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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Schulkindbetreuung und entwickle kreative Angebote für Kinder.
- Arbeitgeber: Anne-Frank-Schule in Dußlingen mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Fortbildungen, Gesundheitsmanagement, zusätzliche Urlaubstage und Jahressonderzahlung.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und bringe deine Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Pädagogisches Studium oder Ausbildung und Erfahrung im pädagogischen Bereich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Die Mitarbeiter/innen der Schulkindbetreuung in der Anne-Frank-Schule der Gemeinde Dußlingen begleiten und betreuen ca. 150 Kinder im freien Spiel und bieten situationsgerechte Angebote nach der Schulzeit und in der Ferienzeit an. Die Betreuungszeiten sind täglich von 12.00 bis 14:00 Uhr im Rahmen der Verlässlichen Grundschule und von 12:00 bis 17:00 Uhr im Rahmen der Ganztagesbetreuung. Ab dem Schuljahr 2027/2028 wird die Schule zu einer Ganztagesschule nach § 4 a SchG an drei Tagen mit einer Betreuungzeit von 8 Stunden pro Tag umgewandelt. Eine tatkräftige Unterstützung im Rahmen der Umsetzung ist gewünscht.
Ihre Aufgaben
- Leitung der Schulkindbetreuung
- Organisationsaufgaben
- Koordination des Mitarbeitereinsatzes
- Kontakt zu den Eltern
- Zusammenarbeit mit der Grundschulleitung und dem Schulträger im Rahmen der Ganztagesschule
- administrative Aufgaben
- Erarbeitung des pädagogischen Konzepts für laufende Betreuung und Ferienbetreuung
- Öffentlichkeitsarbeit
- Betreuung der Kinder
Eine Änderung und Erweiterung des Aufgabengebiets behalten wir uns vor.
Das bieten wir Ihnen
- eine eigene trägerinterne Pädagogische Fachberatung
- Fortbildungen, kostenfreie Parkplätze, gute ÖPNV-Anbindung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement, Jahressonderzahlung, Jahresbonus bei besonderer Leistung
- Zuschuss zur Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen
- zwei zusätzliche Urlaubstage (24.12., 31.12.), Erste-Hilfe-Kurs alle zwei Jahre
Das bringen Sie mit
- ein abgeschlossenes pädagogisches Studium oder eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung (z. B. SozialpädagogIn, KindheitspädagogIn, ErzieherIn)
- mehrjährige Berufserfahrung im pädagogischen Bereich und fundiertes pädagogisches Fachwissen
- eine Zusatzqualifikation wie beispielsweise der Fachwirt für Organisation und Führung oder der Fachwirt für Kita- und Hortmanagement wäre wünschenswert
- Grundkenntnisse in Fragen der Organisation und Verwaltung, strukturiertes und selbständiges Arbeiten
- eine hohe persönliche Motivation mit Einsatzbereitschaft und Freude daran, neue Ideen und Wege zu entwickeln und Herausforderungen anzunehmen
- die Bereitschaft, Netzwerke und Kooperationen als Bereicherung Ihrer Arbeit zu sehen
- ressourcenorientierter Blick auf Kinder, ihre Familien und deren Lebenslagen für eine gelingende Erziehungspartnerschaft
- fundierte Kenntnisse im Umgang mit Microsoft-Office-Standardprodukten
Leitung gem. § 7 KitaG (m/w/d) Arbeitgeber: AMTeck International
Kontaktperson:
AMTeck International HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung gem. § 7 KitaG (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Besuche lokale Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und deinen Namen bekannt zu machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Werte und Ziele der Anne-Frank-Schule verstehst und teilst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil unseres Teams zu werden. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt.
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine Ideen zur Weiterentwicklung der Schulkindbetreuung. Arbeitgeber suchen nach Menschen, die nicht nur qualifiziert sind, sondern auch eine positive Einstellung mitbringen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung gem. § 7 KitaG (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das macht es für uns einfacher, dich als Teil unseres Teams vorzustellen.
Pass dein Anschreiben an: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe hervor, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Anforderungen passen. So sehen wir direkt, dass du die richtige Person für die Leitung der Schulkindbetreuung bist!
Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Ein klarer Aufbau hilft uns, die wichtigsten Informationen schnell zu erfassen. Verwende Absätze und Überschriften, um deine Punkte deutlich zu machen.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem neuen Job!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AMTeck International vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Informiere dich über häufige Interviewfragen für Leitungspositionen in der Schulkindbetreuung. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
✨Zeige deine pädagogische Leidenschaft
Lass während des Interviews deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern durchscheinen. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Motivation und dein Engagement für die Entwicklung von Kindern verdeutlichen.
✨Netzwerken ist wichtig
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Eltern und anderen Institutionen zu sprechen. Zeige, dass du bereit bist, Netzwerke zu nutzen und Kooperationen einzugehen, um die Betreuung der Kinder zu verbessern.
✨Fragen stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Informiere dich über die zukünftigen Entwicklungen der Ganztagesschule und zeige Interesse an den Herausforderungen, die die Schule erwartet. Das zeigt, dass du proaktiv und engagiert bist.