Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreuung der Personaladministration und Optimierung von HR-Prozessen.
  • Arbeitgeber: AMTRA Mobilraum GmbH – ein führender Anbieter für hochwertige Mobilraumlösungen.
  • Mitarbeitervorteile: Sicherer Job, attraktive Vergütung, Zuschüsse für Fitness und Gesundheit.
  • Andere Informationen: Viel Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten in einem modernen Familienbetrieb.
  • Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem innovativen und unterstützenden Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal und Teamfähigkeit.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

AMTRA verbindet! Willkommen im AMTRA-Team. Die AMTRA Mobilraum GmbH steht seit über 25 Jahren für hochwertige Mobilraumlösungen. Von Schulbauprojekten über Raumlösungen für Unternehmen bis hin zu temporären Konzepten auch für den öffentlichen Sektor: Wir bieten unseren Kunden als Premiumanbieter passgenaue Lösungen auf Basis unserer spezialisierten Produktlinien. Als ein führender Vermieter im Bereich anspruchsvoller Interimsraum-Bedarfe und führender Spezialist für die Vermietung von mobilen Raumsystemen, setzen wir auf Innovation, Flexibilität, Nachhaltigkeit, Arbeitssicherheit und Qualität - und sind immer auf der Suche nach neuen Wegen, um unserer Kunden nachhaltig zu begeistern.

Deine Aufgaben sind:

  • Betreuung der digitalen Zeitwirtschaft, des Employee-Self-Service und HR-Managementsystems
  • Eigenständige Bearbeitung der Personaladministration vom Onboarding bis zum Offboarding
  • Erstellung von Arbeitsverträgen und Arbeitszeugnissen
  • Vorbereitende Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Prüfung der erstellten Abrechnungen
  • Sicherstellung der administrativen Personalprozesse
  • Digitalisierung und Mitwirkung bei der Optimierung von Prozessen
  • Vertretung und Unterstützung im Recruiting – von der Ausschreibung bis zur Einstellung
  • Übernahme von Sonderprojekten im Bereich HR

Das bringst du mit:

  • Kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit dem Schwerpunkt oder Zusatzqualifikation Personal oder einen vergleichbaren Berufsabschluss
  • Berufserfahrung im genannten Aufgabengebiet oder einschlägige Kenntnisse aus einer vergleichbaren Position
  • Kenntnisse mit den geltenden Regelungen im deutschen Arbeitsrecht, der Sozialversicherung und des Bescheinigungswesens
  • Hands-on-Mentalität und hohe Problemlösungsfähigkeit sowie Planungsstärke
  • Ausgeprägte Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Führerschein der Klasse B und gelegentliche Reisebereitschaft

Das bieten wir dir:

  • Einen sicheren Job in der Region – nachhaltig und zukunftsorientiert
  • Viel Gestaltungsspielraum und echte Entwicklungsmöglichkeiten
  • Ein Team, das dich unterstützt und mitzieht
  • Eine attraktive leistungsgerechte Vergütung und moderne technische Ausstattung
  • Zuschüsse für Fitness und Gesundheit
  • Plus weitere Vorteile eines modernen Familienbetriebs

Personalsachbearbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: Amtra Gmbh

AMTRA Mobilraum GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz in der Region bietet, sondern auch viel Gestaltungsspielraum und echte Entwicklungsmöglichkeiten. Die offene und unterstützende Teamkultur fördert die Zusammenarbeit und Innovation, während attraktive Vergütungen sowie Zuschüsse für Fitness und Gesundheit das Wohlbefinden der Mitarbeiter in den Mittelpunkt stellen.
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Kontaktperson:

Amtra Gmbh HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Personalsachbearbeiter bewirbst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu den Projekten, an denen du arbeiten würdest.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über AMTRA und deren Projekte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Unternehmenskultur passen und wie du zur Optimierung der Prozesse beitragen kannst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Außerdem kannst du so gleich einen Eindruck von unserem Unternehmen gewinnen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Digitale Zeitwirtschaft
HR-Managementsysteme
Personaladministration
Onboarding
Offboarding
Erstellung von Arbeitsverträgen
Lohn- und Gehaltsabrechnung
Administrative Personalprozesse
Prozessoptimierung
Recruiting
Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht
Sozialversicherung
Kommunikationsstärke
Teamfähigkeit
Problemlösungsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!

Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu den Aufgaben passen, die wir suchen.

Korrekturlesen nicht vergessen!: Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung gründlich zu überprüfen. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Frag vielleicht auch einen Freund, ob er drüber schauen kann!

Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Amtra Gmbh vorbereitest

Informiere dich über AMTRA

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über AMTRA und deren Produkte verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Projekte und verstehe, was sie von anderen Unternehmen unterscheidet. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst echtes Interesse.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Personalwesen unter Beweis stellen. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Personaladministration, Lohn- und Gehaltsabrechnung oder im Recruiting zu sprechen. Das macht deine Antworten greifbarer und überzeugender.

Kenntnisse im Arbeitsrecht auffrischen

Da Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht für die Position wichtig sind, solltest du dich vor dem Interview mit den aktuellen Regelungen vertraut machen. Überlege dir, wie du diese Kenntnisse in der Praxis angewendet hast und sei bereit, darüber zu sprechen.

Fragen zur Unternehmenskultur

Bereite einige Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten von AMTRA vor. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt. Fragen zu Entwicklungsmöglichkeiten oder Teamdynamik können hier besonders gut ankommen.

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