Mitarbeiterin (a) für das Social-Media-Marketing im Bereich Tourismus – Marketing - Kultur

Mitarbeiterin (a) für das Social-Media-Marketing im Bereich Tourismus – Marketing - Kultur

Rust Teilzeit Homeoffice (teilweise)
A

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue die Social-Media-Kanäle und entwickle kreative Marketingstrategien für den Tourismus.
  • Unternehmen: Die Gemeinde Rust, ein beliebtes Touristenziel in Baden-Württemberg.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und unbefristetes Arbeitsverhältnis.
  • Weitere Informationen: Werde Teil eines motivierten Teams und profitiere von zahlreichen sozialen Leistungen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Präsenz einer der meistbesuchten Destinationen Deutschlands.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Social-Media-Management oder Online-Marketing, Kreativität und Organisationstalent.

Umfang: Teilzeit 50 %
Befristung: keine Befristung
Vergütung: nach TVöD je nach Qualifikation
Beginn: baldmöglichst
Bewerbungsfrist: bis

Die Gemeinde Rust zählt zu den besucherstärksten Destinationen in Baden-Württemberg. Der Europa-Park und die neue Indoor-Wasserwelt Rulantica ziehen jedes Jahr Millionen Besucherinnen und Besucher aus der ganzen Welt in den Erholungsort.

Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:

  • Betreuung der Social-Media-Kanäle der Gemeinde Rust sowie der Erlebnisregion Europa-Park
  • Entwicklung und Umsetzung von Social‑Media‑Strategien
  • Redaktionsplanung sowie Auswahl geeigneter Kanäle
  • Konzeption, Erstellung und Veröffentlichung von zielgruppengerechten Inhalten (Text, Bild, Video), inkl. Storytelling und Kampagnenidee
  • Laufende Analyse, Auswertung und Reporting der Social‑Media‑Kanäle
  • Erarbeitung und Umsetzung von Marketingmaßnahmen, insbesondere im Bereich der digitalen Medien
  • Zusammenarbeit mit lokalen Akteuren aus Wirtschaft, Vereinen und Tourismus sowie mit regionalen und überregionalen Netzwerken

Die Übertragung weiterer Aufgaben bzw. die Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.

Ihr Anforderungsprofil:

  • Eine erfolgreich abgeschlossene touristische Ausbildung oder Verwaltungsausbildung, alternativ oder ergänzend Erfahrung im Social‑Media‑Management oder Online‑Marketing
  • Praxis mit Content‑Tools (z. B. Canva, Adobe) und Analyse‑Tools
  • Grundkenntnisse in Foto‑ und Videoproduktion mit Smartphones
  • Sichere Schreib‑ und Kommunikationsfähigkeiten
  • Kreativität und Gespür für Trends
  • Freundliches Auftreten, Organisationstalent, selbständiges Arbeiten
  • Bereitschaft zur gelegentlichen Arbeit an Wochenenden und in den Abendstunden
  • Idealerweise haben Sie Fremdsprachenkenntnisse in Englisch und/oder Französisch
  • Sicherer Umgang mit MS‑Office‑Anwendungen

Was wir bieten!

  • Eine vielseitige, kreative Tätigkeit in einem motivierten und aufgeschlossenen Team
  • Flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Vergütung erfolgt nach TVöD mit Jahressonderzahlung und leistungsorientierter Bezahlung.
  • Soziale Leistungen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)
  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst
  • Die Möglichkeit zur Teilnahme am Hansefit‑Programm und weitere Benefits wie z. B. betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Zusatz‑Krankenversicherung und betriebliches Gesundheitsmanagement

Nutzen Sie Ihre Chance, gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft!

Mitarbeiterin (a) für das Social-Media-Marketing im Bereich Tourismus – Marketing - Kultur Arbeitgeber: AMTeck International

Die Gemeinde Rust ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem kreativen und motivierten Team zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, unbefristeten Verträgen im öffentlichen Dienst und attraktiven Sozialleistungen nach TVöD, einschließlich betrieblicher Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement, fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Nutzen Sie die Chance, aktiv an der Gestaltung der touristischen Zukunft einer der beliebtesten Destinationen in Baden-Württemberg mitzuwirken.

A

Kontaktdaten:

AMTeck International Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiterin (a) für das Social-Media-Marketing im Bereich Tourismus – Marketing - Kultur erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Messen oder Workshops im Bereich Tourismus und Marketing. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar direkt von offenen Stellen erfahren!

Social Media aktiv nutzen

Zeige dein Können im Social-Media-Marketing, indem du eigene Projekte startest oder an bestehenden teilnimmst. Teile deine kreativen Inhalte auf Plattformen wie Instagram oder LinkedIn, um potenzielle Arbeitgeber auf dich aufmerksam zu machen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Stellen oder Praktika – manchmal gibt es mehr Möglichkeiten, als ausgeschrieben sind!

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns den Prozess. Lass uns gemeinsam die Zukunft gestalten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiterin (a) für das Social-Media-Marketing im Bereich Tourismus – Marketing - Kultur mit Bravour zu bestehen

Social-Media-Management
Entwicklung von Social-Media-Strategien
Redaktionsplanung
Content-Erstellung (Text, Bild, Video)
Storytelling
Analyse und Reporting von Social-Media-Kanälen
Marketingmaßnahmen im digitalen Bereich

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, zeig uns deine kreative Seite! Nutze Storytelling, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten spannend zu präsentieren. Denk daran, dass wir im Social-Media-Marketing arbeiten – also mach deine Bewerbung so ansprechend wie möglich!

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst – wir wollen den besten ersten Eindruck!

Zeig deine Leidenschaft!:Erzähle uns, warum du dich für die Stelle im Social-Media-Marketing interessierst. Was begeistert dich an der Gemeinde Rust und dem Europa-Park? Deine Begeisterung wird in deiner Bewerbung deutlich und macht dich für uns noch interessanter!

Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AMTeck International vorbereitet

Mach dich mit der Gemeinde Rust vertraut

Informiere dich über die Gemeinde Rust und ihre touristischen Highlights, wie den Europa-Park und Rulantica. Zeige im Interview, dass du die Region und ihre Besonderheiten kennst und verstehst, wie Social Media dazu beitragen kann, diese Attraktionen zu bewerben.

Bereite kreative Content-Ideen vor

Überlege dir im Voraus einige kreative Ideen für Social-Media-Inhalte, die du für die Gemeinde Rust umsetzen würdest. Denke an Storytelling-Elemente und Kampagnenideen, die die Zielgruppe ansprechen. So kannst du im Interview direkt zeigen, wie du zur Entwicklung der Social-Media-Strategie beitragen kannst.

Zeige deine Kenntnisse in Tools

Stelle sicher, dass du mit den gängigen Content- und Analyse-Tools vertraut bist. Bereite Beispiele vor, wie du Canva oder Adobe genutzt hast, um ansprechende Inhalte zu erstellen. Das zeigt, dass du praktisch arbeiten kannst und die Anforderungen der Stelle erfüllst.

Sei bereit für Fragen zu Trends

Halte dich über aktuelle Trends im Social-Media-Marketing auf dem Laufenden. Sei bereit, im Interview darüber zu sprechen, wie du diese Trends nutzen würdest, um die Sichtbarkeit der Gemeinde Rust zu erhöhen. Dein Gespür für Trends wird ein wichtiger Faktor sein, um in dieser Rolle erfolgreich zu sein.