Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im Evang. Kindergarten Käppelematten Müllheim
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im Evang. Kindergarten Käppelematten Müllheim

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im Evang. Kindergarten Käppelematten Müllheim

Befristet 35000 - 45000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Bildung, Erziehung und Betreuung von Kindern im Evang. Kindergarten.
  • Arbeitgeber: Evang. Kindergarten Käppelematten Müllheim mit offener Teamkultur.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Arbeitszeiten, tarifgerechte Bezahlung und Gesundheitsleistungen.
  • Andere Informationen: Familienfreundliche Bedingungen und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinder und bringe deine Ideen ein.
  • Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung oder Studium nach §7 des Fachkräftekatalogs erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.

Ihre Aufgaben:

  • Bildung, Erziehung und Betreuung nach dem Orientierungsplan BW
  • Planung, Durchführung und Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit
  • Ressourcenorientierte Arbeit mit Kindern

Das zeichnet Sie aus:

  • Eine Ausbildung oder ein Studium nach §7 des Fachkräftekatalogs
  • Eine wertschätzende und respektvolle Haltung gegenüber Kindern, Eltern, Kolleg*innen und Vorgesetzten
  • Flexibilität, Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit, Kreativität und Empathie

Wir bieten Ihnen:

  • Attraktive Arbeitszeitmodelle
  • Ein sicherer Arbeitsplatz mit teilbefristetem Arbeitsverhältnis als Krankheitsvertretung/Option auf Übernahme in Festanstellung
  • Familienleistungen
  • Eine zukunftssichere Beschäftigung mit guten Rahmenbedingungen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Tarifliche Leistungen
  • Tarifgerechte Bezahlung nach TVÖD SuE, SuE-Zulage, Jahressonderzahlung, Regenerations- und Umwandlungstage sowie 30 Tage Urlaubsanspruch
  • Gesundheitsleistungen
  • Hansefit Fitnesscenter
  • Soziale & teambildende Aktivitäten
  • Eine offene Teamkultur mit viel Raum für Ihre Ideen und Ihr Engagement
  • Fort- und Weiterbildungen
  • Teamsupervision, Fallsupervision, Coaching, spezifische Interessensschwerpunkte

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im Evang. Kindergarten Käppelematten Müllheim Arbeitgeber: AMTeck International

Der Evang. Kindergarten Käppelematten in Müllheim ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine wertschätzende und respektvolle Arbeitsatmosphäre bietet. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, attraktiven tariflichen Leistungen und umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützt er die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem fördert die offene Teamkultur kreative Ideen und Engagement, was den Kindergarten zu einem idealen Ort für Pädagogische Fachkräfte macht, die eine sinnstiftende Tätigkeit suchen.
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Kontaktperson:

AMTeck International HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im Evang. Kindergarten Käppelematten Müllheim

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt bei der Einrichtung vorzustellen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine Bewerbung allein.

Tipp Nummer 2

Netzwerke sind Gold wert! Sprich mit anderen Fachkräften oder besuche Veranstaltungen in der Branche. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 3

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über den Kindergarten und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleich, dass du motiviert bist, Teil unseres Teams zu werden.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im Evang. Kindergarten Käppelematten Müllheim

Bildung und Erziehung
Planung und Durchführung pädagogischer Arbeit
Ressourcenorientierte Arbeit mit Kindern
Wertschätzende Haltung
Respektvolle Kommunikation
Flexibilität
Zuverlässigkeit
Selbstständigkeit
Kreativität
Empathie
Teamarbeit
Engagement
Fort- und Weiterbildung
Coaching

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!

Beziehe dich auf die Stellenanzeige!: Schau dir die Anforderungen genau an und erkläre, wie du diese erfüllst. Zeige uns, dass du die richtige Person für die Stelle bist, indem du konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung nennst.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AMTeck International vorbereitest

Verstehe den Orientierungsplan BW

Mach dich mit dem Orientierungsplan für die frühkindliche Bildung in Baden-Württemberg vertraut. Überlege dir, wie du diesen in deiner pädagogischen Arbeit umsetzen würdest und bringe konkrete Beispiele mit, um deine Ansichten zu untermauern.

Zeige deine wertschätzende Haltung

Bereite dich darauf vor, deine respektvolle und wertschätzende Haltung gegenüber Kindern, Eltern und Kollegen zu demonstrieren. Du könntest Situationen beschreiben, in denen du Empathie gezeigt hast oder Konflikte gelöst hast, um deine sozialen Kompetenzen zu verdeutlichen.

Flexibilität und Kreativität betonen

Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Flexibilität und Kreativität in der Arbeit mit Kindern zeigen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du auf unerwartete Situationen reagiert hast und welche kreativen Lösungen du gefunden hast.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Teamkultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zur Fortbildung oder zu den sozialen Aktivitäten im Team sind immer gut!

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