Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Bildung und Betreuung von Kindern im Evang. David Kindergarten.
- Unternehmen: Evang. David Kindergarten Teningen mit einem wertschätzenden Team.
- Vorteile: Sichere Anstellung, flexible Arbeitszeiten und attraktive tarifliche Leistungen.
- Weitere Informationen: Offene Teamkultur mit Raum für Ideen und persönliche Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und mache einen Unterschied im Leben von Kindern.
- Qualifikationen: Ausbildung oder Studium nach §7 KiTaG und eine respektvolle Haltung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Päd. Fachkraft nach §7 KiTaG bis 50 %, ab sofort
Ihre Aufgaben:
- Bildung, Erziehung und Betreuung nach dem Orientierungsplan BW
- Planung, Durchführung und Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit
- Ressourcenorientierte Arbeit mit Kindern
Das zeichnet Sie aus:
- Eine Ausbildung oder ein Studium nach §7 des Fachkräftekatalogs
- Eine wertschätzende und respektvolle Haltung gegenüber Kindern, Eltern, Kolleg*innen und Vorgesetzten
- Flexibilität, Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit, Kreativität und Empathie
Wir bieten Ihnen:
- Attraktive Arbeitszeitmodelle
- Ein sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Festanstellungsvertrag
- Familienleistungen
- Eine zukunftssichere Beschäftigung mit guten Rahmenbedingungen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Tarifliche Leistungen
- Tarifgerechte Bezahlung nach TVÖD SuE, SuE-Zulage, Jahressonderzahlung, Regenerations-und Umwandlungstage sowie 30 Tage Urlaubsanspruch
- Gesundheitsleistungen
- Hansefit Fitnesscenter oder ZG-Raiffeisen Gutscheine
- Soziale & teambildende Aktivitäten
- Eine offene Teamkultur mit viel Raum für Ihre Ideen und Ihr Engagement
- Fort- und Weiterbildungen
- Teamsupervision, Fallsupervision, Coaching, spezifische Interessensschwerpunkte
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im Evang. David Kindergarten Teningen Arbeitgeber: AMTeck International
Der Evang. David Kindergarten in Teningen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine wertschätzende und respektvolle Arbeitsatmosphäre bietet. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, einem unbefristeten Festanstellungsvertrag und umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützt er die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem fördert die offene Teamkultur kreative Ideen und Engagement, was den Kindergarten zu einem attraktiven Ort für pädagogische Fachkräfte macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im Evang. David Kindergarten Teningen erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um dich mit Menschen aus der Branche zu vernetzen. Besuche Veranstaltungen oder Workshops, die sich auf die frühkindliche Bildung konzentrieren, und sprich mit anderen Fachkräften über ihre Erfahrungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über den Evang. David Kindergarten und überlege dir, wie du deine pädagogischen Ansätze und Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die Werte des Kindergartens teilst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, dich optimal auf den Bewerbungsprozess vorzubereiten. Außerdem kannst du direkt sehen, welche Stellenangebote aktuell verfügbar sind.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern! In Gesprächen oder bei Netzwerktreffen ist es wichtig, deine Begeisterung und dein Engagement für die frühkindliche Bildung zu vermitteln. Das macht einen großen Unterschied!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im Evang. David Kindergarten Teningen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Werte sind uns wichtig. Lass in deinem Anschreiben durchscheinen, warum du eine wertschätzende und respektvolle Haltung gegenüber Kindern und Kollegen hast.
Betone deine Flexibilität!:In der pädagogischen Arbeit ist Flexibilität ein Muss. Erzähl uns von Situationen, in denen du kreativ und anpassungsfähig warst. Das zeigt uns, dass du die Herausforderungen im Kindergartenalltag meistern kannst.
Mach es konkret!:Statt nur allgemein zu bleiben, bring konkrete Beispiele aus deiner Ausbildung oder deinem Studium. Zeig uns, wie du die pädagogische Arbeit geplant und durchgeführt hast. Das macht deine Bewerbung lebendig!
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unsere Website! So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und du schnell von uns hörst. Lass uns gemeinsam die Zukunft der Kinderbildung gestalten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AMTeck International vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung genau durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen dazu passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Evang. David Kindergartens eingehen.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten in der Bildung, Erziehung und Betreuung von Kindern zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen lebendig zu präsentieren und machen einen bleibenden Eindruck.
✨Zeige deine Empathie
Da Empathie eine wichtige Eigenschaft für die pädagogische Fachkraft ist, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit mit Kindern, Eltern und Kollegen umgegangen bist. Zeige, dass du die Bedürfnisse anderer verstehst und respektierst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und am Kindergarten. Frage nach den Teamkultur, Fortbildungsmöglichkeiten oder wie der Orientierungsplan BW im Alltag umgesetzt wird.
