Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von Projektmanagern und forme die Projektlieferung mit modernsten Tools.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Finanzdienstleistungssektor mit Fokus auf Teamarbeit.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Hybrides Arbeiten in einem dynamischen Umfeld mit exzellenten Aufstiegschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte erfolgreiche Projekte und nutze KI für innovative Lösungen.
- Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Finanzbereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 € pro Jahr.
Als Head of Project Management & PMO leiten Sie die Projektlieferfunktion innerhalb von Alto Wealth & Distribution Professional Services und entwickeln diese kontinuierlich weiter. Mit einem Team von 10 Projektmanagern und 2 PMO-Profis stellen Sie sicher, dass Implementierungsprojekte mit Exzellenz - zuverlässig, effizient und nach höchsten Qualitätsstandards - geliefert werden.
Ihre Rolle kombiniert strategische Führung, operative Aufsicht und praktische Verantwortung, wo es am wichtigsten ist. Von Governance und Portfolio-Transparenz bis hin zu Lieferstandards und kontinuierlicher Verbesserung gestalten Sie, wie erfolgreiche Projektlieferung in der Praxis aussieht - unterstützt durch moderne Werkzeuge und KI in der täglichen Arbeit.
- Führung, Coaching und Entwicklung eines Teams von 10 Projektmanagern und 2 PMO-Profis stehen im Mittelpunkt Ihrer Rolle.
- Sie sind verantwortlich für den gesamten Lebenszyklus des Projektportfolios - von der Planung über die Lieferung bis hin zu Berichterstattung und Abschluss.
- Die Übernahme praktischer Verantwortung für unsere größten, strategischsten und kritischsten Implementierungsprojekte gehört zu Ihrem Tagesgeschäft.
- Die Definition und Weiterentwicklung von Projektgovernance, Lieferstandards, Methoden und Qualitätssicherung ist eine Ihrer Hauptverantwortlichkeiten.
- Sie gewährleisten eine effektive Ressourcen- und Kapazitätsplanung über die Projektmanagement-Funktion hinweg.
- Der Aufbau vertrauensvoller Beziehungen zu internen und externen Stakeholdern und das Agieren als erste Eskalationsstelle für Lieferfragen sind in dieser Rolle unerlässlich.
- Sie behalten Risiken, Probleme, Abhängigkeiten und Änderungsanträge unter Kontrolle - über Projekte und auf Portfolioebene.
- Die Sicherstellung, dass PMO-Ausgaben, Berichterstattung und Werkzeuge Klarheit, Konsistenz und bessere Entscheidungen schaffen, ist ein zentraler Bestandteil Ihrer Verantwortung.
- Die Förderung kontinuierlicher Verbesserung, moderner Lieferpraktiken und der intelligente Einsatz von KI und Projektwerkzeugen vervollständigt Ihren Verantwortungsbereich.
Geografischer Bereich: Europa, Deutschland
Stadt: Aachen, Paris, Frankfurt
Remote-Arbeit: hybrid
Minimale Bildungsstufe: Bachelor-Abschluss / BSc-Abschluss oder gleichwertig
Akademische Qualifikation / Fachrichtung: Finanzen, Betriebswirtschaft, IT oder verwandtes Feld
Mindestens erforderliche Erfahrung: 11 Jahre und mehr
Erfahrung: Mehr als 10 Jahre Erfahrung im Projekt- oder Programmmanagement, idealerweise im Finanzdienstleistungssektor, Vermögensverwaltung oder IT, machen Sie zu einer hervorragenden Besetzung für diese Rolle.
Erforderliche Fähigkeiten: Ein starkes Verständnis der Prozesse im Wealth Management, des Handelslebenszyklus, der Datenflüsse und der Middle-Office-Operationen hilft Ihnen, komplexe Lieferumgebungen mit Vertrauen zu navigieren. Sie wissen, wie man mit leitenden Stakeholdern arbeitet und bringen praktische Erfahrung mit Werkzeugen wie Jira und Confluence mit. Klare Kommunikation, strategisches Denken und eine praxisorientierte, verantwortungsbewusste Denkweise heben Sie hervor.
