Teamleitung (m/w/d)

Teamleitung (m/w/d)

Befristet 4037 - 4462 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein engagiertes Team in der Kinder- und Jugendhilfe und gestalte den pädagogischen Alltag.
  • Unternehmen: Diakonie Libera, eine Stiftung mit einem diakonischen Auftrag.
  • Vorteile: Faires Gehalt, 31 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und Dienstrad-Leasing.
  • Weitere Informationen: Wachse in einer dynamischen Umgebung mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben junger Menschen und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialarbeit oder Erziehung sowie Führungskompetenz.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4037 - 4462 € pro Monat.

Die Stiftung Diakonie Libera sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Kinder- und Jugendhilfeeinrichtung Janusz-Korczak-Haus. Nicht alle Kinder und Jugendlichen haben die Chance, in ihrer Herkunftsfamilie behütet aufzuwachsen. Unterschiedlichste Lebenslagen und Herausforderungen führen dazu, dass sie zeitweise oder dauerhaft auf einen neuen, verlässlichen Ort angewiesen sind. Genau hier setzen wir an. Im Janusz-Korczak-Haus in Görlitz verstehen wir diese Aufgabe als einen zutiefst diakonischen Auftrag: Wir schenken jungen Menschen nicht nur ein Zuhause, sondern begegnen ihnen mit echter Zuwendung, Respekt und der festen Überzeugung, dass jeder Mensch von Gott gewollt und wertvoll ist. In einem verlässlichen, liebevollen und familienähnlichen Umfeld geben wir Halt, Orientierung und Hoffnung – gerade dort, wo Vertrauen oft neu wachsen muss.

Unsere Fachkräfte begleiten die uns anvertrauten Kinder und Jugendlichen achtsam und verlässlich auf ihrem Weg. Sie stärken ihre Würde, fördern ihre individuellen Fähigkeiten und ermutigen sie, sich als selbstbewusste und verantwortungsvolle Persönlichkeiten zu entfalten. Dabei geht es nicht nur um Betreuung, sondern um Beziehung, Verlässlichkeit und gelebte Menschlichkeit im Alltag. Für diese verantwortungsvolle Aufgabe suchen wir eine Teamleitung, die nicht nur organisiert und anleitet, sondern mit Haltung, Empathie und Überzeugung führt.

Wir bieten Ihnen:

  • Eine erfüllende und sinnstiftende Tätigkeit in einer kirchlichen Stiftung, in der Ihre Arbeit Wirkung entfaltet und Gestaltung ermöglicht.
  • Ein engagiertes, motiviertes Team, das von Vertrauen, Offenheit und gemeinsamer Verantwortung geprägt ist.
  • Ihr monatliches Einstiegsgehalt für eine Vollzeitstelle liegt – abhängig von Ihrer Vorerfahrung – zwischen 4.037 € und 4.462 € brutto.
  • Fachkraftzulage (bis zu 200 €), Zuschläge für Schichtarbeit (55 €) sowie für Sonn- und Feiertagsdienste.
  • Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung von bis zu einem Bruttomonatsgehalt und – sofern zutreffend – einem Kinderzuschlag in Höhe von 91 € pro Kind.
  • 31 Tage Jahresurlaub.
  • Arbeitnehmerfreundliche und verlässliche Dienstpläne.
  • Leasing eines Dienstrades.
  • Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen, Supervisionen und fachliche Begleitung.

Ihre Aufgaben:

  • Gestalten, strukturieren und sichern der Organisations- und Arbeitsabläufe in Ihrem Team.
  • Ressourcenorientierte Führung Ihrer Mitarbeitenden, Erkennen von Stärken und Berücksichtigung individueller Interessen.
  • Sicherstellen, dass die pädagogische Arbeit fachlich fundiert, gut vorbereitet und im Einklang mit dem Einrichtungskonzept geplant und umgesetzt wird.
  • Förderung einer methodenreichen und reflektierten pädagogischen Arbeit.
  • Gemeinsame Gestaltung der Lebenswelt der Kinder unter Einbeziehung ihrer bisherigen Erfahrungen.

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium als Sozialarbeiter (m/w/d) oder Sozialpädagoge (m/w/d) oder Ausbildung als Erzieher (m/w/d).
  • Fähigkeit, gruppenübergreifend, vernetzt und vorausschauend zu denken.
  • Schaffung einer Atmosphäre von Geborgenheit, Sicherheit und Vertrauen.
  • Respektierung der Individualität und kreative, flexible, lösungsorientierte Ansätze bei herausforderndem Verhalten.
  • Empathische Zusammenarbeit mit Eltern, Jugendämtern und weiteren Beteiligten.
  • Freude an Führungsverantwortung, Humor, Authentizität und positive Grundhaltung.
  • Positive Einstellung zum diakonischen Auftrag der Einrichtung und nach Möglichkeit Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche.

Bewerben Sie sich jetzt mit Ihren vollständigen Unterlagen (Lebenslauf, Abschluss– und Arbeitszeugnisse).

Teamleitung (m/w/d) Arbeitgeber: AMTeck International

Die Stiftung Diakonie Libera bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem sinnstiftenden Umfeld zu arbeiten, in dem Ihre Expertise und Empathie geschätzt werden. In der Kinder- und Jugendhilfeeinrichtung Janusz-Korczak-Haus in Görlitz erwartet Sie ein engagiertes Team, das von Vertrauen und Offenheit geprägt ist, sowie zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre berufliche Entwicklung zu fördern. Genießen Sie zudem attraktive Vergütungen, 31 Tage Jahresurlaub und eine betriebliche Altersvorsorge, während Sie jungen Menschen Halt und Orientierung bieten.

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Kontaktdaten:

AMTeck International Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleitung (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Stiftung Diakonie Libera und überlege dir, wie deine Werte mit ihrer Mission übereinstimmen.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft! In Gesprächen kannst du deine Motivation und dein Engagement für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen deutlich machen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleich, dass du an der Stelle interessiert bist.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleitung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Empathie
Organisationsfähigkeit
Pädagogische Fachkenntnisse
Ressourcenorientierte Mitarbeiterführung
Entscheidungsfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Werte sind wichtig für die Teamleitung. Lass in deinem Anschreiben durchscheinen, warum du dich für die diakonische Arbeit begeisterst und was dich motiviert.

Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Ein klarer Lebenslauf und ein übersichtliches Anschreiben helfen uns, schnell einen Eindruck von deinen Qualifikationen und Erfahrungen zu bekommen. Mach es uns leicht, dich kennenzulernen!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nimm dir die Zeit, die Stellenanzeige genau zu lesen und gehe auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben ein. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen und warum du die perfekte Wahl für die Teamleitung bist.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und wir alles schnell und unkompliziert bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AMTeck International vorbereitet

Verstehe die Werte der Einrichtung

Informiere dich über die diakonischen Werte und die Mission der Stiftung Diakonie Libera. Zeige in deinem Gespräch, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner Rolle als Teamleitung zu leben.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungsqualitäten, Empathie und Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.

Stelle Fragen zur Teamdynamik

Zeige Interesse an der Teamkultur und den Arbeitsabläufen im Janusz-Korczak-Haus. Frage nach, wie das Team zusammenarbeitet und welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, aktiv zur Verbesserung beizutragen.

Sei authentisch und positiv

Bring deine Persönlichkeit ins Gespräch ein! Authentizität und eine positive Grundhaltung sind wichtig, um Vertrauen aufzubauen. Lache, wenn es angebracht ist, und zeige, dass du Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen hast.