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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Proaktive Ansprache von Geschäftskunden und Qualifizierung von Leads.
- Arbeitgeber: Junges Team in der E-Commerce- und Start-up-Welt.
- Mitarbeitervorteile: Fixgehalt, leistungsbezogene Vergütung und flexible Arbeitszeiten.
- Andere Informationen: Spannende Einblicke und Weiterbildungsmöglichkeiten im Vertrieb.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Vertriebsfähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Kommunikationsfreude und Zielorientierung sind wichtig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Wir suchen ab sofort einen Lead Generation Manager (m/w/d) in der Telefonakquise. Du suchst eine Position im Vertrieb, in der Leistung zählt und Entwicklung möglich ist? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen. Dann bist du in unserem Team genau richtig!
Deine Aufgaben
- Proaktive Ansprache potenzieller Geschäftskunden (B2B) über den telefonischen Erstkontakt
- Vorstellung unserer Agenturleistungen im E-Commerce- & Marktplatz-Umfeld
- Qualifizierung von Leads und Terminvereinbarung für den Vertrieb
- Pflege und Dokumentation der Kontakte im CRM-System
- Enge Zusammenarbeit mit Sales- & Account-Teams
Das bringst Du mit
- Freude an Kommunikation und ein sicheres Auftreten am Telefon
- Klare Ausdrucksweise und professionelles Auftreten
- Zielorientierte Arbeitsweise und Vertriebsaffinität
- Idealerweise erste Erfahrung in Telefonakquise, Callcenter oder Vertrieb (kein Muss – aber definitiv ein Plus)
- Zuverlässigkeit, Lernbereitschaft und Durchhaltevermögen
Das bieten wir
- Strukturierte Prozesse und gezielte Ansprache klar definierter Zielgruppen
- Hochwertige B2B-Zielgruppen
- Fixgehalt + leistungsbezogene Vergütung
- Professionelles Onboarding und klare Gesprächsleitfäden
- Entwicklungsmöglichkeiten im Vertrieb
- Ein junges, ehrliches Team ohne klassische Callcenter-Atmosphäre
- Spannende Einblicke in die E-Commerce- und Start-up-Welt
- Flexible Arbeitszeiten, die eine Anpassung an individuelle Bedürfnisse ermöglichen
- Weiterbildungsmöglichkeiten in Vertriebstechniken und produktbezogenem Wissen
- Modern ausgestattetes Büro mit guter Anbindung und Parkmöglichkeiten
Lead Generation Manager (m/w/d) Arbeitgeber: AMTeck International
Kontaktperson:
AMTeck International HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lead Generation Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Lead Generation Manager interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein Anruf oder eine Nachricht kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Telefoninterview vor! Übe deine Gesprächsführung und überlege dir, wie du unsere Agenturleistungen im E-Commerce-Umfeld überzeugend präsentieren kannst. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du die besten Chancen, schnell von uns gehört zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lead Generation Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Mach es klar und präzise: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und strukturiere deine Informationen so, dass wir schnell erkennen können, warum du die perfekte Wahl für uns bist.
Betone deine Erfahrungen: Wenn du schon Erfahrung in der Telefonakquise oder im Vertrieb hast, dann lass das nicht unerwähnt! Erzähl uns von deinen Erfolgen und wie du mit Herausforderungen umgegangen bist. Das zeigt uns, dass du bereit bist, bei uns durchzustarten.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AMTeck International vorbereitest
✨Mach dich mit der Branche vertraut
Informiere dich über die E-Commerce- und Marktplatz-Branche. Verstehe die aktuellen Trends und Herausforderungen, um im Gespräch kompetent zu wirken und gezielte Fragen stellen zu können.
✨Übe deine Telefonakquise
Simuliere Telefonate mit Freunden oder Kollegen, um dein sicheres Auftreten am Telefon zu trainieren. Achte auf eine klare Ausdrucksweise und versuche, verschiedene Szenarien durchzuspielen, um auf alle möglichen Fragen vorbereitet zu sein.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich kommuniziert oder verkauft hast. Diese Beispiele kannst du nutzen, um deine Vertriebsaffinität und Zielorientierung während des Interviews zu demonstrieren.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Teamdynamik und den Entwicklungsmöglichkeiten im Vertrieb. Frage nach dem Onboarding-Prozess und wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt, um ein Gefühl für die Arbeitsatmosphäre zu bekommen.