Sprachen: Englisch (fließend), Deutsch, Französisch (von Vorteil)
Head of Project Management (f/m/d) in Aachen Arbeitgeber: Amundi
Amundi ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Gehaltspaket und umfassende Sozialleistungen bietet, sondern auch ein inspirierendes und internationales Arbeitsumfeld in Frankfurt am Main schafft. Mit 30 Tagen Urlaub, Homeoffice-Möglichkeiten und einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung fördert Amundi eine Kultur des Wachstums und der Zusammenarbeit, die es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Karriereziele zu erreichen und gleichzeitig einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft auszuüben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Head of Project Management (f/m/d) in Aachen erhalten könntest
✨Meetups und Branchenevents besuchen
In der Unternehmensführung sind persönliche Kontakte oft entscheidend. Mach mit bei Branchenevents oder Netzwerktreffen in deiner Region – das könnte die perfekte Gelegenheit sein, um mit jemandem von Amundi ins Gespräch zu kommen und deine Ambitionen zu zeigen!
✨Engagiere dich in Fachkreisen
Schau nach Verbänden oder Foren, die sich mit Unternehmensführung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen. Vielleicht siehst du ja auch eine Stelle bei Amundi über diese Netzwerke!
✨Bewirb dich direkt auf unserer Website
Wir bei StudySmarter speichern alle unsere Stellenangebote auf unserer Website. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über uns, damit du die besten Chancen hast, gesehen zu werden!
✨Erstelle ein starkes persönliches Online-Profil
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um deine Erfolge in der Unternehmensführung klar darzustellen. Teile Inhalte, die deine Expertise zeigen, und interagiere mit anderen Führungspersönlichkeiten. So steigert sich deine Sichtbarkeit und du wirst für Amundi interessanter!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Project Management (f/m/d) in Aachen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Führungskompetenzen!:Da du dich für eine Vollzeitstelle in der Unternehmensführung bewirbst, ist es wichtig, konkrete Beispiele für deine Führungskompetenzen in deinem Lebenslauf und Anschreiben zu nennen. Denk an Projekte oder Teams, die du geleitet hast, und welche Erfolge du durch deine Führungsstärke erzielt hast. Das gibt Amundi einen klaren Eindruck von deinem Potenzial.
Zahlen lügen nicht – zeige Ergebnisse!:Unternehmensführung ist stark ergebnisorientiert. Verwende in deinem Lebenslauf quantitative Daten, um deine Leistungen zu untermauern. Vielleicht hast du den Umsatz eines früheren Unternehmens um X% gesteigert oder die Effizienz eines Teams verbessert. Zeige solche Erfolge, um Amundi zu überzeugen, dass du der richtige Kandidat bist!
Betone deine strategische Denkweise:In der Unternehmensführung ist es wichtig, strategisch zu denken. In deinem Anschreiben solltest du darauf eingehen, wie du strategische Entscheidungen getroffen hast und welche Methoden du genutzt hast, um anstehende Herausforderungen zu bewältigen. Das zeigt Amundi, dass du das nötige Rüstzeug für die Rolle mitbringst.
Sei authentisch und leidenschaftlich:Eine Vollzeitstelle in der Unternehmensführung erfordert Engagement und Leidenschaft. In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du bei Amundi arbeiten möchtest und was dich an der Unternehmensvision begeistert. Authentizität kommt gut an und kann den Unterschied machen, also bring deine Persönlichkeit zum Ausdruck!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Amundi vorbereitet
✨Mach deine Hausaufgaben: Kenntnis der Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Unternehmensführung. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für wichtige Themen hast, wie zum Beispiel Change Management oder Teamentwicklung – das kann dir helfen, das Gespräch in die richtige Richtung zu lenken.
✨Dein Führungstil im Fokus
Bereite dich darauf vor, deinen eigenen Führungsstil zu erläutern und welche Tools oder Methoden du verwendest, um dein Team zu motivieren und zu führen. Das kann alles von agilen Methoden bis hin zu Coaching-Techniken sein – sei bereit, diese konkret zu erläutern.
✨Den Mehrwert für Amundi betonen
Überlege dir konkrete Beispiele aus der Vergangenheit, wie du in früheren Positionen Probleme gelöst oder Verbesserungen erzielt hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrung, sondern auch, wie du einen konkreten Mehrwert für Amundi schaffen kannst.
✨Networking und Beziehungen aufbauen
Nutze die Gelegenheit während des Interviews, um Netzwerke aufzubauen. Stelle Fragen zur Unternehmenskultur und den Teamdynamiken. Dies zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit und gibt dir wertvolle Einblicke, die dir helfen können, dich in der Rolle wohlzufühlen.
