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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Pflege und Betreuung unserer Bewohner mit Herz und Fachwissen.
- Arbeitgeber: Teil des Deutschen Roten Kreuzes, einer der größten humanitären Organisationen weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Altersvorsorge, Willkommensprämie und Mitarbeitervorteile.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen und arbeite in einem engagierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Erfahrung in der Leitung.
- Andere Informationen: Tolle Weiterbildungsmöglichkeiten und ein positives Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Für unser Alten- und Pflegeheim mit 48 Plätzen in Oldenburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Die Oldenburgische Schwesternschaft vom Roten Kreuz e. V. Sande gehört als Teil des Deutschen Roten Kreuzes der weltweit größten humanitären Organisation an und orientiert sich an den sieben Rotkreuzgrundsätzen.
Wir bieten Ihnen:
- Vergütung analog dem DRK-Reformtarifvertrag
- zusätzliche Altersvorsorge
- Willkommensprämie
- DRK Mitarbeitervorteile (wie z.B. Bike-Leasing, Rückholservice)
- umfangreiche Fort- und Weiterbildung
- eine gute Arbeitsatmosphäre in einem kollegialen, kompetenten und engagierten Team
Ihre Aufgaben:
- Sie stellen eine Pflege und Betreuung nach neuesten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen sicher und tragen die fachliche Verantwortung für die Pflege der zu betreuenden Bewohner/-innen.
- Sie sorgen für klare Strukturen und Arbeitsabläufe gemäß interner und externer Qualitätsanforderungen.
- Sie sichern eine bedarfsgerechte, wirtschaftliche Personalplanung und Budgetüberwachung.
- Sie sichern die Pflegequalität und Zufriedenheit unserer Bewohner/-innen und sorgen mit Sozialkompetenz und Menschlichkeit für ein gutes Klima in den Teams.
Ihr Profil:
- abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft
- Studium Pflegemanagement bzw. Pflegewissenschaft oder eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung (SBG XI)
- eine für die Funktion angemessene Berufserfahrung
- hohe Fach- und Sozialkompetenz
- eigenverantwortliches und strukturiertes Arbeiten
- sicherer Umgang mit EDV-Programmen (wie z.B. Dienstplanprogramm, DAN etc.)
Fragen beantwortet Ihnen Frau Bianca Flügge unter der Telefonnummer: 0441 503439. Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter: bewerbung@oldenburgische-schwesternschaft.de oder Alten- und Pflegeheim der Oldenburgischen Schwesternschaft vom Roten Kreuz e.V. Bodenburgallee 49 26131 Oldenburg.
Pflegedienstleitung (m/w/d) Arbeitgeber: AMTeck International
Kontaktperson:
AMTeck International HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegedienstleitung (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellen oder Empfehlungen, die dir den Einstieg erleichtern können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die Oldenburgische Schwesternschaft und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Lass die Interviewer wissen, warum dir die Arbeit mit Menschen wichtig ist und wie du zur Verbesserung der Pflegequalität beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und du hast die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegedienstleitung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position der Pflegedienstleitung interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen: Wir suchen jemanden mit Erfahrung! Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten beruflichen Stationen und Erfolge hervorhebst. Zeige uns, wie du die Pflegequalität und das Teamklima in deinen vorherigen Positionen verbessert hast.
Sei strukturiert: Eine klare Struktur in deiner Bewerbung ist wichtig! Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du organisiert und strukturiert arbeitest.
Bewirb dich online!: Nutze unsere Online-Bewerbung! Es ist einfach und schnell. Gehe auf unsere Website und lade deine Unterlagen hoch. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AMTeck International vorbereitest
✨Informiere dich über die Organisation
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Oldenburgische Schwesternschaft vom Roten Kreuz verschaffen. Informiere dich über ihre Werte, die sieben Rotkreuzgrundsätze und die spezifischen Dienstleistungen, die sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fach- und Sozialkompetenz unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und wie du ein gutes Teamklima fördern kannst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den Fortbildungsmöglichkeiten oder zu den Herausforderungen in der Pflege sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken über deine zukünftige Rolle machst.
✨Präsentiere deine EDV-Kenntnisse
Da der Umgang mit EDV-Programmen wichtig ist, solltest du deine Erfahrungen damit betonen. Erkläre, welche Programme du bereits genutzt hast und wie du sie in deiner Arbeit eingesetzt hast. Das gibt dem Interviewer Vertrauen in deine technischen Fähigkeiten.
