IHNEN WÜNSCHEN:
- mehrjährige Berufspraxis als Betriebs-, Küchen-, Hauswirtschaftsleitung, idealerweise in einer Senioreneinrichtung, Rehaklinik, einem Krankenhaus oder in vergleichbarer Position
- versierter Umgang mit den gängigen EDV-Systemen
- praxis- und lösungsorientierte Handlungsweise
- gute Kommunikationsfähigkeit auf unterschiedlichen Ebenen
- Sie können unsere sowie neue Mitarbeiter für diese schöne Aufgabe begeistern
- Dienstleistungs- und Serviceorientierung unter wirtschaftlichen Vorgaben
DAS BIETEN WIR IHNEN:
- einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz
- vierwöchiges Einarbeitungsprogramm
- geregelte Arbeitszeiten
- interne Schulungen und Seminare
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- diverse Mitarbeiterrabatte in unterschiedlichen Shops
... all das und viel mehr! Interessiert? Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an bewerbung@victors-healthcare.com BEWERBEN SIE SICH JETZT!
IN DER GRUPPE STARK: Wir sind Teil der Victor’s Group mit bundesweit über 140 Senioreneinrichtungen, zwei Pflegeschulen und einer eigenen Akademie sowie 14 Hotels und einer Ferienhausanlage in Portugal. Als familiengeführtes Unternehmen zeichnen wir uns durch über 50 Jahre Branchenerfahrung und Freude an neuen Herausforderungen aus. Diese Stellenanzeige richtet sich an m/w/d.
Küchenleitung / Hauswirtschaftsleitung Arbeitgeber: AMTeck International
Die Pro Seniore Residenz Kempten bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem engagierten Team zu arbeiten, das sich leidenschaftlich um die Bedürfnisse unserer Senioren kümmert. Mit einem sicheren Arbeitsplatz, einem umfassenden Einarbeitungsprogramm und regelmäßigen Schulungen fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Als Teil der Victor’s Group profitieren Sie von einer stabilen Unternehmensstruktur und attraktiven Mitarbeiterrabatten, die Ihren Arbeitsalltag bereichern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Küchenleitung / Hauswirtschaftsleitung erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Küchenleitung interessierst, schau dir die Residenz vorher an. Sprich mit dem Team und zeig dein Interesse. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist und gibt dir einen Vorteil.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits dort arbeitet oder hat wertvolle Tipps für dich.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Pro Seniore Residenz und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die Verantwortung für Qualität und Hygiene ernst nimmst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Arbeit mit Senioren zu betonen – das kommt immer gut an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Küchenleitung / Hauswirtschaftsleitung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Küche und Hauswirtschaft sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du für diese Aufgabe brennst!
Betone deine Erfahrung!:Hebe deine mehrjährige Berufserfahrung hervor, besonders in ähnlichen Einrichtungen. Wir suchen jemanden, der weiß, wie man ein Team führt und gleichzeitig die Qualität und Hygiene im Blick behält.
Kommunikation ist der Schlüssel!:Gute Kommunikationsfähigkeiten sind wichtig. Zeig uns in deinem Anschreiben, wie du mit verschiedenen Ebenen kommunizierst und dein Team motivierst. Das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbungsunterlagen direkt über unsere Website einreichst. So hast du die besten Chancen, schnell von uns zu hören und Teil unseres tollen Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AMTeck International vorbereitet
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Informiere dich über häufige Interviewfragen für Küchenleitungen und Hauswirtschaftsleitungen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in Wirtschaftlichkeit, Hygiene und Teamführung zeigen.
✨Zeige deine Leidenschaft für den Service
Betone während des Interviews, wie wichtig dir die Dienstleistungsorientierung ist. Teile Anekdoten, in denen du Mitarbeiter oder Gäste begeistert hast, um zu zeigen, dass du die richtige Einstellung für die Position mitbringst.
✨Kenntnisse der gesetzlichen Vorgaben
Mach dich mit den relevanten gesetzlichen Vorgaben für Küchen und Hauswirtschaft in Senioreneinrichtungen vertraut. Zeige im Gespräch, dass du diese Vorschriften nicht nur kennst, sondern auch aktiv umsetzt.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage zum Beispiel nach den internen Schulungen oder dem Einarbeitungsprogramm, um mehr über die Unterstützung für neue Mitarbeiter zu erfahren.
